Consulting Jobs Frankfurt am Main

Als Tochter der Helaba gehört die GWH gemeinsam mit der GWH Bauprojekte GmbH, der GWH Digital GmbH, der GWH WertInvest GmbH, der GGM Gesellschaft für Gebäude-Management mbH, der Systeno GmbH und GWH WohnWerk GmbH zu den Großen der Immobilienbranche. Unser Hauptgeschäft ist es, Menschen Räume zum Leben zu geben. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden bewirtschaften wir insgesamt 50.000 Wohnungen für alle Altersklassen und zu fairen Preisen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior SAP Berater / SAP Inhouse Consultant (m/w/d) - SAP RE/FX, FI/CO mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team. Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur bei einem sicheren Arbeitgeber, innovative Projekte und eine Work-Life-Balance, die Ihrer Karriere ganz neue Räume eröffnet.

• Unterstützung bei der Betreuung, Weiterentwicklung und fachlichen Verantwortung der SAP-Systemlandschaft, sowohl im Frontend als auch im Backend
• Mithilfe bei der Konzeption innovativer Lösungsansätze für bestehende oder neue fachliche Anforderungen und deren Implementierung in Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen
• Durchführung des Customizings und Unterstützung bei Schulungen sowie dem Support für die Anwender
• Sie erhalten die Möglichkeit, im Laufe der Zeit (Teil-)Projekte zu steuern und modulübergreifend zu arbeiten
• Überwachung und Unterstützung bei der kontinuierlichen Optimierung der bestehenden SAP-Geschäftsprozesse sowie bei der Analyse und Bearbeitung von Service Requests und Incidents

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erste Kenntnisse in SAP S/4HANA sind von Vorteil – wir haben bereits auf S/4HANA migriert
• Idealerweise erste Erfahrungen in einem der SAP Module SAP RE/FX, FI/CO oder IS-U
• Erste Kenntnisse im Datenimport und in Schnittstellentechnologien sowie Grundkenntnisse in ABAP sind wünschenswert
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• Offenheit für Neues und die Bereitschaft, sich in neue Module einzuarbeiten
• Erste Erfahrungen in der Durchführung von Schulungen und Support für Anwender
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Level C1) sowie Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten

• Team & Onboarding: Unser SAP-Team besteht aus Basis-Spezialisten, Entwicklern und Inhouse Consultants mit den unterschiedlichsten Schwerpunkten. - Ihr Start bei der GWH erfolgt innerhalb eines strukturierten Onboarding-Prozesses mit Patenprogramm
• Betriebsklima & Audit "berufundfamilie": Wir bieten ein gutes Betriebsklima und tollen Kollegenzusammenhalt - bestätigt durch eine sehr hohe Weiterempfehlungs-quote auf kununu. Zudem lebensphasenbewusste Unternehmenskultur mit der Auszeichnung „audit berufundfamilie“ seit 2009
• Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit, neueste technische Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
• Fort- & Weiterbildung: Regelmäßige Trainings sowie individuelle Förderung durch vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote (z. B. SAP-Schulungen etc.) 
• Attraktives Leistungspaket: Tarifgebundene Vergütung, jährliche Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Essensgeldzuschuss, betriebliche Kinderzulage, Deutschland-Ticket für 19€ im Monat, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Jahresurlaub
• Extras: Bezuschusste Kantine, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche