Ankommen & Orientierung
Wir heißen dich regelmäßig in unserer Begrüßungsveranstaltung willkommen. Ab dem ersten Tag begleitet dich dein persönlicher Pate, damit du dich schnell zurechtfindest. Bei Ausbildung oder dualem Studium startest du mit einem bezahlten Einführungsmonat.
Weiterbildung & Entwicklung
Du entwickelst deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen gezielt weiter. Vom Azubi bis hin zur Führung unterstützen wir externe Fortbildungen und Studiengänge finanziell, wenn sie deinen Beitrag stärken.
Flexibles & mobiles Arbeiten
Wir arbeiten ergebnisorientiert und schaffen gleichzeitig Raum für selbstbestimmtes Arbeiten. Je nach Rolle gestaltest du deine Arbeitszeit flexibel und nutzt mobiles Arbeiten, wenn es die Tätigkeit zulässt.
Familie & Beruf
Mit flexiblen Modellen und Angeboten rund um Kinderbetreuung unterstützen wir dich dabei, Beruf und Familie gut zu vereinbaren, sodass du deinen Alltag und besondere Lebensphasen besser planen kannst.
Gesundheit & Wohlbefinden
Mit Angeboten rund um Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit unterstützen wir langfristige Leistungsfähigkeit. Dazu gehören ärztliche Sprechstunden, Vorsorge, Impfangebote sowie Sport- und Informationsprogramme.
Urlaub & Sabbatical
Du erhältst 30 Urlaubstage pro Jahr. Nach fünf Jahren Betriebszugehörigkeit kannst du zusätzlich ein Sabbatical von ein bis drei Monaten nehmen und dir bewusst Zeit für neue Perspektiven nehmen.
Vergütung & Sozialleistungen
Dich erwartet eine attraktive Vergütung mit langfristiger Perspektive. Zusätzlich bieten wir vermögenswirksame Leistungen, Altersvorsorge-Bausteine sowie grundsätzlich einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
Arbeitsumfeld & Extras
Du arbeitest in einem modernen Umfeld mit ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen. Je nach Standort profitierst du von Services wie Reinigungs- und Textilservice, Restaurants und Fitnessangeboten sowie Vergünstigungen über Corporate Benefits und Mobilitätszuschüsse wie das Jobticket.