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Kunden, Partner und Mitarbeitende begeistern. Daswollen wir! Kommen Sie ins #teamWAGNER. Bringen Sie Ihre Kompetenzund Expertise ein, damit wir auch weiterhin mit unseren kreativenund ideenreichen Köpfen innovative Brandschutzlösungen entwickelnund die Zukunft unserer Technologieführerschaft sichern. In einemfamiliären Umfeld, das von einem respektvollen Miteinander lebt,bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und vielfältigeEntwicklungsperspektiven, um Ihre individuellen Ziele zu erreichen.Um unser Wachstum bestmöglich zu unterstützen, suchen wir für dieWAGNER Rail GmbH an unserem Standort in Haar bei München einenServicetechniker/Inbetriebnehmer (m/w/d) im technischen Brandschutzin Vollzeit. Aufgaben - Durchführung der Wartung und Instandhaltungvon brandschutztechnischen Anlagen in Zügen sowie Inbetriebnahmeauf Neufahrzeugen - Ordnungsgemäße Dokumentation derInbetriebnahmetätigkeiten - Regelmäßige Überprüfung derInstallationsunterlagen auf Verbesserungen und Aktualität -Programmierung der Anlagen und Steuerungen sowie Einweisung unsererKunden vor Ort - Korrekte Dokumentation der Wartungs- undInstandsetzungsaktivitäten - Service-, Wartungs- undReparaturarbeiten am Standort in Haar Profil - AbgeschlosseneBerufsausbildung im Bereich Fernmeldetechnik, Elektronik,Elektrotechnik oder Mechatronik - Berufserfahrung alsServicetechniker/Inbetriebnehmer (m/w/d) - Kenntnisse in derProgrammierung von Anlagen und Steuerungen - Begeisterung für deninnovativen Anlagenbau - Gute Englischkenntnisse in Wort undSchrift für die Kommunikation mit Kunden im internationalenGeschäft - Selbstständiges Arbeiten, persönliches Engagement undhohes Verantwortungsbewusstsein - Teamfähigkeit, Flexibilität undReisebereitschaft Wir bieten - Die Sicherheit eines internationaltätigen, kontinuierlich wachsenden und unabhängigenFamilienunternehmens - Die Möglichkeit, spannende, innovative undkomplexe Brandschutzlösungen mitzugestalten - Anwendung vonTarifverträgen sowie tarifliche Sonderzahlung fürTarifmitarbeitende - Professionelles und kollegiales Arbeitsklimain einem erfahrenen und kompetenten Team mit flachen Hierarchiensowie kurzen Entscheidungswegen - 30 Tage Urlaub bei einer5-Tage-Woche - Betriebliche Altersvorsorge (bAV) - Zuschuss zurKinderbetreuung bis zum 3. Lebensjahr - Begleitetes Onboarding mitdetaillierter Einarbeitungsplanung - Perspektiven zur persönlichenEntwicklung sowie umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen durch unserehauseigene WAGNER Akademie - Nachhaltige Mobilitätslösungen:Deutschland-/Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel und JobRad-Angebot/ Dienstradleasing - Fit und gesund mit vielfältigenGesundheitsangeboten, wie z. B. Fitnesskooperation mit Hansefit,Teilnahme an Sportveranstaltungen (u.a. B2Run) und gesundheitlicheCheck-Ups durch den Betriebsarzt - Corporate Benefits:Vergünstigungen und Angebote auf ausgewählten Portalen undSachbezugskarte - Firmenevents wie z. B. Sommerfest undWeihnachtsfeier