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Berufsgenossenschaft Holz und Metall
Ingenieur/in / Naturwissenschaftler/in (m/w/d) (Bachelor) für die Ermittlung von Berufskrankheiten („BK-Ermittler/in“)
Dessau-Roßlau
- Neu
- Veröffentlicht am 08.01.2025
- Festanstellung
- Vollzeit/Teilzeit
Kennung: 2214-1006-HPB
Ihre Aufgaben- Arbeitsplatzbegutachtungen bei BK-Verdachtsanzeigen durchführen, Expositionen ermitteln und Ergebnisse bewerten
- Stellungnahmen zu den Arbeitsplatzverhältnissen (Arbeitsanamnese) als Grundlage für die weitere Bearbeitung (BK-Sachbearbeitung, Gutachter, staatlicher Gewerbearzt) abgeben und Informationen, den für die Betriebe zuständigen Personen, bereitstellen
- BK-Sachbearbeitung bei den Ermittlungsverfahren beraten und unterstützen
- Verhaltensveränderungen bei Versicherten und Erkrankten in den unterschiedlichen Bereichen der Individualprävention (z. B. Lärm, Haut, Atemwege, Muskel-Skeletterkrankungen) bewirken
- Bei Informations- und Ausbildungsveranstaltungen sowie bei der Erarbeitung von Lehr- und Lernunterlagen mitwirken
Der späteren Tätigkeit geht eine umfangreiche interne Ausbildung voraus, bei der Sie individuell begleitet werden.
Sie bringen mit- Tätigkeitsnahes, abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor), vorzugsweise der Fachrichtungen Technik / Naturwissenschaften oder Gesundheitswissenschaften
- Möglichst aktuelle Berufserfahrung
- Gute Kenntnisse der technischen betrieblichen Gegebenheiten sowie der technischen und arbeitsschutzrechtlichen Regelwerke
- Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise und pädagogisch-didaktisches Geschick
- Bereitschaft zu häufigen Dienstreisen (PKW-Fahrerlaubnis erforderlich)
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei entsprechenden Bewerbungen geprüft
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 BG-AT mit Entwicklungsmöglichkeit - zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr
- Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens
- Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung am jeweiligen Dienstsitz
- Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
- Corporate Benefits
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u. a. betriebliche Zusatzrente