Innovationsmanagement Gehalt

Wie viel verdient man im Innovationsmanagement?

Dein Gehalt im Innovationsmanagement beträgt in Deutschland durchschnittlich 97.500 Euro brutto pro Jahr. Das Gehalt variiert jedoch je nach Erfahrung, Unternehmensgröße und Region, sodass das untere Viertel etwa 86.000 Euro verdient, während das obere Viertel der Innovationsmanager bis zu 110.000 Euro pro Jahr verdienen kann.

Deine Berufserfahrung hat Einfluss auf dein Gehalt. Denn je länger du im Innovationsmanagement arbeitest, desto mehr kannst du verdienen, wie du hier siehst:

Die wichtigsten Faktoren, die Einfluss auf dein Einkommen haben sind:

• die Berufserfahrung
• die Größe des Unternehmens, in dem du arbeitest
• die Branche, in der das Unternehmen tätig ist
• die Region, in der du arbeitest

Gehalt im Innovationsmanagement nach Branche und Berufsfeld

Die Branche und das spezifische Berufsfeld im Bereich Innovation können deinen Verdienst als Innovationsmanagerin erheblich beeinflussen. Beispielsweise verdienen Innovationsmanager in der Technologieindustrie oder im Bereich Pharma oft mehr als in anderen Branchen. In der IT-Branche können die Gehälter auch deutlich über dem Durchschnitt liegen. Dagegen können in weniger spezialisierten Bereichen oder in kleineren Unternehmen die Gehälter niedriger sein.

Gehalt im Innovationsmanagement nach Unternehmensgröße

Innovationsmanager in Unternehmen mit weniger als 100 Mitarbeitern verdienen im Durchschnitt 85.000 Euro pro Jahr. In mittelgroßen Unternehmen mit 101 bis 1.000 Mitarbeitern liegt das Gehalt bei etwa 98.000 Euro. In großen Unternehmen mit 1.001 bis 20.000 Mitarbeitern beträgt das durchschnittliche Jahresgehalt 107.000 Euro, während es in sehr großen Unternehmen mit über 20.000 Mitarbeitern bis zu 117.000 Euro erreicht.

Innovationsmanagement Gehalt nach Bundesland

Das Gehalt im Innovationsmanagement variiert ebenfalls je nach Bundesland. Innovationsmanager in Baden-Württemberg verdienen im Durchschnitt 102.000 Euro pro Jahr, während ihre Kollegen in Bayern etwa 100.000 Euro verdienen. In Mecklenburg-Vorpommern liegt das durchschnittliche Jahresgehalt bei 84.000 Euro. Die Unterschiede lassen sich mit der Wirtschaftskraft der Regionen und den unterschiedlichen Lebenshaltungskosten erklären.

Innovationsmanagement Gehalt nach Tarif

In bestimmten Branchen und Unternehmen sind Tarifverträge für Innovationsmanager üblich. Diese Tarifverträge können ein höheres Gehalt bieten als nicht tarifgebundene Positionen, insbesondere in großen Unternehmen und öffentlichen Institutionen. Im Gegensatz dazu sind die Gehälter in der freien Wirtschaft oft variabler und können je nach Verhandlungsgeschick und Unternehmenspolitik höher oder niedriger ausfallen.

Wo verdient man im Innovationsmanagement am meisten?

Im Innovationsmanagement verdienst du am meisten, wenn du in einem großen Unternehmen mit mehr als 20.000 Mitarbeitern arbeitest und die Firma in einem wirtschaftlich starken Bundesland wie Baden-Württemberg oder Hessen ist. Auch die Branche spielt eine entscheidende Rolle, wobei besonders die Technologie- und Pharmaindustrie hohe Gehälter bieten.

Das Einstiegsgehalt für Innovationsmanager liegt bei durchschnittlich 80.000 Euro pro Jahr. Die genaue Zahl kann je nach Unternehmensgröße, Standort und Branche variieren.

Innovationsmanagement Gehalt: Studium vs. Ausbildung

Das Einstiegsgehalt für Hochschulabsolventen im Bereich Innovation liegt oft über dem Durchschnitt und kann bis zu 20 Prozent höher sein als das von Absolventen mit einer Ausbildung.

Gehalt mit Innovationsmanagement Studium

Ein Studium im Bereich Innovationsmanagement kann die Gehaltsaussichten erheblich verbessern. Absolventen verdienen oft ab 85.000 Euro jährlich, abhängig von der Hochschule, dem Studiengang und den ersten Berufserfahrungen. Passende Studiengänge sind z. B. Innovationsmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen und Technologiemanagement.

Innovationsmanagement Gehalt mit Ausbildung

Innovationsmanager, die über eine spezifische Ausbildung in einem verwandten Bereich verfügen, verdienen in der Regel etwas weniger als Hochschulabsolventen, beginnen aber dennoch mit einem soliden Jahresgehalt von etwa 70.000 bis 80.000 Euro, je nach Unternehmen und Region. Relevante Ausbildungen können z. B. Technischer Betriebswirt, Fachwirt für Innovationsmanagement oder Industriemeister sein.