Als erfolgreiche Captive Bank für Finanzierungslösungen gehören wir zum bedeutenden Renault Konzern. Wir sind die Triebfeder zur Unterstützung des mobilen Wandels hin zu neuen Mobilitätslösungen, Elektrofahrzeugen, etc.
Wir verstehen uns nicht als “typische Bank”: Bei uns findest Du den lockeren Dresscode eines dynamischen Unternehmens. Wir sind entschieden auf dem Weg zu einer agilen Organisation, die darauf wartet Deine Ideen und Deine Kraft zur Mitgestaltung einzusetzen.
Die von unseren Kunden geschätzte Innovationskraft und Flexibilität ist uns auch intern sehr wichtig. Wir haben ein Umfeld geschaffen, das von Gestaltungsfreude und großer Mitarbeiterwertschätzung geprägt ist.

Für unsere Direktion Finanzen/Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Data Analyst (m/w/d)

• Datenkonsolidierung, Analyse und Aufbereitung/Visualisierung geschäftsrelevanter Daten sowie Erstellung von Kommentaren, Handlungsempfehlungen und Entscheidungsvorlagen
• Erstellung und Automatisierung komplexer Reports, Dashboards und Ad-hoc Analysen sowie Bereitstellung für Management und Fachabteilungen
• Optimierung vorhandener Reports proaktiv und auf Basis neuer fachlicher Anforderungen unter Verwendung moderner Data-Mining-Algorithmen
• Sicherung und Verbesserung der Datenqualität durch regelmäßige Datenpflege sowie Implementierung und Einhaltung von Qualitätsstandards
• Unterstützung und Mitwirkung in Projekten

• Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Datenanalyse/Data Mining
• Vertraut im Umgang mit modernen BI- und Analyse-Tools (z.B. PowerBI, Alteryx) sowie Programmierkenntnisse in Python/R
• Sicherer Umgang mit großen Datenvolumen, versiert in der Interpretation von Daten sowie sehr gute Excel-Kenntnisse
• Eigenverantwortliches Arbeiten, die Fähigkeit, Analysen und Reports zielgruppenadäquat zu adressieren und auch unter Termindruck präzise zu arbeiten
• Umsetzungsstärke, Kunden- und Serviceorientierung, Teamfähigkeit
• Verhandlungssichere Englisch- und gute Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse sind von Vorteil

• teamorientierte Unternehmenskultur mit hoher Gestaltungsfreiheit
• flexible Arbeitszeiten und Remote-Working-Anteil
• Inhouse Schulungsacademy mit einer Vielzahl an fachlichen Trainings und Softskill-Schulungen
• moderne Büroausstattung
• Fahrzeugleasingprogramm
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorgung
• Arbeiten im internationalen Kontext

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