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Das Berufsförderungswerk Hamburg zählt zu denrenommiertesten Einrichtungen für berufliche Rehabilitation undWeiterbildung im norddeutschen Raum. Wir begleiten Menschen, dieaus gesundheitlichen Gründen oder aufgrund einer Behinderung ihrenbisherigen Beruf nicht mehr ausüben können, auf ihrem individuellenWeg (zurück) in die Arbeitswelt. Für unsere multiprofessionellenTeams ist gelebte Vielfalt eine Bereicherung und ein Anspruch, dersich in Kollegialität und einem starken Wertesystem widerspiegelt.Das Berufsförderungswerk Hamburg gehört zur Familie derPepKo-Unternehmensgruppe. Seit 2020 ist das ChristlicheJugenddorfwerk Deutschlands e.V. Hauptgesellschafter derPepKo-Gruppe. Reha- und Integrationsmanager (m/w/d) für unsereIntegrationsangebote Vollzeit, zunächst im Rahmen einerKrankheitsvertretung befristet Aufgaben - Unter Berücksichtigungder gesundheitlichen Situation entwickeln Sie gemeinsam mit denTeilnehmenden individuelle Integrationsperspektiven - Sieunterstützen und begleiten die Teilnehmenden im Bewerbungsprozesssowie bei der Vermittlung von betrieblichen Arbeitserprobungen -Sie begleiten Teilnehmende während ihrer Qualifizierung, sindAnsprechpartner für die Betriebe und koordinieren bei Bedarf denErwerb der erforderlichen Fachkenntnisse - In Abstimmung mit demmultiprofessionellen Reha-Team dokumentieren Sie den individuellenReha-Verlauf und berichten regelmäßig an den Kostenträger Profil -Ihr Studium der Sozialpädagogik, Rehabilitationspädagogik oderSozialen Arbeit haben Sie abgeschlossen; alternativ verfügen Sieüber einen Berufsabschluss mit rehabilitationspädagogischerZusatzqualifikation - Ausgewiesene Kenntnisse des Arbeitsmarktes,unterschiedlicher Berufsfelder und der am Rehabilitationsprozessbeteiligten Institutionen bilden die Grundlage Ihres Know-hows -Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen und sind bereitsich in eine Reha-spezifische Verwaltungssoftware einzuarbeiten -Sie zeichnen sich durch ein gutes Beobachtungs- undBeurteilungsvermögen und ein hohes Maß an sozial-kommunikativerKompetenz aus - Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältigeArbeitsweise ist für Sie ebenso selbstverständlich wie einepositive Grundeinstellung gegenüber Menschen mit Behinderung Wirbieten - Arbeitsatmosphäre: Vielfältige und sinnstiftende Aufgabenin einer dynamischen Unternehmensgruppe mit hoher Werteorientierung- Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-BFW mit zusätzlicherbetrieblicher Altersvorsorge (VBL) - Familienfreundlichkeit: 30Tage Erholungsurlaub sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend undSilvester - Personalentwicklung: Individuelle Förderung vonpersönlichen und fachlichen Kompetenzen - Weitere Benefits:Kantinennutzung, Möglichkeit des Bike-Leasings, Zuschuss zumDeutschlandticket, Corporate Benefits