Wir sind einer der globalen Marktführer für Maschinen und Anlagen, die in der Betonstahlbearbeitung zum Einsatz kommen. Unsere Maschinen und Anlagen schneiden, schweißen, richten und biegen Betonstahl in allen denkbaren Größen und Variationen. Das Geheimnis unserer Erfolgsgeschichte? Motivierte Mitarbeiter/innen, die sich auf eindeutig definierte Ziele, langfristige Berufsperspektiven und ein hervorragendes Betriebsklima verlassen können.
Teamleitung für die mechanische Konstruktion (M/W/D)
Zur Erweiterung unseres Teams, bestehend aus ca. 150 Mitarbeiter/innen suchen wir einen Teamleiter für unsere mechanische Konstruktion (m/w/d) am Standort in Bitburg/Deutschland.
Deine Aufgaben:
Fachliche Führung und Ressourcenmanagement in der mechanischen Konstruktion
Enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung
Technische Hilfestellung & Sparringspartner bei Machbarkeitsuntersuchungen
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Prozesse in der Abteilung
Mithilfe bei der Weiterentwicklung, sowie Nachverfolgung der Produkt Roadmap
Koordinierung abteilungsübergreifender Themen mit internen Schnittstellen
Teilnahme an projektbegleitenden und abteilungsübergreifenden Besprechungen
Mitarbeiterentwicklungsgespräche gemeinsam mit Abteilungsleitung
Du bringst mit:
Langjährige Erfahrungen im Bereich der mechanischen Konstruktion
Erste Erfahrungen in der Personalführung
Erfahrungen im Projektmanagement und Prozess Design sind von Vorteil
Deine empathische Art erlaubt dir, deine Kollegen zu verstehen, sie abzuholen und zu motivieren
Du bist neugierig, qualitätsbewusst und denkst im Sinne des Kunden
Du arbeitest lösungsorientiert, zeigst Eigeninitiative und Verantwortung in für dich unbekannten Themen
Deine Aufgaben kannst du auch in einem dynamischen Umfeld im Sinne des Unternehmens priorisieren
Du hast Lust, die Zukunft des Teams mit aufzunehmen und voranzutreiben
Ein Geben und Nehmen – Das können wir dir bieten:
Als skandinavisch geprägtes Unternehmen legen wir viel Wert auf Teamgeist und Zusammenhalt, mit flachen Hierarchien und einer „Du-Kultur“. Wir bieten dir individuelle Förderung, Weiterbildung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sowie:
Firmenevents und -feiern
Kostenfreies Obst und Getränke
Begleitende Onboarding Phase mit qualifizierter Einarbeitungszeit
Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
Um einen Blick hinter unsere Kulissen zu werfen, besuche uns auch auf Instagram oder Facebook.
Du findest dich in der Stellenanzeige wieder? Dann werde Teil unseres starken Teams und sende uns deine Bewerbungsunterlagen, sowie deine Gehaltsvorstellung bevorzugt per Mail an unsere Personalreferentin Sabrina Borchert:
Werde Teil des Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Mit der Bestätigung deines Passwortes erstellen wir dir einen Account in unserer Datenbank, in dem du deine Jobanfragen verwalten und darüber hinaus alle Funktionen unseres Talent Pools nutzen kannst.