Als JuniorMarketing Manager (m/w/d) bist Du Teildes Marketing Teams von Topgolf Oberhausen und übernimmst die Planung der Marketing-Strategie sowie die konsequente Ausführung diverser Marketing Maßnahmen und gestaltest aktiv den Erfolg von Topgolf in Europa mit. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt!
Gesamtheitliche Betreuung der Customer Journey
Entwicklung und Umsetzung disruptiver 360 Grad Kampagnen mit konsequentem "Guest First" Ansatz
Controlling der umgesetzten Marketing Maßnahmen bzw. KPIs zur kontinuierlichen Optimierung
Umfassende und selbstständige Koordination interner und externer Stakeholder
Erstellung zielgruppenspezifischer Content-Formate, wie Social Media Postings, Newsletter, Fact Sheets, Blogartikel etc.
Festlegung der jährlichen CRM Strategie in Zusammenarbeit mit dem Head of Marketing
Gestaltung, Bearbeitung und Optimierung von In- und Outbound Content zur Lead- und Abonnentengenerierung
Einbringung von Ideen und Best-Practices als Teil des Management Teams
Zusammenarbeit mit dem internationalen Topgolf Marketing-Team
Was Du mitbringen solltest
Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL oder vergleichbare Qualifikation
Erste praktische Erfahrungen im Marketing, idealerweise durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
Erfahrung in der Kreation & Gestaltung von Content und der Nutzung von CMS ist von Vorteil
Eine starke "entrepreneurial attitude" sowie einen ausgeprägten "Business Sense"
Ausgezeichnete Analysefähigkeiten, eine vorausschauende Arbeitsweise und den Anspruch an langfristig qualitative Ergebnisse mit der Fähigkeit zur Priorisierung
Schnelle Auffassungsgabe, um sich schnell in neue Themen einzudenken und unterschiedlichste fundierte Lösungen für komplexe Herausforderungen zu finden
Kommunikationstalent in der Beziehung zu verschiedenen Stakeholdern mit dem Ziel schnell Gemeinsamkeiten zu finden und Probleme zum Nutzen aller zu lösen
Teamorientiertes Denken und eine kooperative Zusammenarbeit mit Kolleg:innen
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie verhandlungssicheres Englisch
Gutes Verständnis des Ruhrgebiets, z.B. Konsumverhalten oder Neuheiten im Markt
Was wir Dir bieten
Übertarifliche & faire Bezahlung
Urlaubsgeld
30 Urlaubstage
Attraktive Karrieremöglichkeiten bei Topgolf Oberhausen oder mit Perspektive auch in anderen Standorten wie Österreich, Schweiz und Italien zu arbeiten
Überstunden werden mit Freizeitausgleich kompensiert
Mitgestaltung und Etablierung eines weltweit erfolgreichen Unterhaltungs- & Gastronomiekonzepts
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch Kurse, Trainings & Seminare
…. und zusätzlich bieten wir bereits folgende Benefits an:
Teilnahme am Corporate Benefit Programm
Mitarbeiter-Rabatte für Topgolf Merchandise Produkte
Mitarbeiter-Rabatte für Essen- und Getränke innerhalb unserer Anlage
Kostenfreie Spiele außerhalb der Spitzenzeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Auszeichnungsprogramm ROCKSTAR
KiTa-Zuschuss als Unterstützung
… und weil uns das noch nicht reicht, arbeiten weiterhin jeden Tag an neuen Benefits für Dich!Über uns
Topgolf ist ein Sport- und Unterhaltungskonzept, das Menschen verbindet und unvergessliche Momente schafft. Seinen Gästen bietet Topgolf bediente Abschlagplätze, High-Tech-Spiele, genussvolles Essen, ansprechende Getränke und einzigartige (Firmen-)Events. Greenreb ist der offizielle Partner und exklusiver Lizenznehmer von Topgolf für Zentraleuropa. Mit über 90 Anlagen und mehr als 25 Mio. Besuchern, ist Topgolf ein führendes Unternehmen in der Freizeitindustrie.
Mit der Bestätigung deines Passwortes erstellen wir dir einen Account in unserer Datenbank, in dem du deine Jobanfragen verwalten und darüber hinaus alle Funktionen unseres Talent Pools nutzen kannst.