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Das Bildungshaus Neckarelz ist als Kooperationsprojekt der Erzdiözese Freiburg mit der Ländlichen Heimvolkshochschule ein Ort der Gastfreundschaft, ein Lernort und Forum des Dialogs, wo Begegnung von Kirche, Gesellschaft und Landwirtschaft in der Region Neckar-Odenwaldkreis stattfindet. Das Bildungshaus verfügt in ruhiger Lage über 35 Gästezimmer, 5 Tagungsräume für bis zu 80 Personen, ausreichend Parkplätze am Haus mit zeitgemäßer Verpflegung. Neben dem vielseitigen Kursprogramm steht das Haus auch Gastgruppen und Einzelgästen zur Verfügung.

Sind Sie bereit für eine spannende neue Herausforderung in einem herzlichen und dynamischen Umfeld?

Dann laden wir Sie herzlich ein, Teil unseres Gastgeberteams zu werden!

Als Empfangsleitung mit Stellvertretungsfunktion der Hausleitung übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserem Haus und sorgen dafür, dass sich unsere Gäste rundum wohlfühlen. Sie sind die zentrale Ansprechperson für alle Belange rund um den Empfang und arbeiten eng mit der Hausleitung und den Bildungsreferent:innen zusammen.

Zum nächstmöglichen Termin bieten wir mit einem Beschäftigungsumfang von 75–100 Prozent (30 bzw. 39,5 Wochenstunden) in Voll- oder Teilzeit eine unbefristete Stelle als

Empfangsleitung (m/w/d)

mit Leitung Buchungsmanagement und Stellvertretungsfunktion der Hausleitung

So sieht Ihr Tag aus:

• Leitung von Empfang und Buchungsmanagement

• Durchführung des gesamten Buchungsprozesses von Kursen, Tagungen, Gastveranstaltungen, Einzelgästen bis zur Abrechnung mit Rechnungsstellung

• Enge Zusammenarbeit mit der Hausleitung und den Bildungsreferenten und Vertretung der Hausleitung in dessen Abwesenheit

• Zusammenarbeit und Abstimmung mit allen Leistungsbereichen (Küche, Service, Housekeeping, Hausmeister) zur Sicherstellung des Betriebsablaufs

Was Sie mitbringen sollten:

• abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach, Hauswirtschaft oder Studium oder Hotelfachschule von Vorteil 

• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Empfangsleitung oder Stellvertretung

• Leitungskompetenz und Führungserfahrung

• Innovationskraft und Organisationstalent

• Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten und Teamfähigkeit

• Respektieren der Ziele und Werte der katholischen Kirche

Was Sie von uns erwarten können:

• Planbare Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf & Familie möglich

• Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem sympathischen Umfeld
  Verlässliche Bezahlung in Anlehnung an den TV-L und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. Betriebsrente) gemäß den Regelungen der Erzdiözese Freiburg
  

• Jahressonderzahlung nach §25 AVO

• Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)

• Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Hansefit)

• Zuschuss zum Jobticket

• Fahrradleasing mit Jobrad

• Fort- und Weiterbildungen

• Weitere Vergünstigungen des Hauses werden gewährleistet

   

Ihr Interesse ist geweckt?

Dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf. Über ein persönliches Gespräch freuen wir uns.

Im Sinne einer aktiven Gleichstellungspolitik fordern wir ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf.
 
Ulrich Baudenbacher

Hausleitung

E-Mail schreiben

06261 6735300