Buchhaltung Jobs

Die Abwasserbetriebe Weserbergland sind für diesichere und wirtschaftliche Abwasserbewirtschaftung im Gebiet derStadt Hameln und des Flecken Coppenbrügge zuständig. Als kommunalesUnternehmen mit derzeit rd. 45 Beschäftigten betreiben wirKläranlagen, Kanalnetze, zahlreiche Abwasserpumpwerke,Rückhaltebecken und Sonderbauwerke. Auch die Ableitung undReinigung des Abwassers von Nachbargemeinden gehört zu unserenAufgaben. Wir beraten die Bürgerschaft rund um das ThemaEntwässerung, verstehen uns als modernes Dienstleistungs- undInfrastrukturunternehmen und stellen uns verantwortungsvoll denAufgaben zum Klimaschutz und zur Klimafolgenanpassung. Aufgaben -Erstellung von Betriebskostenabrechnungen - Mitwirkung bei derGebührenkalkulation für die Kanalbenutzungs-,Niederschlagswassergebühren - Mitwirkung bei der Ermittlung vonHaushaltsansätzen und der Erstellung des Haushaltsplans -Bearbeitung der Anlagenrechnung - Sachbearbeitung im BereichNiederschlagswasser- und Schmutzwasserveranlagung - Kalkulation vonRessourcenstundensätzen Profil - abgeschlossene Berufsausbildungals Verwaltungsfachangestellte/-r oder abgeschlossene dreijährigekaufmännische Ausbildung - eine Zusatzausbildung zumFinanzbuchhalter/-in bzw. kaufmännische Buchhaltungskenntnisse -Kenntnisse im Bereich Haushalts- und Gebührenrecht bzw.betriebswirtschaftliche Kenntnisse - Organisationsfähigkeit undstrukturierte Arbeitsweise - Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit -gute PC-Kenntnisse, insbesondere der MS-Office-Programme,Kenntnisse in der Systemanwendung Infoma newsystem odervergleichbaren Systemen sind wünschenswert Wir bieten - eineunbefristete Vollzeitbeschäftigung mit interessanter undabwechslungsreicher Tätigkeit - die Vereinbarkeit von Familie undBeruf durch eine grundsätzlich flexible Arbeitszeitgestaltung unddie Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung - attraktive betrieblicheAltersversorgung (VBL) - Jahressonderzahlung undLeistungsorientierte Bezahlung nach TVöD - teamorientiertes undkollegiales Arbeitsklima in einem dienstleistungsorientierten undmodernen Arbeitsumfeld - attraktives betrieblichesGesundheitsmanagement und die Möglichkeit zum Fahrradleasing -Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere - beientsprechender Qualifikation - die Teilnahme amAngestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt/-in) Die Vergütungerfolgt entsprechend der persönlichen und beruflichen Qualifikationbis Entgeltgruppe 9a TVöD-E.