Wir suchen einen qualifizierten Junior IT-Techniker (all genders) für den Raum München, welcher an verschiedenen Standorten rund um München technischen Support bietet. Wenn du eine Passion für Technik hast und es Dir Spaß macht, anderen bei der Lösung technischer Probleme zu helfen, freuen wir uns, von Dir zu hören! Werde ein Teil unseres Teams als IT-Techniker und trage zum Erfolg unseres Unternehmens bei.
Deine Aufgaben sind:
2nd Level Support, Analyse und Beseitigung auftretender Störungen in Standard- und betriebsspezifischer Software und Hardware
Bearbeitung von Supportanfragen via Ticketsystem
Installation und Konfiguration von PCs, Laptops und Druckern
Regelmäßige Prüfung der IT-Ausstattung in Büros und Konferenzräumen
Aufbau neuer Hardware und Lagerhaltung
Eskalation und Kommunikation an 3rd Level mittels kundenspezifischen Ticketsystem
Job Requirements
Du bringst mit:
Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
Fundierte PC-Kenntnisse im Bereich Software und Hardware sowie in: Windows-Betriebssystem WIN10, Netzwerk- und Office-Anwendungen, Mobile Device Management Support
Wünschenswert wären darüber hinaus Kenntnisse in Active Directory, Microsoft Server, Exchange, Asset Management Tools, Office 365, IP-Telefonie, ITIL sowie Erfahrung mit einem Ticketsystem
Sie verfügen über eine IT-Ausbildung oder mehrjährige IT-Erfahrung als Quereinsteiger
Führerschein Klasse B
Was wir Dir bieten:
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Ein attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Pünktliche Gehaltszahlung zum 1. des Monats
30 Tage Jahresurlaub
Geregelte Arbeitszeiten mit Vertrauensarbeitszeit
Feedbackgespräche
Individuell abgestimmtes Onboarding
Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
Großzügige Empfehlungsprämien
Eine spannende Tätigkeit in einem global tätigen Familienunternehmen
Hinweis: Diese Stellenbeschreibung wurde entwickelt, um die allgemeine Art und das Niveau der Arbeit anzugeben, die in dieser Rolle ausgeführt werden soll. Es sollte nicht als eine umfassende Bestandsaufnahme aller Aufgaben, Verantwortlichkeiten und erforderlichen Qualifikationen betrachtet werden.
Diversität und Inklusion
Bei der Stefanini Group legen wir Wert auf Vielfalt und Gleichberechtigung, unabhängig von Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Abstammung, Religion, Geschlecht und Nationalität. Wir verstehen und fördern die Vielfalt, die Sie ausmacht!
Über uns
Wir sind ein brasilianisches Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in der weltweiten Bereitstellung von IT-Services, vom Outsourcing der IT-Infrastruktur bis hin zur Entwicklung von Softwareanwendungen. Wir sind in 41 Ländern präsent, mit 25 000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt und haben Kunden aus Branchen wie Finanzdienstleistungen, Fertigung, Telekommunikation, Chemie, Dienstleistungen, Technologie, öffentlicher Sektor und Versorgungsunternehmen. Unsere "groß genug und dennoch klein genug" Vorgehensweise macht uns offen, flexibel, reaktionsschnell und agil und das sind die Eigenschaften, die wir auch bei unseren Mitarbeitern suchen. Wir glauben, dass glückliche Mitarbeiter zufriedene Kunden sind, also setzen wir das Lächeln in den Mittelpunkt unserer Kultur, unserer täglichen Herausforderungen und unseres Umgangs mit Kollegen und Kunden. Unsere Hobbys und Leidenschaften würzen unser Arbeitsumfeld und halten uns positiv und produktiv. Stefanini hat Karrieremöglichkeiten vor Ort und auf der ganzen Welt für Fachleute, die an einem abwechslungsreichen, teamorientierten und familienfreundlichen Arbeitsplatz interessiert sind. Wenn Sie eine kundenorientierte Person mit einer "Get it done"-Haltung sind, kommen Sie vorbei, um mit uns über Ihre zukünftige Karriere zu sprechen!
Mit der Bestätigung deines Passwortes erstellen wir dir einen Account in unserer Datenbank, in dem du deine Jobanfragen verwalten und darüber hinaus alle Funktionen unseres Talent Pools nutzen kannst.