Beratung unserer Kunden bei der Optimierung und Digitalisierung Ihrer Geschäftsprozesse
Mitarbeit und Aufbau neuer Strukturen in einem internationalen SAP Compentence Center
Begleitung eines internationalen SAP Transformationsprogramms
Anbindung unserer Geschäftspartner an SAP mit Hilfe der Seeburger Business Integration Suite 6
Anbindung verschiedenster Systeme und Dienste an SAP mit Hilfe von Web-Services und APIs
Umsetzung von Kundenanforderungen im Bereich Workflow und Massenänderungen mittels unserer Winshuttle Evolve Plattform
Steuerung und Begleitung der Realisierung von Kundenanforderungen in direkter Zusammenarbeit mit den Key-Usern unserer Kunden
Wer bringt uns voran?
Umfangreiche Erfahrung im Bereich der SAP Systemintegration und der Seeburger BIS 6 Entwicklung oder einem vergleichbaren EDI Converter (bspw. IBM Sterling, Lobster etc.)
Detaillierte Kenntnisse der gängigen SAP-Schnittstellen und IDoc-Strukturen
Kenntnisse der SAP Module SD, LE und MM
Projekterfahrung und ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
Interesse an der Automatisierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen
Verhandlungssichere englische und deutsche Sprachkenntnisse (B2/C1)
Internationale Reisebereitschaft im Rahmen von Projekteinsätzen
Erfahrungen mit Bereich S/4 HANA, SAP BTP CPI oder IoT 4.0 sind von Vorteil
Unsere Benefits
Vielseitigkeit - Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Konzern, der zugleich sehr mittelständisch geprägt ist
Gestaltungsspielräume für neue Ideen
Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy
Benefits - Home Office bzw. Mobiles Arbeiten, Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Mitarbeiter-Hilfsfonds, JobRad u.v.m.
Wir fördern Diversity - gerade auch die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen
Nachhaltigkeitsorientierung gemäß unseres Purpose „MAKING THE WORLD A BETTER HOME“
Mehr zum Team
Seit mehr als 350 Jahren haben sich unsere Werte nicht verändert. Bei uns bedeutet Arbeit, im Einklang mit unseren Verhaltensprinzipien und menschlichen Grundwerten zu stehen. Zuhören, Austausch, Fürsorge, Solidarität, Vertrauen und Respekt vor Unterschieden sind der Kern unserer Unternehmenskultur.
Unser Rekrutierungsprozess
Saint-Gobain sucht authentische Talente! Nach einer ersten Sichtung der Bewerbungsunterlagen findet ein Onlineinterview statt. Authentizität ist dabei das A und O – wir wollen nicht nur die fachlichen Fähigkeiten, sondern auch die Persönlichkeit hinter dem Lebenslauf kennenlernen. So stellen wir sicher, dass Sie nicht nur zum Job, sondern auch zu unserem Team und unserer Kultur passen.
Mehr zu uns
Willkommen bei Saint-Gobain
"MAKING THE WORLD A BETTER HOME" – Das ist unser Ziel! Mit unserem vielfältigen Markenportfolio gestalten wir als Innovationsführer Materialien und Lösungen für Bau und Industrie. Als globaler Top Employer mit rund 165.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung.
#WeMakeTheWorldABetterHome
Was noch wichtig ist!
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Onlinebewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Mit der Bestätigung deines Passwortes erstellen wir dir einen Account in unserer Datenbank, in dem du deine Jobanfragen verwalten und darüber hinaus alle Funktionen unseres Talent Pools nutzen kannst.