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Sales Jobs

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Bröer & Partner Junior Sales Manager (m/w/d)
Munich
Veröffentlicht am 07.08.2024 Festanstellung

Aktuell bin ich auf der Suche nach einem Junior Sales Manager (m/w/d) für einen Kunden aus dem Bereich Mess- und Automatisierungstechnik.

Mein Kunde zählt zu den wertvollsten börsennotierten Unternehmen der Welt und agiert zukunftsorientiert im Bereich Industrie 4.0 und Digitalisierung. Sie gehören zu den "World's Most Innovativ Companies" (Forbes) und "1.000 Best Valued Companies" (Business Week).

Warum solltest Du im Vertrieb starten:

• ein Direkteinstieg nach dem Studium

• gezielte Weiterbildungen zum Vertriebsprofi

• vielfältige Karrieremöglichkeiten

• ab Tag eins wirst Du in ein dynamisches Team integriert

• Entwicklung von Fach- und Führungskräften aus eigenen Reihen

• Anstellung in ganz Deutschland und es wird dein Wunschgebiet berücksichtigt

• attraktives Gehaltsmodell

• Firmenwagen mit privater Nutzung

Aufgaben

Deine Aufgaben:

• Bereits als "Junior" verantwortest Du schnell ein eigenes Kundengebiet und baust dies kontinuierlich und zielgerichtet aus

• An drei Tagen der Woche bist Du in deinem Vertriebsgebiet unterwegs: Du eruierst die Wünsche und Probleme deiner Kunden vor Ort und berätst diese abschlussorientiert anhand der breiten Produktpalette

• Die anderen Tage verbringst Du gemeinsam mit deinem Team in den Vertriebsbüros um Kundentermine zu organisieren und Dich auszutauschen

• Du beobachtest den Markt und Wettbewerb und entwickelst so ein sicheres Gespür für neu Absatzmärkte und Kunden um Wachstumsziele zu realisieren

Qualifikation

Dein Profil:

• Du bist Absolvent mit einem Bachelor-/Masterabschluss oder staatlich geprüfte/r Techniker/in (m/w/d)

• Du startest als Junior - daher ist Berufserfahrung kein Muss

• Du bist extrovertiert und hast eine offene Persönlichkeit - Verkauf ist dein Ding

• Bei der Arbeit mit Kunden überzeugst Du durch deine Kommunikationsstärke und Eloquenz

• Du hast einen Faible für Technik

Benefits

Attraktives Fixgehalt von 66.000,- im Jahr.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!



Wir sind ein junges dynamisches Team und immer auf der Suche nach netten Menschen mit Talent :-)

Standort

Bröer & Partner, Munich

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Wie mache ich schnell im Bereich Sales Karriere?

Um im Vertrieb erfolgreich zu sein, solltest du eine kaufmännische Ausbildung bzw. ein betriebs- oder kommunikationswissenschaftliches Studium abgeschlossen haben. Für den Einstieg eignen sich Sales-Jobs als Vertriebsassistent, Junior Account Manager oder Sales-Trainee. Idealerweise hast du schon während des Studiums erste praktische Erfahrungen gemacht.

Für eine gelungene Sales-Karriere solltest du unbedingt Verhandlungsgeschick und Verkaufstalent besitzen und den Kundenbedarf sowie die gesamte Marktsituation für das Produkt, das du anbietest, sehr gut kennen. So kannst du dich Schritt für Schritt vom Junior Account Manager zum Key Account Manager hocharbeiten.

Welche verschiedenen Sales-Jobs gibt es?

Im Vertrieb geht es vorrangig darum, Güter, Produkte und Dienstleistungen anzubieten und zu verkaufen. Du kannst dabei entweder im Innen- oder Außendienst arbeiten. Im Innendienst kommunizierst du mit den Kunden per Telefon oder E-Mail, als Außendienstmitarbeiter bist du viel unterwegs und berätst die Kunden persönlich vor Ort.
Zu den häufigsten Sales-Jobs gehören:

  • Sales Manager bzw. Sales Consultant
  • (Key) Account Manager
  • Kundenberater

Wie zukunftsfähig ist der Job im Sales?

Aktuell ist das Angebot an Sales-Jobs groß und das wird sich auch so schnell nicht ändern. Produkte und Technologien werden immer komplexer und damit steigt die Nachfrage nach Mitarbeitern, die diese verstehen, vermitteln und verkaufen können.

Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Sales-Stellenangebote?

Der erste Schritt ist ein aussagekräftiges Anschreiben, in welchem du deine Verkaufserfahrungen darlegst. Zeige dich in der Bewerbung als Experte auf deinem Gebiet, ohne dabei deine Authentizität einzubüßen. Ganz wichtig: Verfasse jedes Anschreiben individuell für jede Stelle, auf die du dich bewirbst.

Im Vorstellungsgespräch solltest du souverän und kompetent auftreten, denn das wird von dir auch im Kundenkontakt erwartet. Weitere Tipps für deine Bewerbung für einen Sales-Job, findest du hier.

Was verdiene ich in einem Sales-Job?

Spanne Gehalt
von 3.363 €
Ø 3.819 €
bis 4.338 €

Dein Gehalt im Sales setzt sich in der Regel aus dem Grundgehalt und der Vertriebsprovision zusammen. Diese Prämie bewegt sich je nach Unternehmen zwischen 5 und 15 Prozent. Grundsätzlich gilt: Je geringer das Grundgehalt, desto höher die Vertriebsprovision. Wie viel du im Sales je nach Stelle und Branche verdienen kannst, siehst du hier.

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