Junior Manager, Leaf & Product Development (m/w/d)
Landewyck, ein traditionsreicher Tabakhersteller mit einer über 175-jährigen Geschichte, entwickelt sich
weiter. Mit dem Wandel der Zeit haben wir uns auf eine innovative Reise begeben, um Produkte der nächsten Generation zu entwickeln, die die vielfältigen Bedürfnisse der Verbraucher weltweit erfüllen.
In unserem Leaf & Blending Service ist der Junior Manager, Leaf & Product Development, an allen Aktivitäten im Zusammenhang mit dem Einkauf von Rohtabak beteiligt.
Ihr Auftrag:
Pflege der Rezepturen und Spezifikationen für alle von der HVL-Gruppe verkauften Produkte (Zigaretten, Feinschnitt, CBD-Produkte, Nikotinbeutel, Heat-not-burn-Produkte usw.), um die Anforderungen der Behörden, der Verbraucher und des Marktes zu optimalen Kosten zu erfüllen
Aktive Unterstützung bei der Entwicklung neuer Produktrezepte und -spezifikationen
Erledigung aller Aufgaben im Zusammenhang mit dem Kauf, der Lieferung, der Lagerung und der Versorgung der Unternehmen der HVL-Gruppe mit Rohtabak in direkter Kommunikation mit Tabak-lieferanten und Dienstleistern, um die Kontinuität und Sicherheit der Rohtabakversorgung der Produktion zu gewährleisten
Unterstützung bei der Sicherstellung der Qualitätskohärenz und -konsistenz des gekauften Rohtabaks sowie der Qualität und Konsistenz der betroffenen Tabakmischungen
Durchführung von Verwaltungstätigkeiten im Zusammenhang mit der Verwaltung von Rohtabakbeständen und der Berichterstattung, um die Produktion im Einklang mit den Geschäftsanforderungen zu gewährleisten
Unterstützung des Budgetierungsprozesses im Einklang mit den geschäftlichen Anforderungen, um die Sicherheit der Tabak-versorgung bei optimalen Kosten und Rentabilität zu gewährleisten
Ihr Profil:
Fließend in Englisch, Deutsch und Französisch sind von Vorteil
Erste Kenntnisse und Verständnis der Grundsätze des Rohtabakeinkaufs, der Erntezyklen und ihrer finanziellen Auswirkungen
Kenntnisse in den Bereichen Leaf Blending, Aromaentwicklung und Zigarettendesign
Wissenschaftliche oder technische Ausbildung
1 bis 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Funktion in der Tabakindustrie sind von Vorteil
Innovative Denkweise
Qualitäts- und Kundenorientiert mit der Bereitschaft, ständig zu lernen und sich weiterzuentwickeln
Unser Angebot:
Multikulturelle Erfahrung in einem luxemburgischen Unternehmen
Konkurrenzfähiges Gehalt
Ein tolles und erfahrenes Team mit flexiblen Arbeitszeiten
Ein Ort des Lernens und der Entwicklung
Essensgutscheine, kostenloses Parken
Gelegenheit, die Branche aus erster Hand kennenzulernen
Ort der Arbeit: Erpeldange-sur-Sûre
Alle Bewerbungen werden streng vertraulich behandelt.
Im Zusammenhang mit der Einstellung wird das Strafregister Nr. 3 wird angefordert werden.
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