Maschinenbau Jobs Aalen

Junior-Produktmanager (m/w/d) SchwerpunktProduktentwicklung für unsere Abteilung Montierbare AnschlagmittelBeginn sofort Umfang Vollzeit Keyfact unbefristet StandortUnterkochen Level Berufserfahrung Die RUD Gruppe ist eindynamischer, weltweit agierender und moderner Familienkonzern undbietet als schwäbische Ideenschmiede zukunftsweisendeProblemlösungen mit Kettensystemen und Bauteilen für vielfältigeEinsatzgebiete. RUD erzielt mit über 1.200 Mitarbeitern inverschiedensten eigenen Produktions- und vor allemVertriebsstandorten in über 120 Ländern einen jährlichen Umsatz vonüber 200 Millionen €. In Tradition eines modernen, dynamischwachsenden und innovativen Familienunternehmens, ist RUD alsQualitäts- und Technologieführer offiziell gekürter Hidden Championdes 21. Jahrhunderts. Aufgaben - Erstellung und Pflege vonProjektplänen im Bereich der Produktentwicklung - Terminverfolgungintern sowie extern bei Lieferanten zur Sicherstellung desSerienstarts - Analyse und Anpassung interner Prozesse - Mitwirkungbei der Priorisierung von Entwicklungsprojekten - Erstellung vonKonzept und Lastenheft für Produktneuentwicklungen - Durchführungvon Produktspezifischen Analysen und Auswertungen - StrategischePlanung und Managen des Produkt-Angebotes über den gesamtenProduktlebenszyklus hinweg Profil - Abgeschlossenes technischesStudium oder Weiterbildung zum Techniker der FachrichtungMaschinenbau oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung -Bestenfalls konnten Sie schon erste Praxiserfahrungen im BereichProdukt- oder Projektmanagement sammeln - Erfahrung im BereichMaschinenbau / Fertigungstechnik - Erfahrung im Umgang mitPlanungstools (MS Project o.ä.) wünschenswert - Ausgeprägtestechnisches Verständnis - Strukturierte, effiziente Arbeitsweisemit hoher Lösungsorientierung - Sicherer Umgang mitMS-Office-Anwendungen - Gute Englischkenntnisse Wir bieten DamitSie sich rundum bei uns wohl fühlen während Ihres Arbeitslebens beiRUD: - Interessante Aufgaben und spannende Projekte - Mitarbeit ineinem modernen inhabergeführten Familienunternehmen - KurzeEntscheidungswege und die Möglichkeit Veränderung anzutreiben -Eine auf die Mitarbeiter fokussierte Firmenkultur - Eineindividuell auf Sie abgestimmte Einarbeitung alsSelbstverständlichkeit - Externe und interne Weiterbildungsangebote- Vergünstigtes delikates Essen in unserer Kantine im historischenSpeisesaal - Kostenlose Getränke (Mineralwasser still, medium,spritzig) - Kostenlose Parkplätze direkt auf dem Firmengelände -Zuschuss zum Deutschlandticket - Möglichkeit zum Mitwirken in derbetriebseigenen Feuerwehr oder Sanitätsgrupp ein attraktivesVergütungsmodell: - Grundgehalt nach IG-Metall-ERA-Tarifvertrag -Individuelle Leistungszulage mit jährlicher Beurteilung - Urlaubs-und Weihnachtsgeld - Tarifliches Zusatzgeld (T-Zug) -Transformationsgeld (Trafo-Geld) - Förderung von bis zu zweiDiensträdern - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge zurVereinbarkeit von Familie und Beruf und einen Ausgleich neben derArbeit: - Großzügige Regelungen zur Sicherstellung derKinderbetreuung im Krankheitsfall - Work-Life-Balance durchFlexible Arbeitsmodelle und Teilzeitmöglichkeiten - Möglichkeit vonSonderurlaub für familiäre Anlässe - Zuschuss zum EGYM Wellpass -Gemeinsam Sport machen in der RUD Sportgruppe - Gemeinsam Musikmachen in der RUD Werkkapelle - Mitarbeiterevents (z.B. RUD PartyNight, After-Work-Events, Weihnachtsfeier,Jubilarfeier)