Beim Landkreis Gießen ist im Fachdienst 41 - Bauen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als Architektin/Architekt (w/m/d) / Hochbauingenieurin/Hochbauingenieur (w/m/d) befristet bis zum 30.06.2028 für die Dauer des Projektes "Ganztagsförderung an Grundschulen" zu besetzen. Der Landkreis Gießen ist im Rahmen seiner Schulträgeraufgaben für 51 Schulen mit ca. 280 Gebäuden und Freiflächen zuständig. Diese Liegenschaften gilt es, entsprechend der Schulentwicklung umzugestalten, zu modernisieren oder zu sanieren. Auch Schulneubauten und Sporthallen fallen in diese Zuständigkeit. Die bauliche Konzeption - von der Planung bis zur Ausführung - leistet der Fachdienst Bauen. Dieser setzt sich aus Architektinnen und Architekten, Ingenieurinnen und Ingenieuren sowie Fachingenieurinnen und Fachingenieuren zusammen, die in Teams die einzelnen Projekte betreuen. Die Umsetzung der einzelnen Maßnahmen erfolgt in der Regel in enger Zusammenarbeit mit dem Fachdienst Schulen und Sport sowie externen Architektur-, Planungs- und Fachplanungsbüros. Für den Bereich Hochbau, insbesondere für die Abwicklung von Schulbauprojekten, suchen wir eine/n engagierte/n Ingenieurin/Ingenieur, Architektin/Architekten (w/m/d). Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: die Projektentwicklung für Hochbaumaßnahmen (Neubau, Umbau und Sanierung), auch unter Hinzuziehung von Architektur-, Planungs- und Fachplanungsbüros die Vorplanung, Kostenermittlung und Beschaffung von Planungsleistungen die verantwortliche Projektleitung einschließlich der Überwachung und Umsetzung von Maßnahmen, Ausschreibungen, Vergaben und Abrechnungen Planungsabstimmung mit den Beteiligten Kosten- und Terminüberwachung Grundlagen- und Beschlussvorbereitungen für politische Gremienbeschlüsse Voraussetzungen für diese Stelle: abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (Hochbau) einschlägige Berufserfahrungen in der Projektplanung, Bauleitung und Bauprojektsteuerung grundlegende Kenntnisse auf dem Gebiet der VOB und HOAI der Besitz der Führerscheinklasse B (Klasse 3) eine hohe Flexibilität sehr gute organisatorische Fähigkeiten die Bereitschaft zur Arbeit in interdisziplinären Teams gute EDV-Kenntnisse analytisches, konzeptionelles und wirtschaftliches Denken und Handeln Von Vorteil sind: Fundierte Erfahrungen in der Planung und Abwicklung von Bauprojekten Kenntnisse im Bereich Sonderbauten "Schule" Erfahrungen im Bereich des ökologischen und nachhaltigen Bauens Erfahrungen im Bereich des energieeffizienten Bauens Erfahrungen im Bereich von Lebenszyklusbetrachtungen Wir bieten Ihnen: ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt) flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten betriebliche Altersversorgung kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs, kann auch privat und am Wochenende genutzt werden und beinhaltet eine großzügige Mitnahmeregelung Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 11 TVöD bewertet. Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Interessierte können sich bei Fragen zu den Stelleninhalten an die Fachdienstleitung, Herrn Ingo Jung, Tel. Nr. 0641/9390-1302, wenden. Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Stefan Kratz, Tel. 0641/9390-1888, FD Personal. Wir bitten Sie, das Online-Bewerberportal www.interamt.de zu nutzen und sich bis zum 05.01.2025 zu bewerben. Bei Fragen zum Online-Bewerberportal wenden Sie sich an Fachdienst.Personal[AT]lkgi.de E-Mail-Bewerbungen und Bewerbungen auf dem Postweg können nicht berücksichtigt werden. Referenz-Nr.: YF-16265 (in der Bewerbung bitte angeben) Ehrenamtliches Engagement wird im Landkreis Gießen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind. Mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zu. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen vernichtet und die persönlichen Daten gelöscht.