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Innok Robotics (Senior) Sales Manager (m/w/d)
Frankfurt
Veröffentlicht am 14.09.2024 Festanstellung Homeoffice möglich
(Senior) Sales Manager (m/w/d)

Innok Robotics ist einer der Markt- und Technologieführer bei autonomen mobilen Robotern (AMRs). Unsere Roboter fahren nicht nur indoor, sondern auch outdoor und multiterrain - damit auch bei problematischen Bodenverhältnissen. Schnee und Regen sind für unsere AMRs auch kein Problem.


Wir entwickeln und produzieren Advanced AMR-Lösungen vor allem für die Industrie- und Logistikunternehmen, sowie zahlreiche andere Branchen. Zu unseren Kunden zählen renommierte Unternehmen wie Daimler, Hilti, e.on, Kali+Salz AG oder Kubota. Aktuelle AMR-Projekte besprechen wir zudem u.a. mit BASF, ZF, BOSCH und Volvo.

Parallel zu aktuell erfolgreich laufenden weitreichenden Venture Capital Wachstumsfinanzierungen suchen wir nun neue motivierte Kolleg*innen zum Ausbau unseres erfahrenes Sales-Teams, um unseren Scale-Up, konkret unser Unternehmenswachstum von über 100% pro Jahr, weiter voranzutreiben.

Mehr Infos zu Innok Robotics und unserem Team findest Du hier: https://www.innok-robotics.de/


Deine Aufgaben:

  • In unserem modernen CRM (Hubspot) befinden sich über 3.000 interessierte Prospects im DACH-Raum, gewonnen auf Weltleitmessen, die es zu entwickeln gilt
  • Aktive Kundenbetreuung und -akquise auf Fachmessen wie etwa der Hannover Messe, der Logimat (Stuttgart), der Automatica (München) und weiteren
  • Effizienter Mix der Kundenakquise und -projekte über Video- und Telefontermine sowie direkt vor Ort bei Interessenten
  • Besuche unserer Key Accounts und Top Deals in Deutschland und zunehmend international, um nach der Demonstration unserer Roboter Aufträge erfolgreich und schnell abzuschließen
  • Aktive Arbeit mit unserer Marketing & Sales Engine Hubspot zur effizienten Gestaltung der täglichen Vertriebsaktivitäten
  • Aktive Mitarbeit bei der Gestaltung unserer Vertriebsstrategien und unserer nationalen und internationalen Expansion
  • Beobachten von Markt und Wettbewerb inkl. technischer Entwicklungen


Das zeichnet Dich aus:

  • Du brennst für Robotics (AMRs, Cobots, Industrieroboter), Digitalisierung und Automatisierung
  • Du zeigst Deine Leidenschaft durch einen technischen/ betriebswirtschaftlichen Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb bzw. im Verkauf von erklärungsbedürftigen B2B-Produkten
  • Verhandlungsgeschick und Sicherheit im Vertragsabschluss (Typ „Hunter“ / „Closer“)
  • Bestenfalls ein professionelles Netzwerk in den Branchen Intralogistik, Grüne-Branche/Bewässerung, Inspection & Surveillance oder Allgemeine Automatisierungstechnik
  • Erfahrung im Bereich Produktionslogistik, 3PL oder 4PL ist ein Plus
  • Technisches Verständnis (Roboter, Software, Sensorik & Aktorik) und sicherer Umgang mit CRM-Systemen, idealerweise Hubspot
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Ergebnisorientierung, Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit und kundenzentriertes Arbeiten sind unabdingbar für die Arbeit in einem ScaleUp wie Innok Robotics
  • Hohes Maß an zeitlicher Flexibilität und Reisebereitschaft – wenn erforderlich – innerhalb Deutschlands und darüber hinaus


Was wir bieten:

  • Spannende und innovative Produkte und Projekte in einer absoluten Zukunftsbranche
  • Teamplay & direkte Kommunikation, Deine Meinung zählt ab Tag 1
  • Innok Robotics wächst exponentiell, deshalb hast Du beste Chancen auf eine attraktive Fach- und Führungskarriere
  • Gutes Basisgehalt und attraktiver Bonus (umsatzbasiert)
  • Super attraktive Erfolgsbeteiligung (VSOP)
  • Gute Work-Life Balance (u.a. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeiten, Familienfreundlichkeit und vieles mehr)
  • Kostenloser Kaffee, Erfrischungsgetränke, Snacks und Obst
  • Spaßfaktor – Team Events & Betriebssport
Standort

Innok Robotics, Frankfurt

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Wie mache ich schnell im Bereich Sales Karriere?

Um im Vertrieb erfolgreich zu sein, solltest du eine kaufmännische Ausbildung bzw. ein betriebs- oder kommunikationswissenschaftliches Studium abgeschlossen haben. Für den Einstieg eignen sich Sales-Jobs als Vertriebsassistent, Junior Account Manager oder Sales-Trainee. Idealerweise hast du schon während des Studiums erste praktische Erfahrungen gemacht.

Für eine gelungene Sales-Karriere solltest du unbedingt Verhandlungsgeschick und Verkaufstalent besitzen und den Kundenbedarf sowie die gesamte Marktsituation für das Produkt, das du anbietest, sehr gut kennen. So kannst du dich Schritt für Schritt vom Junior Account Manager zum Key Account Manager hocharbeiten.

Welche verschiedenen Sales-Jobs gibt es?

Im Vertrieb geht es vorrangig darum, Güter, Produkte und Dienstleistungen anzubieten und zu verkaufen. Du kannst dabei entweder im Innen- oder Außendienst arbeiten. Im Innendienst kommunizierst du mit den Kunden per Telefon oder E-Mail, als Außendienstmitarbeiter bist du viel unterwegs und berätst die Kunden persönlich vor Ort.
Zu den häufigsten Sales-Jobs gehören:

  • Sales Manager bzw. Sales Consultant
  • (Key) Account Manager
  • Kundenberater

Wie zukunftsfähig ist der Job im Sales?

Aktuell ist das Angebot an Sales-Jobs groß und das wird sich auch so schnell nicht ändern. Produkte und Technologien werden immer komplexer und damit steigt die Nachfrage nach Mitarbeitern, die diese verstehen, vermitteln und verkaufen können.

Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Sales-Stellenangebote?

Der erste Schritt ist ein aussagekräftiges Anschreiben, in welchem du deine Verkaufserfahrungen darlegst. Zeige dich in der Bewerbung als Experte auf deinem Gebiet, ohne dabei deine Authentizität einzubüßen. Ganz wichtig: Verfasse jedes Anschreiben individuell für jede Stelle, auf die du dich bewirbst.

Im Vorstellungsgespräch solltest du souverän und kompetent auftreten, denn das wird von dir auch im Kundenkontakt erwartet. Weitere Tipps für deine Bewerbung für einen Sales-Job, findest du hier.

Was verdiene ich in einem Sales-Job?

Spanne Gehalt
von 3.363 €
Ø 3.819 €
bis 4.338 €

Dein Gehalt im Sales setzt sich in der Regel aus dem Grundgehalt und der Vertriebsprovision zusammen. Diese Prämie bewegt sich je nach Unternehmen zwischen 5 und 15 Prozent. Grundsätzlich gilt: Je geringer das Grundgehalt, desto höher die Vertriebsprovision. Wie viel du im Sales je nach Stelle und Branche verdienen kannst, siehst du hier.

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