Ähnliche Jobs
pluss Holding GmbH
pluss Holding GmbH | Personalberater (m/w/d)
Osnabrück
- Neu
- Veröffentlicht am 18.12.2024
- Festanstellung
- Homeoffice möglich
Willkommen in unserem Team!
Du suchst nach einer Herausforderung, bei der Du deine Fähigkeiten und dein Wissen einsetzen kannst? Dann bist Du bei uns genau richtig.
Ihre Aufgaben:- Durch Deine proaktive Betreuung von Mitarbeitern im medizinischen Bereich sorgst Du für eine positiv nachhaltige Zusammenarbeit
- Du schaffst es Menschen für Dich zu begeistern
- Du nutzt Dein Organisationstalent für die Planung der Mitarbeitereinsätze
- Du führst und begleitest Deine Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Weg und bietest passende Fort- und Weiterbildungsangebote
- Du bist eigenständig für die Akquise von neuen Kunden und dem weiteren Ausbau von bestehenden Kundenbeziehungen zuständig
- Du bist das Gesicht von pluss und platzierst die Marke pluss im Markt
- Das kaufmännische und/oder medizinische oder pflegerische Grundverständnis hast Du durch Deine Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation bereits intus
- Das sind keine Fremdwörter für Dich, sondern Deine Lebenseinstellung: Dienstleistungsgedanke, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität
- Deine Ausstrahlung macht Dich aus: positiv, professionell, eloquent und charmant gewinnst Du Menschen für Dich
- Du hast Feuer - eigenverantwortlich, selbstständig und mit dem richtigen Blick auf Menschen und unternehmerische Ziele
- Du arbeitest gerne im Team und bringst Deine Ideen aktiv mit ein
- Einen inspirierenden und kollegialen Arbeitsplatz
- Viel Raum für Entwicklung und Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Umfassende Einarbeitung am Standort sowie Schulungen an unserer pluss-Akademie
- Option auf Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitung
- Work-Life-Balance in Form von Gleitzeit
- Erfolge werden im Team gefeiert und jede einzelne Leistung wird wertgeschätzt
- Teilnahme an unterschiedlichen Mitarbeiterevents
- Hochwertige technische Ausstattung für mobiles Arbeiten
- Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung ab dem 1. Arbeitstag
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Ein attraktives Gehaltspaket mit Bonusvereinbarung
- Ansprechende Sozialleistungen
- Plus(s) Mitarbeiterrabatte
Schritt 1: Bewerbung
Schritt 2: Vorstellungsgespräch
Schritt 3: Anstellungsbeschluss
Mindestens 50.000 Euro brutto