Wie mache ich schnell Karriere als Manager?

Zunächst ist das Management-Studium, zum Beispiel International Management, ein guter erster Karrierebaustein. Jedoch können auch Personen mit anderen Hintergründen Management-Jobs antreten, wenn Arbeitserfahrung, Karrierelevel und soziale Kompetenz stimmen. Letztere zählt zu den entscheidenden Voraussetzungen, um Manager zu werden und als Führungskraft Karriere zu machen. Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Motivationskraft sind wichtige Führungskriterien und bringen dich in einem Job im Management schnell weiter.

Welche verschiedenen Management Stellen gibt es?

Das Management eines Unternehmens unterteilt sich in der Regel in mehrere Bereiche und deckt unterschiedliche Abteilungen ab – vom Controlling bis zum Marketing. Klassische Management Stellen werden so also nicht ausgeschrieben. Vielmehr erwarten dich unter anderem folgende Stellenanzeigen für Manager: <ul> <li><a href="/jobs/channel/business-development">Business Development Manager</a> </li> <li><a href="/jobs/channel/consulting">Consultant</a> </li> <li><a href="/jobs/channel/projektmanagement">Projektmanager</a> </li> <li><a href="/jobs/channel/fuehrung-leitung">General Manager</a></li> </ul>

Wie zukunftsfähig ist ein Job im Management?

Die Berufschancen als Manager sind absolut vielfältig. Zwangsläufig unterscheiden sich je nach Unternehmen und Branche die Perspektiven. Im Controlling, Sales oder als CTO wirst du auch in Zukunft beste Chancen haben. Fakt ist: Jobs als Manager mit digitalem Schwerpunkt bleiben weiterhin gefragt.

Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Management Stellen?

Da du als Führungskraft für die Mitarbeiter in deinem Team mit gutem Beispiel vorangehst, sollte auch deine Bewerbung für eine Management Stelle vorbildlich sein. Anschreiben und Lebenslauf sind dabei ohne Zweifel Pflichtbestandteile – sinnvoll aufgebaut, sauber gelayoutet und auf das jeweilige Stellenangebot zugeschnitten. Mehr dazu: Wie du dich optimal auf einen Job im Management bewirbst (inkl. Bewerbungsvorlage) und die wichtigsten Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Wie hoch ist das durchschnittliche Manager-Gehalt?

<a href="/jobs/channel/management/thema/gehalt">Hier</a> gibt es ausführliche Gehaltsinfos zu Management Stellen und aktuelle Zahlen rund um die Gehälter für Führungskräfte.

Management & Beratung Jobs & Stellenangebote

Q: Wie mache ich schnell Karriere als Manager?

&lt;p&gt;Zunächst ist das Management-Studium, zum Beispiel International Management, ein guter erster Karrierebaustein. Jedoch können auch Personen mit anderen Hintergründen Management-Jobs antreten, wenn Arbeitserfahrung, Karrierelevel und soziale Kompetenz stimmen. Letztere zählt zu den entscheidenden Voraussetzungen, um Manager zu werden und als Führungskraft Karriere zu machen. Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Motivationskraft sind wichtige Führungskriterien und bringen dich in einem Job im Management schnell weiter.&lt;/p&gt;

Q: Welche verschiedenen Management Stellen gibt es?

&lt;p&gt;Das Management eines Unternehmens unterteilt sich in der Regel in mehrere Bereiche und deckt unterschiedliche Abteilungen ab – vom Controlling bis zum Marketing. Klassische Management Stellen werden so also nicht ausgeschrieben. Vielmehr erwarten dich unter anderem folgende Stellenanzeigen für Manager: &lt;/p&gt; &lt;ul&gt; &lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;/jobs/channel/business-development&quot;&gt;Business Development Manager&lt;/a&gt; &lt;/p&gt;&lt;/li&gt; &lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;/jobs/channel/consulting&quot;&gt;Consultant&lt;/a&gt; &lt;/p&gt;&lt;/li&gt; &lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;/jobs/channel/projektmanagement&quot;&gt;Projektmanager&lt;/a&gt; &lt;/p&gt;&lt;/li&gt; &lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;/jobs/channel/fuehrung-leitung&quot;&gt;General Manager&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;&lt;/li&gt; &lt;/ul&gt;

Q: Wie zukunftsfähig ist ein Job im Management?

&lt;p&gt;Die Berufschancen als Manager sind absolut vielfältig. Zwangsläufig unterscheiden sich je nach Unternehmen und Branche die Perspektiven. Im Controlling, Sales oder als CTO wirst du auch in Zukunft beste Chancen haben. Fakt ist: Jobs als Manager mit digitalem Schwerpunkt bleiben weiterhin gefragt.&lt;/p&gt;

Q: Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Management Stellen?

&lt;p&gt;Da du als Führungskraft für die Mitarbeiter in deinem Team mit gutem Beispiel vorangehst, sollte auch deine Bewerbung für eine Management Stelle vorbildlich sein. Anschreiben und Lebenslauf sind dabei ohne Zweifel Pflichtbestandteile – sinnvoll aufgebaut, sauber gelayoutet und auf das jeweilige Stellenangebot zugeschnitten. Mehr dazu: Wie du dich optimal auf einen Job im Management bewirbst (inkl. Bewerbungsvorlage) und die wichtigsten Tipps für das Vorstellungsgespräch.&lt;/p&gt;

Q: Wie hoch ist das durchschnittliche Manager-Gehalt?

&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;/jobs/channel/management/thema/gehalt&quot;&gt;Hier&lt;/a&gt; gibt es ausführliche Gehaltsinfos zu Management Stellen und aktuelle Zahlen rund um die Gehälter für Führungskräfte.&lt;/p&gt;

Unternehmensbeschreibung

Expeditors - “We’re not in the shipping business; we’re in the information business” - Peter Rose, Expeditors Mitbegründer

Was tun wir & was ist unser Selbstverständnis?

Wir bringen die Welt in Schwung und verbinden diese seit über 45 Jahren!

Globales Supply Chain Management, zu Lande, zu Wasser und in der Luft, ist unser Metier und im Herzen von Expeditors findest Du ein Umfeld, welches die Mitarbeitenden in den Fokus stellt .

Als ein globales Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Seattle , Washington und als Fortune-500-börsengelistetes Unternehmen beschäftigen wir mehr als 19.000 ausgebildete Fachkräfte in einem weltweiten Netzwerk von mehr als 350 Standorten auf 6 Kontinenten.

Expeditors erfüllt die immer anspruchsvolleren Anforderungen des internationalen Handels, durch maßgeschneiderte IT-Lösungen seit 1979.

Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden und sie kümmern sich um unsere Kunden.

Wir suchen, schulen und umgeben uns mit den besten Logistik- und Technikexperten.

Unser Anspruch ist es, unsere Mitarbeitenden aus den eigenen Reihen zu fördern : Mehr als 50% unserer Kollegen/Innen sind seit über 5 Jahren oder länger bei Expeditors beschäftigt.

Unsere hohe Verweildauer im Unternehmen wird u.a. durch Teamgeist und ein besonderes Trainings- und Vergütungsprogramm beeinflusst.

Warum sollte Ich bei Expeditors arbeiten?

Tritt einem internationalen Unternehmen bei, das Dir erstklassige & langfristige Karrieremöglichkeiten & eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten , in einem erfolgreich wachsenden globalen Umfeld, bietet .

Dir bieten wir mehr als nur „einen Arbeitsplatz“: Wir stellen Dich in den Fokus.

Entdecke eine Lernkultur , in der Du vor Ort und virtuell geschult wirst

Baue Deine Zukunft an der Seite erfahrener Führungskräfte & Mentoren weiter auf und nutze unsere persönlichen Entwicklungspläne .

Wen suchen wir?

Wir verstärken unser Team weiter und suchen am FLUGHAFEN neue Kollegen m/w/d für unsere internationalen (Cargo) LKW Landverkehre

Stellenbeschreibung

Was sind Deine neuen Herausforderungen in unserem Team:

Du bearbeitest Frachtdaten, die für die Ausschreibung erforderlich sind und agierst als Ansprechpartner/in für die europaweiten Abteilungen

Du koordinierst und optimierst die Stellplätze der Fahrzeuge und erstellt die Dokumente für die abgehenden Fahrzeuge.

Du entwickelst und bewahrst „best practice“ Lösungen bei der Buchung und Bereitstellung von Frachten auf die Fahrzeuge

Du koordinierst die Handlingspartner und hilfst bei Rückfragen

Qualifikationen

Was bringst Du für diese Herausforderung mit?

Erste praktische Kenntnisse vom Flughafen, vorzugsweise in vergleichbarer Position

Du kennst Dich mit LKW-Größen und Platzbeschränkungen aus

Gute allgemeine Computerkenntnisse (Excel, Word)

Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Zusätzliche Informationen

Worauf kannst Du Dich u.a. bei uns freuen?

Eine seit über 45 Jahren solide, weltweite Unternehmensführung

Einen verlässlichen Arbeitgeber & sicheren Arbeitsplatz

Karriereperspektiven für Spezialisten und/oder Führungskräfte

Individuelle Weiterentwicklungsoptionen (Zertifikate IATA etc.)

Vielzahl interner Trainingsprogramme samt Trainer/Innen am Standort

Zugang zu LinkedIn Learning

Attraktives Grundgehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgratifikationen

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Vergünstigte Unternehmensbeteiligung in Form von Aktien

Möglichkeiten des mobilen Arbeitens

Job-Fahrrad

Monatliche €-Sachbezüge in Form von Gutscheinen

Wohlfühlen, Spaß haben & ankommen - familiäres Miteinander & gelebter Teamgeist

Regelmäßige 360-Grad Feedbackgespräche & flache Hierarchien

Ergonomische und moderne Arbeitsplätze

Parkplätze vor Ort

Mitarbeiterevents

Wenn das Interesse geweckt ist?

Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen & auf eine aussagekräftige Bewerbung bitte unter Angaben der Gehaltsvorstellungen samt der Verfügbarkeit bzw. Kündigungsfrist , danke.

Wer ist bei uns Dein interner Ansprechpartner & Begleiter bei Deiner Bewerbung?

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Expeditors - You’d be surprised how far we’ll go for you!

Spanne	Gehalt
von	3.634 €
Ø	4.698 €
bis	6.073 €

Management & Beratung Jobs

4.680 Jobs

Consultant Automotive (m/w/d)

Management Trainee Program

Internationaler Management Trainee (m/w/d) - METRO Potentials Programm

Steuer- und Prüfungsassistent (m/w/d)

Traineeship (m/w/d)

Fortbildung Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel (m/w/d) - Heppenheim

HR-Consultant IT (w/m/d)

Junior Personalberater:in (m/w/d) - München

Partner Manager / Operations Manager (m/w/d)

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(DE) - Projektmanager in der Glasfasertechnik (m/w/d)

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Trainee Leadership & Management (m/w/d)

Produktmanager Mivolis (w/m/d)

Kundenberater:in für individuelle Kunden (m/w/d)

(Junior) Consultant Payments & Liquidity Management (m/w/d)

Prozessberater (m/w/d) mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft/Personaleinsatzplanung

Berater:in SAP Basis / SAP Technology (m/w/d)

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