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Zahlreiche namhafte Unternehmen, öffentliche Bauherrnoder Planer setzen seit vielen Jahren auf unsere Bauweise. Über1400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter realisieren jährlich Projektemit insgesamt weit über 180.000 m² Fläche. Individuell geplante,anspruchsvolle Gebäude nach Kundenwunsch oder flexible Raumlösungenaus unserem 400.000 m² umfassenden Mietpark. Wetterunabhängigvorgefertigt in unseren 12 Standorten in Deutschland und schon nachkurzer Zeit bezugsfertig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wirfür unseren Standort Wissen-Wisserhof eine/einen VorarbeiterInnenausbau (m/w/d) Aufgaben - Sie unterstützen denAbteilungsmeister bei der täglichen Arbeit innerhalb Ihres Teams -Dabei betreuen Sie gemeinsam die Produktionsabläufe im BereichContainerausbau - Sie führen und motivieren die Ihnen unterstelltenMitarbeitenden, sorgen für eine offene Kommunikation undkonstruktive Zusammenarbeit - Sie unterstützen Ihre Mitarbeiter unddienen als Bindeglied zwischen Arbeitsvorbereitung und Produktion -Sie führen die Ein- und Unterweisung von Eigen- und Fremdpersonaldurch - Sie kontrollieren die Qualität der laufenden Arbeiten - Siebeteiligen sich permanent an der Optimierung von Abläufen, erkennenund dokumentieren Verbesserungspotenziale - Sie kontrollieren dieEinhaltung der Arbeits-, Brand- und Umweltschutzbestimmungen Profil- Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung alsSchreiner (m/w/d), Zimmermann (m/w/d), Holzmechaniker (m/w/d),Dachdecker (m/w/d) oder haben eine ähnliche Qualifikation - Siekönnen eine mehrjährige Berufserfahrung in den grundlegendenAusbaugewerken vorweisen und konnten bestenfalls dabei schonVerantwortung in einem Produktionsbereich übernehmen -Grundkenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit sind vorhanden - Sieüberzeugen durch ein sicheres Auftreten verbunden mitDurchsetzungsvermögen und Lösungsorientierung - Sie sind flexibel,haben eine hohe Einsatzbereitschaft und überzeugen durch eineangenehme und vertrauliche Art - Sie können Mitarbeiter begeisternund motivieren - Sie sind sicher im Umgang mitMS-Office-Anwendungen und offen für die Nutzung der IT-Systeme inIhrem Aufgabenbereich Wir bieten - Unbefristeter Arbeitsvertrag mitattraktiver Vergütung - Geregelte Arbeitszeiten ohne Reise- bzw.Montagetätigkeit - 30+ Tage Urlaub - Jahressonderzahlung welcheanteilig mit der Juni- und Oktober-Abrechnung ausgezahlt wird -Wechselprämie für neue Mitarbeiter (m/w/d) - Spätschichtzulage -Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einemzukunftssicheren Familienunternehmen - Das kleine Extra: Nebeneiner betrieblich subventionierten Altersvorsorge undBerufsunfähigkeitsversicherung sowie einer gefördertenE-Bike-Leasingoption erhalten Sie eine TicketPlus-Guthabenkarte mitmonatlicher Aufladung (44 EUR). - Hochwertige Akku-Werkzeuge - Übereinen Mitarbeiter-Account bei unserem Kooperationspartner„corporate benefits“ erhalten Sie attraktive Mitarbeiterrabatte inverschiedenen Kategorien wie z.B. Mode, Auto, Reisen - Gestellungvon Arbeitskleidung - Firmenveranstaltungen