(Junior) Technischer Property Manager (m/w/d) Gewerbe - bis 70.000 € Jahresgehalt und Dienstwagen
- Neu
- Veröffentlicht am 28.11.2024
- Festanstellung
- Homeoffice möglich
Sie suchen im Bereich der Technischen Immobilienverwaltung eine neue Herausforderung und möchten sich bei einem aufstrebenden und krisensicheren Unternehmen aus der Immobilienbranche weiterentwickeln? Dann haben wir etwas für Sie:
Für einen unserer Top-Mandanten suchen wir für die Erweiterung des Teams in Hamburg einen (Junior) Technischen Property Mmanager (m/w/d) für die Verwaltung von überwiegend Gewerbeimmobilien.
Unser Mandant ist ein renommiertes überregionales Unternehmen, und verwaltet Wohn- und Gewerbeimmobilien, vornehmlich im stetig wachsenden Gesundheitsmarkt. In diesem florierenden Sektor hat die Firma eine Vorreiterrolle inne und fungiert als bedeutender Partner für institutionelle Investoren, die in infrastrukturelle Projekte investieren möchten. Innerhalb Deutschlands beschäftigt das Unternehmen mittlerweile knapp 100 talentierte Mitarbeiter*innen und ist weiter auf Wachstumskurs.
Aufgaben- Technische Bewirtschaftung von überwiegend Gewerbeimmobilien (u.a. Büro/Logistik/Industrie)
- Verantwortlich für die Planung und Überwachung von kleineren Instandhaltungs-, Modernisierungs- und Umbaumaßnahmen
- Erstellung und Überwachung des Budgets
- Durchführung von Ausschreibungen, Angebotseinholung und -prüfung, Auftragsvergabe und Bauüberwachung und -abnahme
- Steuerung und Überwachung der Einsätze externer Dienstleister
- Verantwortung für die Wartung bzw. Einhaltung rechtlicher Voraussetzungen von technischen Gebäudeausstattungen
- Mängel- und Gewährleistungsverfolgung
- Steuerung von Nachunternehmerleistungen
- Zusammenarbeit mit dem Kaufmännischen Property Management
- Abgeschlossene Berufsausbildung (Techniker/Meister) oder abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie haben erste Berufserfahrungen in der technischen Verwaltung von Immobilien (bestenfalls Gewerbeimmobilien) gesammelt
- Sie bringen Expertise im Technischen Immobilienmanagement mit
- Sichere EDV-Kenntnisse (MS Word und MS Excel)
- Sie verfügen über gute Englischkenntnisse
Die Position ist in Vollzeit (40 Stundenwoche) und unbefristeter Festanstellung ab sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen. Das Unternehmen bietet u.a.
- flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice - 2 Tage pro Woche
- eine freundliche Arbeitsatmosphäre
- Gestaltungsfreiraum
- ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum
- sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
- moderne Strukturen in einem erfolgreichen Unternehmensumfeld
- Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung
- flache Hierarchien
- 30 Tage Urlaub
Bzgl. dem Gehalt stimmen wir uns sehr gerne individuell mit Ihnen ab - möglich sind bis ca. 70.000 € Jahresbrutto (je nach Erfahrung und Qualifikation).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen erreichen Sie uns telefonisch unter: 030 - 55 51 28 44
oder per WhatsApp unter: 0176 - 726 836 50
Als renommierte Headhunting-Agentur in der Immobilienbranche stimmen wir jeden Schritt im Vorfeld mit Ihnen ab. Für Sie entstehen keine Kosten.
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QTalents - Ihre spezialisierte Personalberatung und -vermittlung in der Immobilienbranche. Deutschlandweite Besetzung von Top-Vakanzen. Wir vermitteln Positionen im Auftrag unserer Mandanten in der Festanstellung - keine Zeitarbeit. Wir sind deutschlandweit auf die Immobilienbranche spezialisiert und seit 2016 aktiv am Markt. Wir stimmen jeden Schritt gemeinsam mit Ihnen ab und stellen Sie nur mit Ihrem Einverständnis bei potentiellen Arbeitgebern vor. Ohne Ihre Einwilligung versenden wir Ihre Daten nicht an Dritte.
QTalents - Ihre spezialisierte Personalberatung und -vermittlung in der Immobilienbranche
Deutschlandweite Besetzung von Top-Vakanzen für die Immobilienwirtschaft.
Wir vermitteln kaufmännische und technische Positionen im Auftrag unserer Mandanten in der Festanstellung - keine Zeitarbeit.
Wir sind deutschlandweit auf die Immobilienbranche spezialisiert und seit 2016 aktiv am Markt. Wir stimmen jeden Schritt gemeinsam mit Ihnen ab und stellen Sie nur mit Ihrem Einverständnis bei potentiellen Arbeitgebern vor.
Ohne Ihre Einwilligung versenden wir Ihre Daten nicht an Dritte. Für Bewerber:innen / Kandidat:innen ist unsere Vermittlung immer kostenfrei.