Stellen-ID: 5311 | Vertragsart: unbefristet

• Planung und Überprüfung des Budgets für den Bereich Technologie Leitung und Identifikation möglicher Budgetrisiken in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen (Budget Reporting)
• Planung und Koordination von Forschungs- und Entwicklungsprojekten für den Bereich Freileitungstechnik (Termin- und Budgetplanung) inkl. fachlicher Abstimmung mit den jeweiligen Teams
• Koordination und Berichterstattung der Normungs- und Gremienarbeit im Bereich der Freileitungstechnik
• Ausbau und Pflege eines internen Kontrollsystems (IKS) für den Bereich Technologie Leitungen
• Umsetzung von Maßnahmen zur Förderung der Transparenz und Kommunikation für den Bereich Technologie Leitung
• Unterstützung der Personalplanungsprozesse für den Bereich Technologie Leitungen

• abgeschlossenes Hochschulstudium des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbar
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Fähigkeit, mit unterschiedlichen Stakeholdern auf allen Organisationsebenen effektiv zusammenzuarbeiten
• Erfahrung in der Koordination von Projekten oder in der Prozessanalyse
• hohe IT-Affinität in den gängigen Anwendungen (MS Office) und idealerweise auch gute Kenntnisse im ERP-System SAP S/4HANA oder SAP R/3.
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• FLEXIBLES ARBEITEN: Halten Sie Arbeits- und Privatleben in Balance – mit unserem flexiblen Arbeitszeitsystem und partiell mobilem Arbeiten.
• 38 STUNDEN WOCHE: Unser Manteltarifvertrag beinhaltet neben dem flexiblen Arbeiten eine 38 Stunden Woche.
• 30 URLAUBSTAGE: Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage.
• ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung.
• FAMILIE & BERUF: Durch Kooperationen unterstützen wir Sie beim Thema Kinder-Betreuung. Zusätzlich steht Ihnen temporär ein Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.
• SPORT & GESUNDHEIT: Wir helfen beim Gesundbleiben – mit Aktionen und Angeboten im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM), wie z.B. Firmenfitness.
• WEIHNACHTSGELD: Ein volles Monatsentgelt als Weihnachtsgeld gibt es für alle (anteilige Zahlung im Eintrittsjahr).
• AMPRION-RENTE: Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge finanziert Amprion Ihre Zusatzrente (Direktzusage). Zusätzlich können Sie selbst durch Entgeltumwandlung vorsorgen.
• GENUSSRECHTE: Im Rahmen des Amprion Kapitalbeteiligungsprogramms können Sie durch den Erwerb von Genussrechten am Unternehmenserfolg teilhaben.
• VERPFLEGUNG: An den großen Standorten Dortmund und Brauweiler gibt es eigene Kantinen. An anderen Standorten wird die Verpflegung bezuschusst.
• MITARBEITENDENRABATTE: Profitieren Sie von verschiedenen Vorteilsangeboten diverser Marken und Shops.
• KOSTENLOSE STELLPLÄTZE: An unseren Standorten ist für ausreichend Stellplätze gesorgt. Natürlich auch für Fahrräder.

Oliver Morich
+49-1522-4174047