Sie arbeiten an der Weiterentwicklung und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie der AWB mit
Sie übernehmen die Projektleitung von abteilungs- und bereichsübergreifenden Digitalisierungsprojekten und die Führung interdisziplinärer Teams
Als Teammitglied in der Projektdurchführung setzen Sie zielstrebig um: von der Konzepterstellung (inhaltlich-fachlich und wirtschaftlich) bis zur Implementierung
Sie erarbeiten Konzepte und bewerten digitale Geschäftsmodelle auf Basis von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Wirtschaftlichkeitsberechnungen
Sie definieren Anforderungen an die IT-Infrastruktur zur Digitalisierung bzw. Neudefinition von Prozessen in Kooperation mit internen u. externen Ansprechpartnern
Sie bilden die Schnittstelle zu anderen Abteilungen der AWB, z. B. Betrieb, IT, Organisation
Sie arbeiten in strategischen Projekten des Stadtwerke Köln Konzerns mit
Durch aktive Vernetzung innerhalb der Stadt Köln, mit Innovation-Hubs, Startup-Ökosystemen, Universitäten und Kooperationspartnern beeinflussen Sie die Innovationsroadmap und entwickeln das Partnernetzwerk für die AWB weiter
Ihr Profil
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Diplom/ Master) der Be-triebswirtschaftslehre, Informationstechnologie, Service Design oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie bringen Erfahrungen aus einem digital und agil geprägten Wirtschaftsumfeld, einem Startup oder Inkubator mit
Sie arbeiten gerne konzeptionell, besitzen Eigeninitiative, mit einen Mix aus Analytik u. Kreativität
Sie bringen Kenntnisse im Bereich Strategieentwicklung, Projekt- und Programmmanagement inkl. agiler Methoden, Business Modelling, Customer Insights und Design Thinking mit
Ihr Interesse über relevante technologische Trends erzeugte erste Erfahrungen mit Fragen des Datenmanagements, Internet of Things oder KI auf
Dank hoher Lernbereitschaft im Kontext Digitalisierung setzen Sie Impulse
Sie haben Freude an abteilungsübergreifender Teamarbeit und proaktiver Kommunikation
Mit Ihrer Begeisterungsfähigkeit sowie einer ausgeprägten Ergebnisorientierung setzen Sie Impulse in Ihrem Arbeitsumfeld und begeistern für die gesamte AWB für Digitalisierung
Unser Angebot
Stärkere Kundenorientierung und kontinuierliche Prozessverbesserungen sind Ziel der Digitalisierung bei der AWB. Die Digitalisierungsabteilung setzt dabei wichtige strategische Projekte um und sucht erfahrene Mitarbeiter, die Verantwortung für die zukunftsfähige Ausrichtung des Unternehmens übernehmen wollen. Es erwartet Sie ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem modernen kommunalen Unternehmen in Vollzeit. Die Stelle ist bis 2026 befristet. Sie profitieren von Anfang an von bedarfsgerechten Weiterbildungsmöglichkeiten, einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes sowie von unseren Mitarbeitern sehr geschätzten Sozialleistungen, wie z. B. Jobticket, Betriebssportangebote, Betriebsrente etc. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Was wir Ihnen bieten – Ihre Vorteile bei der AWB
30 Tage Urlaub
39 Std/Woche
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebssportgemeinschaft
Gesundheitsmanagement
Tarifvertrag TvöD
Vergünstigtes Jobticket für Bus und Bahn
Vermögenswirksame Leistungen
Jahressonderzahlung im November (ca. 80 % des Monatsgehalts)
Mit der Bestätigung deines Passwortes erstellen wir dir einen Account in unserer Datenbank, in dem du deine Jobanfragen verwalten und darüber hinaus alle Funktionen unseres Talent Pools nutzen kannst.