Ab sofort sind deutschlandweit zwei Stellen als Trainee Pharmalogistik (m/w/d) zu besetzen.

• Im Rahmen unserer Karriereförderung für den Betriebsnachwuchs bereiten wir Sie innerhalb des 24-monatigen bundesweiten Traineeprogramms auf Ihre erfolgreiche Zukunft in unserem deutschen Betriebsteam vor.
• Sie durchlaufen Praxisphasen in verschiedenen Vertriebszentren, bei denen Sie sich operativ und eigenverantwortlich entfalten können.
• Sie erhalten zudem einen ganzheitlichen Einblick auf die relevanten Geschäftsabläufe und lernen die Bereiche der Unternehmenszentrale kennen.
• Unser Traineeprogramm bietet Ihnen neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag und gezielten Weiterentwicklungsmöglichkeiten auch ein persönliches Mentoring.
• Ziel nach dem Traineeprogramm ist der Einsatz als Führungskraft in einem Vertriebszentrum.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit logistischer Ausrichtung
• Erste Berufserfahrung im Betrieb, z.B. durch Praktika
• Uneingeschränkte Mobilität innerhalb Deutschlands sowie gute Englischkenntnisse
• Einsatz- und Lernbereitschaft, Pragmatismus sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten im Umgang mit Kennzahlen
• Souveränes Auftreten in Verbindung mit Kommunikations- und Durchsetzungsstärke

Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter ist zentraler Bestandteil unseres Unternehmenserfolgs. Deshalb ist es für uns selbstverständlich, ein modernes und nachhaltiges Arbeitsumfeld, attraktive Vergütungsmodelle, Zusatzleistungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten anzubieten.

Work-Life Balance:

Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter gesund bleiben. Hierfür bieten wir zum Beispiel folgende Leistungen an: Betriebsarzt, Grippeschutzimpfung, Bildschirmarbeitsplatzbrille

• Wir bieten durch unsere Mobile Office-Regelung flexible Arbeitsmodelle, um eine Balance zwischen Arbeitstätigkeit und privater Lebensführung zu ermöglichen.
• Wir legen großen Wert auf ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze und Kompetenz in Gesundheitsfragen durch ein umfassendes Seminarangebot und unsere jährlich stattfindenden Gesundheitstage.
• Die körperliche Aktivität unserer Mitarbeiter fördern wir durch günstige Leasingverträge für Fahrräder und E-Bikes, in Kooperation mit JobRad.
• Sportliche Highlights sind die Teilnahme an Firmenläufen und der PHOENIX Cup, unser europaweites internes Fußballturnier.

Weitere Arbeitgeberleistungen:

• Familienservice, Beratung in allen Lebenslagen
• Flexible Arbeitszeit
• Hausinterne Kantine
• Tarifliche Einmalzahlungen (Weihnachtsgratifikation, Urlaubsgeld)
• Kostenloses Angebot von Kaffee, Wasser, Tee
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Bezahlte Freistellung für besondere Anlässe
• Mitarbeiterangebote und Events

Bitte bewerben Sie sich online mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Elisabeth Inshakova.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.