Senior Consultant für SuccessFactors-Optimierung (m/w/d) - befristet
- Neu
- Veröffentlicht am 26.12.2024
- Festanstellung
- Übernimm die Rolle als Modul Owner IT für den internationalen Rollout von SuccessFactors.
- Berate und konfiguriere eines oder mehrere Module wie Performance & Goals, Recruiting Management, Recruiting Marketing, Employee Central, Onboarding, Compensation Benefits oder Variable Pay.
- Bringe dein Wissen zu Schnittstellen und Drittsystemen ein und unterstütze uns bei der Verbindung zu SF (Schnittstellen, Interfaces, Architektur, HR-Systemlandschaft).
- Berate internationale Stakeholder strategisch und zielorientiert.
- Koordiniere externe Kollegen im jeweiligen SuccessFactors-Stream.
- Analysiere nationale und internationale HR-Prozesse und -Systeme und setze die Anforderungen in SuccessFactors-Lösungen um.
- Unterstütze in allen Projektphasen – von den ersten Workshops über die Implementierung im Admin Center bis hin zum Support nach dem Go-Live.
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung.
- Du bringst einschlägige Erfahrung im Umfeld von Personalwirtschaftsprojekten mit.
- Du hast eine aktuelle Zertifizierung in SAP SuccessFactors in mindestens zwei der oben genannten Module.
- Du kennst dich mit dem Aufsetzen von Schnittstellen und der HR-Architektur aus.
- Du verfügst über Kenntnisse in Fach- und IT-Prozessen und deren Abbildung in SAP SuccessFactors.
- Du denkst lösungs- und prozessorientiert und besitzt eine ausgeprägte Methodenkompetenz.
- Du überzeugst durch Kommunikations- und Teamfähigkeit.
- Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf C1-Niveau.
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- mobiles Arbeiten möglich
- Kantine
- Essenszulage
- Kinderbetreuung möglich
- betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefreiheit
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebsarzt
- Fitnessraum
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Parkplatz
- gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiterrabatte
- VW-Fahrzeugleasing
- Mitarbeiterhandy möglich
Bei Fragen kannst du dich gerne per E-Mail an deinen Recruiter, Alexandra Schuler, wenden. E-Mail: ALEXANDRA.SCHULER@MAN-ES.COM
Bitte bewirb dich nur über den Button "Jetzt bewerben". Bewerbungen via Email können leider nicht berücksichtigt werden.
Die Stelle ist aktuell auf 2 Jahre aufgrund einer Elternzeit befristet.
Hier sind Sie beruflich zuhause
Am Hauptsitz von MAN Energy Solutions in Augsburg wurde einst der Dieselmotor erfunden, mit dem Rudolf Diesel der Dampfmaschine den Kampf ansagte. Heute ist die Bewältigung der Herausforderungen in den Bereichen Marine, Energie und Industrie zu unserer Hauptaufgabe geworden – nicht nur für den Erfolg unserer Kunden, sondern auch für den Erhalt unserer Umwelt. Jeden Tag arbeiten rund 5.000 Mitarbeitende an unserem Standort in der schönen Renaissancestadt Augsburg an einer besseren Zukunft: Von kleinen Effizienzsteigerungen bei einzelnen Komponenten, wie zum Beispiel Dual-Fuel-Motoren, Abgasnachbehandlungssystemen oder Softwarelösungen bis hin zu großen Innovationen auf Systemebene. Auch Sie können uns dabei unterstützen. Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie etwas bewegen möchten.
Das ist uns wichtig
Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Zudem fördern wir Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über vielfältige Online-Bewerbungen. Klicken Sie einfach auf „Jetzt bewerben“ und starten mit uns durch. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Hinweis: Soweit Begriffe im generischen Maskulin wie z.B. Ingenieur, Kaufmann, Techniker verwendet werden, sind alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen gemeint.