Softwareentwicklung Jobs Hamburg

Begeistern Sie sich für hochwertige IT-Lösungen und wollen Sie Teil eines Unternehmens werden, das sich mit viel Herzblut um seine Kunden kümmert – und genauso um seine Beschäftigten? Dann bewerben Sie sich bei SVA!

Als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen legen wir besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch – von Mensch zu Mensch auf Augenhöhe. Wir sind ein inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft dabei und begleiten unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Unsere Teams verfügen über den Freiraum, den sie brauchen, um Lösungen zu finden, die schon heute in die Zukunft reichen und sich langfristig bewähren. 

Wir freuen uns über Menschen, die Lust darauf haben, sich weiterzuentwickeln und in unsere Themenvielfalt hineinzuwachsen. Viele haben bei SVA ihre berufliche Heimat gefunden – lassen Sie uns gemeinsam die IT von Morgen gestalten!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an einem unserer Standorte deutschlandweit einen Entwickler SharePoint & Power Platform (m/w/d).

Das Competence Center Software Development der SVA entwickelt für unsere Kunden komplexe, skalierbare und benutzerfreundliche Mobile Apps, Web-Applikationen sowie individuelle Services. Das Portfolio beinhaltet die Entwicklung von Cross-Plattform-Applikationen, Low-Code-Lösungen, (Micro-)Services (On-Premises und in der Cloud) sowie Web-Applikationen auf Basis von modernen Webtech­no­lo­gien. Wir begleiten unsere Kunden über den gesamten Entwicklungs-Lifecycle der Software­lösung. Hierzu zählen für uns:

• Beratung
• Architekturdesign und Konzeptionierung
• Entwicklung sowie Qualitätssicherung
• Projektmanagement
• Support und Weiterentwicklung
• Agiles Projektmanagement

• Vorbereitung und Begleitung der Kundenworkshops zu SharePoint- und Power-Platform-Projekten
• Durchführung von Anforderungsanalysen, Aufwandsschätzungen und Lösungskonzeptionen der SharePoint-Projekte für unsere Kunden
• Aufbau von Intranetlösungen auf Basis von SharePoint Online
• Migration von SharePoint-Lösungen
• Entwicklung von Webparts mit SPfx
• Entwicklung von Power-Platform-Lösungen
• Übernahme der Verantwortung sowie eigenständige Planung und Umsetzung der Lösungen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik o. Ä. bzw. eine vergleich­bare abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, z. B. zum Fachinformatiker (m/w/d) o. Ä.
• Kenntnisse in der SharePoint-Online-Entwicklung sowie der Konzepterstellung
• Kenntnisse in webbasierten Programmiersprachen und Frameworks: z. B. TypeScript, JavaScript, React
• Praktische Erfahrungen in den Bereichen:
  • PowerPlatform (Power Apps & Power Automate)
  • SharePoint-Administration und -Customizing
  • Visual Studio (Code) und SharePoint Designer
  • SharePoint-Webpart-Entwicklung (SPfx)
• SharePoint- oder Power-Platform-Zertifizierungen sind ein „Nice-to-have“.
• Ihnen fällt es leicht, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten.
• Sie wissen, was sie tun müssen, um Ihre Aufgaben zu strukturieren und dabei kein „To Do“ aus den Augen zu verlieren.
• Sie haben Spaß an der Arbeit im Team.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher)

• Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen
• Ein tolles Team und eine wertschätzende Atmosphäre
• Moderne Arbeitsmittel, Notebook und Smartphone nach Wahl
• Viele Möglichkeiten, sich weiterzubilden und Ihre Entwicklung zu gestalten
• Ein inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit Bodenhaftung und hoher Servicequalität
• Selbstständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung

Finden Sie sich in der Stelle wieder?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen! Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung in dem dafür vorgesehenen Feld auf unserem Bewerbungsformular mit sowie das mögliche Startdatum, damit wir intern noch weitere Einsatzmöglichkeiten prüfen können. Herzlichen Dank!

SVA System Vertrieb Alexander GmbH · Borsigstraße 26 · 65205 Wiesbaden

• Jana Hedderich
• Personal- und Bewerbermanagement