TOP Arbeitgeber I 4-Tage-Woche I Führender Handwerksbetrieb I Weiterbildungsaktionen
Elektromeister, Elektrotechniker als technischer Betriebsleiter (m/w/d) in Rottenburg am Neckar gesucht! Voraussetzung: abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung!
Aufgaben
Den Geschäftsbereich Elektro durch Ihre Ideen und Beiträge mitgestalten und etablieren
Vom ersten Kundenkontakt bis zur Nachbetreuung unserer Kunden selbstständig arbeiten
Die gesamte Auftragsabwicklung, von der Materialbestellung bis zur Inbetriebnahme, übernehmen
Verkaufsgespräche, in unseren Ausstellungsräumen mit aktuellster Energietechnik, mit unseren Kunden führen
Ansprechpartner für Ihre Kollegen sein
Neues zulassen und das Alte nicht vergessen. Hieran orientieren wir uns als moderner Handwerksbetrieb. Wir beschäftigen noch den Gesellen und auch den Meister. Doch trotz dieser traditionellen Arbeitsweise sind wir nicht von gestern. Ganz im Gegenteil, wir überzeugen mit innovativen Lösungen. Werden Sie Teil von unserem Team.Sie sind engagiert und wollen sich beruflich entwickeln? Bestens, denn wir bieten Ihnen attraktive Aufstiegsmöglichkeiten!
Qualifikation
Abschluss als Meister Elektro, Elektroniker, Elektriker oder eine ähnliche Ausbildung
Fachliche Kompetenz auf dem Gebiet der modernen Elektrotechnik
Freude an Ihrer Arbeit und der Wunsch, Kunden zu begeistern und Ihr Team zu motivieren
Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen
Wir freuen uns auf Sie! Menschen mit Liebe zum Handwerk und dem Anspruch, sich ständig weiterzuentwickeln, sind bei uns Herzlich Willkommen.
Benefits
Attraktives Gehalt: je nach Ausbildung und Erfahrung bis 80.000 € pro Jahr zzgl. Erfolgsprämie möglich
Krisensicheres Unternehmen – Arbeitsplatz in unbefristeter Festanstellung
Unterstützendes Team und Chefs – Schnelle Antworten, regelmäßiger Austausch
Firmenevents – Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern, Sport
Noch ein paar Worte zum Schluss
Sie wollen Teil unseres Teams werden? Ihre Bewerbung als Anlagenmechaniker, Kundendiensttechniker oder Sanitär- und Heizungsmeister nehmen wir gerne entgegen. Ebenfalls stellen wir Verkäufer für Badezimmer, Innenarchitekten, Projektleiter, Planer, Elektriker, Bürokaufleute und Auszubildende ein.
SO GEHTS WEITER - SCHNELL & EINFACH
1. SCHRITT: Wir nehmen innerhalb von 24h Kontakt zu Ihnen auf
2. SCHRITT: Sie lernen uns im persönlichen Gespräch kennen
Mit der Bestätigung deines Passwortes erstellen wir dir einen Account in unserer Datenbank, in dem du deine Jobanfragen verwalten und darüber hinaus alle Funktionen unseres Talent Pools nutzen kannst.