Bauwesen Jobs

Mach Köln – lebenswerter! Beim Bauaufsichtsamt derStadt Köln sind ab sofort und unbefristet zwei Stellen alsTechniker*in (m/w/d) im Fachbereich Bautechnik und Baukontrollen zubesetzen. Die Tätigkeit wird im Außen- und Innendienstwahrgenommen. In der stetig wachsenden Metropole Köln gibt esvielfältige architektonische Herausforderungen (unter anderem zuBauvorhaben für Wohnen, Gewerbe und Infrastruktur). Die Bauaufsichtträgt große Verantwortung bei der Umsetzung der städtebaulichenZiele und der Gestaltung des öffentlichen Raumes. Möchten Sie Teilunseres Teams werden? Ihre Aufgaben Sie… - führen Bauüberwachungenbei einfacheren Bauvorhaben durch - übernehmen dieBauzustandsbesichtigungen nach Fertigstellung des Rohbaus und nachabschließender Fertigstellung bei einfacheren Bauvorhaben - legenBauvorhaben still und fertigen die Stilllegungsverfügungen - sindzuständig für das ordnungsbehördliche Einschreiten bei Gefahr imVerzug - überwachen brandschutztechnische Vorgaben bei derBaudurchführung - bearbeiten Beschwerden im Tätigkeitsbereich IhrProfil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zumzur staatlichgeprüften Bautechnikerin mit dem Schwerpunkt Hochbau mit. Auf -Maurermeister*in - Betonbaumeister*in - Zimmermeister*in Worauf esuns noch ankommt Sie… - sind belastbar, ziel- und teamorientiert -besitzen ein sicheres Auftreten, schriftliche und mündlicheAusdrucks- und Argumentationsfähigkeit - setzen sich angemessendurch und verhandeln konstruktiv und sachlich - übernehmenVerantwortung - besitzen die Fähigkeit, sich in Verwaltungsabläufehinein zu denken - zeigen Leistungsbereitschaft im Rahmen Ihrerindividuellen Belastbarkeit - verfügen über Genderkompetenz undDiversitätsüberzeugung - besitzen idealerweise digitale KompetenzWir bieten Ihnen Wir bieten Ihnen einen nicht nur finanziellzukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichenDienstes und eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39Stunden, sondern beispielsweise auch eine unbefristete Einstellung.Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Die Stelleist bewertet nach Entgeltgruppe 9a Tarifvertrag für denöffentlichen Dienst (TVöD). Die Gehaltsspanne liegt inEntgeltgruppe 9a (TVöD-VKA) zurzeit zwischen 3.448,96 Euro(Erfahrungsstufe 1) und 4.703,23 Euro (Erfahrungsstufe 6). IhreBerufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufeinnerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich,berücksichtigt. Zusätzliche Vorteile - Zukunftssicherheit inherausfordernden Zeiten: Wir bieten Ihnen eine sichereArbeitsumgebung, die auch in schwierigen Zeiten Stabilität undPerspektiven bietet - Geregelte Arbeitszeiten undWork-Life-Balance: Bei uns erwarten Sie klare Arbeitszeiten, dieIhnen eine ausgeglichene Work-Life-Balance ermöglichen -Regelmäßige Gehaltserhöhungen: Durch automatische Anstiege in denErfahrungsstufen sowie Übernahme von tarifvertraglichen Einigungenprofitieren Sie regelmäßig von Gehaltserhöhungen -Jahressonderzahlung im November: Als zusätzliche Anerkennungerhalten Sie eine Jahressonderzahlung zum Novembergehalt -Leistungsorientierte Bezahlung: Wir honorieren Ihre Leistung miteiner jährlichen leistungsorientierten Bezahlung - Unterstützungvon Elternzeit und Kindkrank: Wir unterstützen alle Elternteile mitMaßnahmen zur Elternzeit und bei Krankheit des Kindes. Zudem bietenwir ein Väternetzwerk zum Erfahrungsaustausch -Fortbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre beruflicheWeiterentwicklung und bieten Fortbildungsmöglichkeiten - 30 TageJahresurlaub und zusätzliche freie Tage: Sie erhalten 30 TageJahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche. Zusätzlich gewähren wir vollefreie Tage an Rosenmontag, dem 24. Dezember und dem 31. Dezember -Deutschlandticket IHRE BEWERBUNG Fragen beantwortet Ihnen gerneFrau Bucher, Telefon . Bitte senden Sie Ihre vollständigenBewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und Arbeitszeugnisse) bis zum 31. Oktober 2024unter der Kennziffer 1184/24-VaBu an - Stadt Köln – DieOberbürgermeisterin - Personal- und VerwaltungsmanagementBewerbercenter (114) Willy-Brandt-Platz 2 50679 Köln - derbevorzugt über das Bewerberportal Senden Sie dabei Dokumentdateienbitte möglichst im pdf-Format. Wir fördern aktiv die Gleichstellungvon Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in derVerwaltung. Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color,Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen,sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, allerAltersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir unsauf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-,insbesondere Fluchtgeschichte. Die Stadt Köln ist Trägerin desPrädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit vonFrauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und desZertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf undFamilie. Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik,Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochenund gebeten, sich zu bewerben. Wir bieten flexible Arbeitszeitenund -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werdenkönnen. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellenund den persönlichen und dienstlichen Belangen. Wir unterstützenals öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarungdas Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschenin das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte undgleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignungbesonders berücksichtigt.