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Starpool Finanz GmbH Key Account Manager B2B Baufinanzierung - Region Ost (w/m/d)
Brandenburg
Veröffentlicht am 28.06.2024 Festanstellung Homeoffice möglich

Die Starpool Finanz GmbH ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Deutsche Bank AG und der Hypoport SE, einer Holding eines Netzwerks von rund 20 autonomen Technologieunternehmen, mit Hauptsitz in Berlin und Lübeck. Gemeinsam bieten sie ihren Vertriebspartnern unterschiedliche Services und Dienstleistungen an, die sie mit innovativen Lösungen für die Produktsparten Baufinanzierung, Ratenkredit und Bausparen kombinieren. Ziel ist es, die Vertriebspartner:innen in die Lage zu versetzen, ihren Kunden den optimalen Service anzubieten.

Dein Herz schlägt für Sales, Baufinanzierung, Bausparen, Ratenkredit und digitale Produkte? Dann bieten wir dir bei Starpool eine neue Herausforderung.

Als (w/m/d) bist du das Gesicht von Starpool in der und treibst das weitere Wachstum voran. Du verantwortest dein Vertriebsgebiet , mit einer Reisetätigkeit von ca. 3 Tagen pro Woche.

Deine Mission:
  • neue Finanzvertriebe und Vertriebspartner:innen und überzeugst mit unseren Angeboten.
  • Du beherrscht unsere gesamte Produktpalette und bist in der Lage, diese anzubieten und zu initiieren. Dabei setzt du die Vision, Strategie und Ziele von Starpool um.
  • für alle Themen, die unsere Vermittler:innen in ihrem Tagesgeschäft rund um die Abwicklung ihres Finanzierungsgeschäfts bewegen, u.a. in der Nutzung der Plattform.
  • Du machst unsere bestehenden Vertriebspartner:innen . Du aktivierst Potenziale, indem du unter anderem Schulungen rund um die der Plattform anbietest.
  • Du bist stetig - ob bei unseren Partner:innen vor Ort oder auf Veranstaltungen wie z.Bsp. Messen.
Dein Know How:
  • Du hast gute Kenntnisse in den Produktbereichen Baufinanzierung, Ratenkredit sowie Bausparen und bist sachkundig im Sinne der Wohnimmobilienkreditrichtlinie § 34i GewO. Du bist über aktuelle Marktentwicklungen informiert.
  • Die beste Lösung für unsere Vertriebspartner:innen steht bei dir im Fokus und diese erreichst du mit exzellenten, digitalisierten Prozessen.
  • Aufgrund deiner mehrjährigen Erfahrung in der Partnerbetreuung oder im Key Account Management bringst du ein sicheres Auftreten sowie ein gutes Standing mit.
  • Neben deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke und Empathie begegnest du deinen Gesprächspartner:innen in Verhandlungen mit starken Argumenten, aber auch mit viel Geduld und Fingerspitzengefühl.
  • Du begeisterst dich für die digitale Arbeitswelt und findest dich schnell mit neuen Technologien zurecht. Dabei zeichnet sich dein Arbeitsstil durch einen hohen Grad an Selbstorganisation und Eigeninitiative aus.
  • Du übernimmst mit Spaß und Begeisterung die Verantwortung für deine Rolle und deine Vertriebspartner:innen.
  • Du bist ehrgeizig, aber kein:e Einzelkämper:in und bringst ein hohes Engagement und unternehmerisches Denken mit.
Was wir dir bieten
  • Remote Work, Sabbaticals, Workation und 30 Urlaubstage, die du um 20 erweitern kannst! 
  • Wenn du aus dem Raum Lübeck oder Berlin kommst, steht dir bei Bedarf
    ein Arbeitsplatz in unseren tollen Büroräumen zur Verfügung. Außerdem kannst du für deine Tätigkeit im Außendienst einen Dienstwagen nutzen.
  • Du erhältst einen individuellen Fahrplan für deine weitere Entwicklung in unserem Unternehmen. Hierbei begleiten und fördern wir dich von Beginn an.
  • Fahrradleasing, Zuschuss Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterangebote, Firmensport u.v.m. 
  • State of the Art Soft- und Hardware Tools für optimale Arbeitsbedingungen.  
Standort

Starpool Finanz GmbH, Brandenburg

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Wie mache ich schnell im Bereich Sales Karriere?

Um im Vertrieb erfolgreich zu sein, solltest du eine kaufmännische Ausbildung bzw. ein betriebs- oder kommunikationswissenschaftliches Studium abgeschlossen haben. Für den Einstieg eignen sich Sales-Jobs als Vertriebsassistent, Junior Account Manager oder Sales-Trainee. Idealerweise hast du schon während des Studiums erste praktische Erfahrungen gemacht.

Für eine gelungene Sales-Karriere solltest du unbedingt Verhandlungsgeschick und Verkaufstalent besitzen und den Kundenbedarf sowie die gesamte Marktsituation für das Produkt, das du anbietest, sehr gut kennen. So kannst du dich Schritt für Schritt vom Junior Account Manager zum Key Account Manager hocharbeiten.

Welche verschiedenen Sales-Jobs gibt es?

Im Vertrieb geht es vorrangig darum, Güter, Produkte und Dienstleistungen anzubieten und zu verkaufen. Du kannst dabei entweder im Innen- oder Außendienst arbeiten. Im Innendienst kommunizierst du mit den Kunden per Telefon oder E-Mail, als Außendienstmitarbeiter bist du viel unterwegs und berätst die Kunden persönlich vor Ort.
Zu den häufigsten Sales-Jobs gehören:

  • Sales Manager bzw. Sales Consultant
  • (Key) Account Manager
  • Kundenberater

Wie zukunftsfähig ist der Job im Sales?

Aktuell ist das Angebot an Sales-Jobs groß und das wird sich auch so schnell nicht ändern. Produkte und Technologien werden immer komplexer und damit steigt die Nachfrage nach Mitarbeitern, die diese verstehen, vermitteln und verkaufen können.

Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Sales-Stellenangebote?

Der erste Schritt ist ein aussagekräftiges Anschreiben, in welchem du deine Verkaufserfahrungen darlegst. Zeige dich in der Bewerbung als Experte auf deinem Gebiet, ohne dabei deine Authentizität einzubüßen. Ganz wichtig: Verfasse jedes Anschreiben individuell für jede Stelle, auf die du dich bewirbst.

Im Vorstellungsgespräch solltest du souverän und kompetent auftreten, denn das wird von dir auch im Kundenkontakt erwartet. Weitere Tipps für deine Bewerbung für einen Sales-Job, findest du hier.

Was verdiene ich in einem Sales-Job?

Spanne Gehalt
von 3.363 €
Ø 3.819 €
bis 4.338 €

Dein Gehalt im Sales setzt sich in der Regel aus dem Grundgehalt und der Vertriebsprovision zusammen. Diese Prämie bewegt sich je nach Unternehmen zwischen 5 und 15 Prozent. Grundsätzlich gilt: Je geringer das Grundgehalt, desto höher die Vertriebsprovision. Wie viel du im Sales je nach Stelle und Branche verdienen kannst, siehst du hier.

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