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Sektkellerei Hans Sartor GmbH & Co KG Trainee im Bereich Qualitätsmanagement und Produktentwicklung (m/w/d)
Polch
Veröffentlicht am 07.08.2024 Trainee
Trainee im Bereich Qualitätsmanagement und Produktentwicklung (m/w/d)

Die Sektkellerei Sartor ist ein mittelständisches Familienunternehmen in Polch bei Koblenz. Wir stellen die verschiedensten Getränke von Wein & Sekt, über alkoholhaltige Mischgetränke, bis hin zu alkoholfreien Getränken her.

Aufgaben

Worum geht es?

- Da wir höchste Ansprüche an unsere Qualität haben und unsere Kunden auf allen Bereichen den größtmöglichen Wert bieten, ist die Führung, Kontrolle und das allgemeine Qualitätsmanagement unserer Maxime von enormer Wichtigkeit. Hier kommst du als verlässliche Instanz ins Spiel.

- Innovationen und Neuproduktentwicklungen sind ein für uns immer wichtig werdender Betriebszweig. Neben der Entwicklung eigener Marken und Neuerscheinungen, bieten wir diesen Dienst auch für den B2B Sektor an. Hier ist dein Feingefühlt und deine Kreativität gefragt. Ebenso werden dich folgende Themen erwarten:

  • Überwachung von Prozessabläufen
  • Erstellung von Analysen, Reports und Dokumentationen
  • Durchführung interner und externer Audits
  • Neugestaltung & Zusammenführen von externer und interner Kommunikation
  • Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems (sinnvolle & klare Neustrukturierung)
  • Durchführung von Mitarbeiterschulungen
  • Durchführung von Marktanalysen
  • Schaffung innovativer Prozesse, Verfahren, Konzepten & Marktneuheiten
  • Ausmischen und kreieren von neuen Wein- & Schaumweinkonzepten, sowie anderer alkoholhaltiger Mischgetränke und alkoholfreien Alternativen
  • Durchführung von Labor Analysen

In dem 15-monatigen Traineeprogramm erhältst du einen abteilungsübergreifenden, gesamtheitlichen Einblick in die Abläufe und bist somit bestens auf zukünftige, verantwortungsvolle Stellen vorbereitet!

Qualifikation

Wen suchen wir?

  • Du identifizierst dich mit Wein & Sekt, deine Neugier gilt zusätzlich der Herstellung anderer Produkte und findest die Mitwirkung an neuen Getränken spannend
  • Ein abgeschlossenes Studium als Oenologe(in), Getränketechnologe(in), Lebensmitteltechnologe(in) oder vergleichbar
  • Du hast den Wunsch dich stehts weiter zu entwickeln, sowie neues zu lernen und dich selbst zu verwirklichen
  • Du hast einen Sinn für qualitätsbewusstes arbeiten, bist zuverlässig und leistungsbereit
  • Du kannst dich gut selbst organisieren und das eigenständige Arbeiten unter Zielvorgaben macht dir Freude
Benefits

Was bieten wir dir?

  • Spannende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Ein familiäres Team mit motivierten Kollegen, die freundschaftlich und professionell zusammenarbeiten in einer flachen Hierarchie
  • Individuelle Förderung, persönliche Weiterentwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten sind unser klarer Anspruch für dich
  • Attraktive Bezahlung
  • Fahrtgeld oder ein ÖPNV-Ticket
  • Möglichkeit auf eine Mietwohnung

Wie geht es weiter?

Schicke uns gleich deine Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslauf. Deine Gehaltsvorstellung und ein möglicher Starttermin wären klasse! Bist du bereit? Dann bewirb dich jetzt!



Die Sektkellerei Sartor ist ein mittelständisches Familienunternehmen in Polch bei Koblenz. Bereits seit vier Generationen stellt das Sartor-Team in Koblenz die verschiedensten Getränke von Wein & Sekt, über alkoholhaltige Mischgetränke, bis hin zu alkoholfreien Alternativen her. Wir freuen uns, wenn auch du bald ein Teil unserer Sartor-Familie wirst!

Standort

Sektkellerei Hans Sartor GmbH & Co KG, Polch

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Wie mache ich schnell als (Junior) Produktmanager Karriere?

Wenn du im Produktmanagement zum Beispiel als Junior Produktmanager einsteigst, solltest du einen wirtschaftswissenschaftlichen Hintergrund haben. Hast du eine kaufmännische Ausbildung, benötigst du in der Regel noch eine Weiterbildung zum Produktmanager. Hast du klassische BWL studiert, empfiehlt es sich, dass du deinen Schwerpunkt in einem der folgenden Bereiche hattest:

  • Management
  • Marketing
  • Vertrieb
  • Produktion

Im Produktmanagement kommt es auch auf deine Soft Skills an: Du brauchst natürlich Organisationstalent und ein hohes Maß an Kommunikationsgeschick – schließlich arbeitest du mit verschiedenen Teams zusammen. Kreativität und Innovationsgeist sollten außerdem zu deinen Stärken zählen. Nur wenn du deine Produkte stetig hinterfragst und neu denkst, wirst du als Produktmanager erfolgreich sein.

Welche verschiedenen Produktmanagement-Jobs gibt es?

Produktmanager werden überall dort benötigt, wo es Produkte zu konzipieren, optimieren und verkaufen gibt. Dadurch gibt es in verschiedenen Bereichen ein Produktmanagement, das fachlich wieder unterschiedliche Qualifikationen voraussetzt. Hier einige beispielhafte Produktmanagement-Jobs:

  • IT Product Manager
  • Technischer Produktmanager
  • Product Manager Pricing
  • Produktmanager Kreditgeschäft
  • Produktmanager eCommerce
  • Produktentwicklung Vertrieb

Je nachdem, ob du eher einen Development-, Marketing- oder Vertriebs-Schwerpunkt hast, unterscheiden sich auch die Tätigkeiten in deinem Job als Produktmanager.

Wie zukunftsfähig ist der Job im Produktmanagement?

Als Produktmanager brauchst du dir keine Sorgen um deinen Job machen. Produktmanagement erfordert viel Kreativität und Innovation und kann deshalb nicht durch eine Maschine ersetzt werden. So bleibst du als Fachkraft weiterhin gefragt. Wie sehr hängt ganz davon ab, in welcher Branche du tätig bist. Wie so oft bist du als Experte vor allem in den Berufsfeldern IT, Ingenieurwesen und Finance gefragt.

Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Produktmanager-Stellenangebote?

Bei deiner Bewerbung auf einen Job im Produktmanagement kommt es drauf an, dass du deine Fachkompetenz mit weichen Faktoren wie Persönlichkeit und Motivation anreicherst. Viele Produktmanager-Jobs erfordern nämlich neben Tech- und Toolexpertise – wie zum Beispiel MS Office oder Projektmanagement-Techniken wie Kanban – vor allem Kommunikationsgeschick. Am besten beziehst du dich hier auf vergangene Jobs im Produktmanagement oder verwandte Erfahrungen. Als Produktmanager kommt es außerdem drauf an, dass du von deinem Produkt überzeugt bist. Also stell in der Bewerbung in jedem Fall heraus, was dich daran fasziniert und was deine Vision ist. Hier findest du heraus, was du auf jeden Fall in deiner Bewerbung zum Produktmanager vermeiden solltest.

Was verdient ein Produktmanager?

Spanne Gehalt
von 5.054 €
Ø 5.732 €
bis 6.501 €

Dein Gehalt im Job als Produktmanager variiert natürlich je nach Karrierelevel, Branche und Unternehmen. Durchschnittlich kannst du aber mit diesen Gehältern rechnen. Weitere Infos über dein Gehalt in Produktmanager Jobs findest du hier

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