Zum Hauptinhalt
Gratis Absolventa-Gutscheinheft

Sales Jobs

2.537 Jobs

Nichts gefunden? Lass dich finden!

Melde dich in unserem Talent Pool an, fülle deinen Lebenslauf aus und lass dich von Unternehmen finden – bequem und kostenlos!

Munich
Veröffentlicht am 06.09.2024 Festanstellung

Our client is a forward-thinking agrochemical company specializing in the development, formulation, and global marketing of branded crop protection and plant nutrition products.

We are looking for an experienced Sales Manager for their growing team.


Job Description

Drive Revenue Growth: Accelerate revenue by aggressively pursuing new business, expanding existing accounts, and building strong customer relationships through value-driven sales techniques. Set ambitious sales targets, track performance, and guide the team to exceed goals.

Optimize Distribution and Partnerships: Expand the distribution network by working closely with distributors and cultivating strategic partnerships with key industry stakeholders. Negotiate mutually beneficial agreements and collaborate on joint initiatives to boost product visibility and sales.

Leverage Market Intelligence: Conduct market analyses to stay ahead of trends, anticipate dynamics, and identify growth opportunities. Use customer feedback and market intelligence to adapt product offerings and enhance engagement strategies.

Enhance Team Performance: Lead by example, provide hands-on coaching, and foster a competitive, results-oriented culture within the sales team. Conduct regular training to improve product knowledge, sales techniques, and customer relationship skills.

Monitor and Refine Strategy: Develop accurate sales forecasts, prepare detailed reports, and utilize data-driven insights to optimize sales strategies and resource allocation. Monitor expenses to align with budget constraints while maximizing sales impact.


Qualifications

  • Bachelor's or advanced degree in Agriculture, Business, Marketing, or a related field.
  • Demonstrated success in achieving and exceeding revenue targets, preferably in the agricultural or biotechnology industry.
  • In-depth understanding of agricultural technologies, trends, and market dynamics.
  • Proven experience in negotiating complex agreements with clients, suppliers, and partners.
  • Proven ability to develop and implement effective commercial strategies that align with organizational goals.
  • Familiarity with the challenges and opportunities associated with operating in diverse international markets.
  • Strong problem-solving skills with the ability to navigate challenges and make informed decisions under pressure.
  • Commitment to ethical business practices and corporate social responsibility.
Standort

Uplift People Consulting, Munich

Laden...

Wie mache ich schnell im Bereich Sales Karriere?

Um im Vertrieb erfolgreich zu sein, solltest du eine kaufmännische Ausbildung bzw. ein betriebs- oder kommunikationswissenschaftliches Studium abgeschlossen haben. Für den Einstieg eignen sich Sales-Jobs als Vertriebsassistent, Junior Account Manager oder Sales-Trainee. Idealerweise hast du schon während des Studiums erste praktische Erfahrungen gemacht.

Für eine gelungene Sales-Karriere solltest du unbedingt Verhandlungsgeschick und Verkaufstalent besitzen und den Kundenbedarf sowie die gesamte Marktsituation für das Produkt, das du anbietest, sehr gut kennen. So kannst du dich Schritt für Schritt vom Junior Account Manager zum Key Account Manager hocharbeiten.

Welche verschiedenen Sales-Jobs gibt es?

Im Vertrieb geht es vorrangig darum, Güter, Produkte und Dienstleistungen anzubieten und zu verkaufen. Du kannst dabei entweder im Innen- oder Außendienst arbeiten. Im Innendienst kommunizierst du mit den Kunden per Telefon oder E-Mail, als Außendienstmitarbeiter bist du viel unterwegs und berätst die Kunden persönlich vor Ort.
Zu den häufigsten Sales-Jobs gehören:

  • Sales Manager bzw. Sales Consultant
  • (Key) Account Manager
  • Kundenberater

Wie zukunftsfähig ist der Job im Sales?

Aktuell ist das Angebot an Sales-Jobs groß und das wird sich auch so schnell nicht ändern. Produkte und Technologien werden immer komplexer und damit steigt die Nachfrage nach Mitarbeitern, die diese verstehen, vermitteln und verkaufen können.

Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Sales-Stellenangebote?

Der erste Schritt ist ein aussagekräftiges Anschreiben, in welchem du deine Verkaufserfahrungen darlegst. Zeige dich in der Bewerbung als Experte auf deinem Gebiet, ohne dabei deine Authentizität einzubüßen. Ganz wichtig: Verfasse jedes Anschreiben individuell für jede Stelle, auf die du dich bewirbst.

Im Vorstellungsgespräch solltest du souverän und kompetent auftreten, denn das wird von dir auch im Kundenkontakt erwartet. Weitere Tipps für deine Bewerbung für einen Sales-Job, findest du hier.

Was verdiene ich in einem Sales-Job?

Spanne Gehalt
von 3.363 €
Ø 3.819 €
bis 4.338 €

Dein Gehalt im Sales setzt sich in der Regel aus dem Grundgehalt und der Vertriebsprovision zusammen. Diese Prämie bewegt sich je nach Unternehmen zwischen 5 und 15 Prozent. Grundsätzlich gilt: Je geringer das Grundgehalt, desto höher die Vertriebsprovision. Wie viel du im Sales je nach Stelle und Branche verdienen kannst, siehst du hier.

Arbeitgeber aus dem Bereich Sales

Verpasse keine Jobs!

    Sales
Mit der Bestätigung deines Passwortes erstellen wir dir einen Account in unserer Datenbank, in dem du deine Jobanfragen verwalten und darüber hinaus alle Funktionen unseres Talent Pools nutzen kannst.
Mit der Anmeldung stimmst du den Datenschutzbestimmungen und den Nutzungsbedingungen von Absolventa zu.
Diese Website ist durch reCAPTCHA geschützt und es gelten die Datenschutzbestimmungen und Nutzungsbedingungen von Google.

Du hast bereits einen Account?