ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO₂-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.

ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.

ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO₂-armer Energie.

Wir suchen ab sofort an unserem Standort Jülich einen

(PA-Nr.: 55/24)

• Entwicklung des Stahlbau Basic Designs in Zusammenarbeit mit den Verrohrungsplanern
• Koordination der Designarbeiten mit externen Stahlbau- und Erdbebenspezialisten
• Erstellung und Prüfung von statischen Berechnungen und Designdokumenten
• Optimierung der Stahlbau Design Konzepte sowie Erstellung von Spezifikationen ‎
• Bewertung von Designanfragen aus der Fertigung und der Baustelle

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen ‎
• Mehrjährige Erfahrung im Stahlbaudesign
• Kenntnisse von EU und US Normen (EC; ANSI/AISC; AWS)‎
• Strukturierte, präzise, effiziente und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Motivation, Kundenorientierung und Flexibilität
• Bereitschaft zu Dienstreisen in die EU und USA
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrener Umgang mit MS Office-Tools

• Barrierefreiheit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Zusatzversicherungen
• Betriebsarzt
• Brückentagsregelung
• Flexible Arbeitszeiten
• Fort- und Weiterbildung
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Kantine
• Kostenlose Getränke
• Lange Mitarbeiterzugehörigkeit
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeiterprämien
• Mitarbeiterrabatte
• Mobile Arbeit
• Parkplatz
• Sport- und Fitnessangebote
• Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang
• Weihnachtsgeld