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Würth ist führender Hersteller von Befestigungstechnikfür die professionelle Anwendung. Mit deutschlandweit über 8.000Mitarbeitenden und einem Umsatz von 2,47 Milliarden Euro (2023) istes das größte Einzelunternehmen der weltweit tätigen Würth-Gruppe.Als echte Macherinnen und Macher sind wir stets mit Leidenschaftbei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsfreiräume undeine starke Kollegialität zeichnen die Kultur in unseremFamilienunternehmen Würth aus. Klingt das gut für dich? Dannentdecke jetzt deine Einstiegsmöglichkeiten und werde Teil derWürth Familie. Es ist Zeit für eine neue Herausforderung. Aufgaben- Während deines 24-monatigen Traineeprogrammes lernst du dieErfolgsfaktoren eines modernen und innovativen Vertriebs kennen -Nach ca. 6-12 Monaten nimmst du an einem Assessment Center imRahmen unseres internen Qualifizierungsprogramms zur Führungskraftteil - Im ersten Jahr sammelst du im Außendienst und in denNiederlassungen Praxiserfahrung, betreust einen festen Kundenstammund erlangst dadurch viel nützliches Wissen rund um das Verkaufenund unsere Produkte - Anschließend übernimmst du zusätzlich zudeiner Gebietsverantwortung Projekte und ersteFührungsverantwortung - Sowohl im Vorfeld, wie auch während dergesamten Dauer des Qualifizierungsprogramms, begleiten undentwickeln dich unsere erfahrenen Mentoren sowie deineFührungskräfte in den jeweiligen Stationen Profil - Ein erfolgreichabgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium und der Führerschein(Klasse B) sind Voraussetzung - Du hast eine klare Vertriebs- undLeistungsorientierung und übernimmst gerne Verantwortung - Neugier,Flexibilität und Lernbereitschaft gehören zu deinen Stärken - Duarbeitest selbstständig, zuverlässig und bringst Initiative mit Wirbieten - Wir bereiten dich im Rahmen von Development-Centern,Training on the Job, Seminarenund Entwicklungsgesprächen optimalauf deine zukünftige Führungsaufgabe vor - NacherfolgreichemAbschluss deines Traineeprogramms „Führungskraft Vertrieb“ sowiedesinternen Qualifizierungsprogramms zur Führungskraft erhältst du dieOptionauf eine Führungsposition - DeineMentoren sind erfahreneFührungskräfte und geben dir wertvollePraxistipps - UnbefristeteFestanstellung (Vollzeit) im Angestelltenverhältnis in einemdynamisch wachsenden Unternehmen - Neutraler Dienstwagen -geschäftlich und privat - Garantierte Gehaltsabsicherung -Urlaubs-/Weihnachtsgeld, VWL, Betriebliche Altersvorsorge,Unfallversicherung - Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte und zahlreicheIncentives - Die Werte eines Familienunternehmens - gegenseitigesVertrauen, Berechenbarkeit, Ehrlichkeit undGeradlinigkeit
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Infos zum Thema Management & Beratung
Wie mache ich schnell Karriere als Manager?
Zunächst ist das Management-Studium, zum Beispiel International Management, ein guter erster Karrierebaustein. Jedoch können auch Personen mit anderen Hintergründen Management-Jobs antreten, wenn Arbeitserfahrung, Karrierelevel und soziale Kompetenz stimmen. Letztere zählt zu den entscheidenden Voraussetzungen, um Manager zu werden und als Führungskraft Karriere zu machen. Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Motivationskraft sind wichtige Führungskriterien und bringen dich in einem Job im Management schnell weiter.
Welche verschiedenen Management Stellen gibt es?
Das Management eines Unternehmens unterteilt sich in der Regel in mehrere Bereiche und deckt unterschiedliche Abteilungen ab – vom Controlling bis zum Marketing. Klassische Management Stellen werden so also nicht ausgeschrieben. Vielmehr erwarten dich unter anderem folgende Stellenanzeigen für Manager:
Wie zukunftsfähig ist ein Job im Management?
Die Berufschancen als Manager sind absolut vielfältig. Zwangsläufig unterscheiden sich je nach Unternehmen und Branche die Perspektiven. Im Controlling, Sales oder als CTO wirst du auch in Zukunft beste Chancen haben. Fakt ist: Jobs als Manager mit digitalem Schwerpunkt bleiben weiterhin gefragt.
Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Management Stellen?
Da du als Führungskraft für die Mitarbeiter in deinem Team mit gutem Beispiel vorangehst, sollte auch deine Bewerbung für eine Management Stelle vorbildlich sein. Anschreiben und Lebenslauf sind dabei ohne Zweifel Pflichtbestandteile – sinnvoll aufgebaut, sauber gelayoutet und auf das jeweilige Stellenangebot zugeschnitten. Mehr dazu: Wie du dich optimal auf einen Job im Management bewirbst (inkl. Bewerbungsvorlage) und die wichtigsten Tipps für das Vorstellungsgespräch.
Wie hoch ist das durchschnittliche Manager-Gehalt?
| Spanne | Gehalt |
|---|---|
| von | 3.634 € |
| Ø | 4.698 € |
| bis | 6.073 € |
Hier gibt es ausführliche Gehaltsinfos zu Management Stellen und aktuelle Zahlen rund um die Gehälter für Führungskräfte.