arbeiten im Team der technischen Leitzentrale des Universitätsklinikums Jena (im Schichtbetrieb und in Doppelbesetzung)
Monitoring und Parametrierung des gewerke- und liegenschaftsübergreifenden Anlagenbestands HLKS mittels moderner Gebäudeleittechniksysteme
Überwachung und Controlling elementarer Sicherheits- und Gefahrenmanagementsysteme
Entgegennahme von Stör- und Reparaturmeldungen sowie die Zuordnung und elektronische Verarbeitung zu gewerkespezifischen Arbeitsaufträgen im SAP-C11 Berichtssystem
teilweise Erstbewertung und Dokumentation von Stör-, Havarie- und Schadensmeldungen sowie Koordinierung von Maßnahmen zur Beseitigung dieser Störungen, Havarien bzw. Schäden
Aktivierung und Unterstützung der fachspezifischen Rufbereitschaftsdienste
Unterstützung der Fachbereiche bei Feuerwehr- und Polizeieinsätzen
eigenverantwortliche Durchführung von handwerklichen Kleinstreparaturen, die keine gewerke-spezifischen Spezialkenntnisse erfordern
Darauf kommt es uns an:
abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung
technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe
wünschenswert sind Grundkenntnisse auf dem Gebieten der Lüftungs-, Regelungs- und/oder Elektrotechnik bzw. MSR/GA
hohes Engagement, Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur Weiterbildung
körperliche und mentale Belastbarkeit
freundliche, aufgeschlossene und serviceorientierte Persönlichkeit mit Kommunikationsfähigkeit
Unterstützung bei der Gewährleistung einer 24/7-Funktionalität der Leitzentrale und Bereitschaft zum 3-fach Schichtdienst
Darauf können Sie zählen:
eine vielseitige, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team
ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Motivation
fundierte und bedarfsgerechte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Bestands-Team
Vergütung nach Tarifvertrag TV-L, tarifliche Zulagen und Zusatzurlaub im Schichtmodell
Einkaufsvorteile bei namhaften Marken
Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil des größten Arbeitgebers Thüringens
sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
Kennziffer: 13/2024
*befristet auf 2 Jahre, eine Entfristung wird angestrebt
Darauf können Sie zählen:
home_work_outlined zukunftssicherer Arbeitsplatz
school_outlined kostenlose Fortbildungen info inklusive Freistellung
face_outlined Betriebliche Altersvorsorge
favorite_border Gesundheitsangebote info kostenlose Präventionskurse, Gesundheitssprechstunde, Stressmanagement, psychologische Mitarbeiterberatungen
local_offer_outlined Corporate Benefitsinfo exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken
child_care_outlined Familienbüro info flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuung, etc.
Mit der Bestätigung deines Passwortes erstellen wir dir einen Account in unserer Datenbank, in dem du deine Jobanfragen verwalten und darüber hinaus alle Funktionen unseres Talent Pools nutzen kannst.