Zum Hauptinhalt
Gratis Absolventa-Gutscheinheft

Sales Jobs

2.543 Jobs

Nichts gefunden? Lass dich finden!

Melde dich in unserem Talent Pool an, fülle deinen Lebenslauf aus und lass dich von Unternehmen finden – bequem und kostenlos!

HRG Commercial Services GmbH (Junior) Regional Sales Manager - Hotel
Cologne
Veröffentlicht am 19.08.2024 Festanstellung
(Junior) Regional Sales Manager - Hotel

Du bist ein Vertriebsprofi, Dein Herz schlägt für die Hotellerie und Du liebst Herausforderungen? Dann bist Du bei uns genau richtig, denn wir suchen DICH für unser Verkaufsteam!

Wir das ist nicht nur ein Hotel. Wir sind die HR Group, eine der am schnellsten wachsenden Hotelgruppen in Europa. Zum Portfolio unserer eigentümergeführten Unternehmensgruppe gehören derzeit mehr als Hotels, welche sich in zentral gelegene Stadthotels sowie Hotels und Resorts in beliebten Ferienregionen in Deutschland, den Niederlanden, Polen, der Schweiz und in Spanien aufteilen.

Im Rahmen unserer Wachstumsstrategie kooperieren wir mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham, Dorint, Hyatt und H World International und haben unter anderem Marken wie Mövenpick, Steigenberger, Dorint, Vienna House oder Mercure im Portfolio.

Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als (Junior) Regional Sales Manager - Hotel (m/w/d).

Arbeitsort: Köln

Anstellungsart: Vollzeit

(Junior) Regional Sales Manager - Hotel (m/w/d)

Jetzt Bewerben Klicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle zu bewerben.

Als (Junior) Regional Sales Manager - Hotel (m/w/d) sind deine Aufgaben class="text-element">

  • Verantwortung für Umsatzsteigerung im Bereich der HRG Hotels in der Region Nordrhein-Westfalen
  • Gezielte Neukundenakquise in den Segmenten Corporate, MICE oder Leisure für unsere Hotels in der Region
  • Pflege von Key Accounts und Bestandskunden auf regionaler Ebene
  • Planung und Durchführung von Hausführungen und aktiver Verkauf per Telefon
  • Teilnahme an Roadshows, Sales Trips und Branchenmessen
  • Organisation und Durchführung von Verkaufsaktivitäten zur Steigerung des Absatzes
  • Unterstützung der Sales Teams auf lokaler und überregionaler Ebene
  • Erstellung von detaillierten Sales Reports und kundenbezogenen Informationen für das HRG Sales Management
  • Ausarbeitung von kundenorientierten Verkaufsstrategien und regelmäßigen Kundenupdates
  • Dein Profil mit dem du uns begeisterst

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Tourismusbranche
  • Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb der internationalen gehobenen Hotellerie
  • Ausgezeichnete Kundenkontakte und Marktkenntnisse, vorzugsweise in Deutschland
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
  • Entscheidungsfähigkeit und Verhandlungsstärke
  • Ziel- und leistungsorientiert
  • Reisebereitschaft
  • Erfahrungen im B2B-Vertrieb und mit CRM-Systemen
  • Idealerweise bereits Erfahrungen als (Junior) Regional Sales Manager - Hotel (m/w/d).

    Was wir dir bieten

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag & Firmenwagen
  • Weiterentwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Gruppe
  • Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Raum für Entscheidungen und Ideen
  • Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen gibt es eine dynamische Urlaubsstaffelung
  • Tolles Kollegen-Klima in unserem Vertriebsteam
  • Extra-Freier-Tag am Geburtstag sowie an Weihnachten und Silvester
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
  • Staffrate sowie eine Friends & Family Rate auf Übernachtungen und alle Dienstleistungen unserer über HRG-Hotels
  • Cross Exploration: in einem anderen HR Group-Hotel oder Brand arbeiten können
  • Grenzenloses Shoppingerlebnis mit unserem "Corporate Benefits" und Programm
  • zusätzliche Programme unserer Brandpartner
  • Und viele weitere Benefits

    Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

    Jetzt bewerben! Klicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle zu bewerben.
    Standort

    HRG Commercial Services GmbH, Cologne

    Laden...

    Wie mache ich schnell im Bereich Sales Karriere?

    Um im Vertrieb erfolgreich zu sein, solltest du eine kaufmännische Ausbildung bzw. ein betriebs- oder kommunikationswissenschaftliches Studium abgeschlossen haben. Für den Einstieg eignen sich Sales-Jobs als Vertriebsassistent, Junior Account Manager oder Sales-Trainee. Idealerweise hast du schon während des Studiums erste praktische Erfahrungen gemacht.

    Für eine gelungene Sales-Karriere solltest du unbedingt Verhandlungsgeschick und Verkaufstalent besitzen und den Kundenbedarf sowie die gesamte Marktsituation für das Produkt, das du anbietest, sehr gut kennen. So kannst du dich Schritt für Schritt vom Junior Account Manager zum Key Account Manager hocharbeiten.

    Welche verschiedenen Sales-Jobs gibt es?

    Im Vertrieb geht es vorrangig darum, Güter, Produkte und Dienstleistungen anzubieten und zu verkaufen. Du kannst dabei entweder im Innen- oder Außendienst arbeiten. Im Innendienst kommunizierst du mit den Kunden per Telefon oder E-Mail, als Außendienstmitarbeiter bist du viel unterwegs und berätst die Kunden persönlich vor Ort.
    Zu den häufigsten Sales-Jobs gehören:

    • Sales Manager bzw. Sales Consultant
    • (Key) Account Manager
    • Kundenberater

    Wie zukunftsfähig ist der Job im Sales?

    Aktuell ist das Angebot an Sales-Jobs groß und das wird sich auch so schnell nicht ändern. Produkte und Technologien werden immer komplexer und damit steigt die Nachfrage nach Mitarbeitern, die diese verstehen, vermitteln und verkaufen können.

    Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Sales-Stellenangebote?

    Der erste Schritt ist ein aussagekräftiges Anschreiben, in welchem du deine Verkaufserfahrungen darlegst. Zeige dich in der Bewerbung als Experte auf deinem Gebiet, ohne dabei deine Authentizität einzubüßen. Ganz wichtig: Verfasse jedes Anschreiben individuell für jede Stelle, auf die du dich bewirbst.

    Im Vorstellungsgespräch solltest du souverän und kompetent auftreten, denn das wird von dir auch im Kundenkontakt erwartet. Weitere Tipps für deine Bewerbung für einen Sales-Job, findest du hier.

    Was verdiene ich in einem Sales-Job?

    Spanne Gehalt
    von 3.363 €
    Ø 3.819 €
    bis 4.338 €

    Dein Gehalt im Sales setzt sich in der Regel aus dem Grundgehalt und der Vertriebsprovision zusammen. Diese Prämie bewegt sich je nach Unternehmen zwischen 5 und 15 Prozent. Grundsätzlich gilt: Je geringer das Grundgehalt, desto höher die Vertriebsprovision. Wie viel du im Sales je nach Stelle und Branche verdienen kannst, siehst du hier.

    Arbeitgeber aus dem Bereich Sales

    Verpasse keine Jobs!

      Sales
    Mit der Bestätigung deines Passwortes erstellen wir dir einen Account in unserer Datenbank, in dem du deine Jobanfragen verwalten und darüber hinaus alle Funktionen unseres Talent Pools nutzen kannst.
    Mit der Anmeldung stimmst du den Datenschutzbestimmungen und den Nutzungsbedingungen von Absolventa zu.
    Diese Website ist durch reCAPTCHA geschützt und es gelten die Datenschutzbestimmungen und Nutzungsbedingungen von Google.

    Du hast bereits einen Account?