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Munich
Veröffentlicht am 17.09.2024 Festanstellung

Altius Talent is on the lookout for a motivated and results-driven Sales Managerto join a dynamic, small freight forwarder based in the Munich area, with a focus on the Bavaria region. This is a pure sales role, where you'll be at the forefront of driving business growth by acquiring new clients and nurturing relationships with existing ones. The ideal candidate will have a proven track record in sales within the freight forwarding or logistics industry, and fluency in both German and English is essential.


Key Responsibilities


  • Identify, target, and secure new business opportunities in the international road and sea freight sector within the Munich area.
  • Develop and maintain strong relationships with existing clients, ensuring high levels of customer satisfaction and retention.
  • Collaborate with management to develop and execute a strategic sales plan tailored to the local market, focusing on both road and sea freight services.
  • Conduct market research to identify trends, opportunities, and the competitive landscape within the logistics industry in the Munich region.
  • Prepare and present compelling sales proposals, quotations, and contracts that meet the needs of potential clients.
  • Regularly report on sales activities, pipeline development, and performance against targets to the management team.
  • Attend industry events, conferences, and networking opportunities to promote the company and generate leads.


Qualifications


  • Minimum of 3 years of sales experience in freight forwarding, logistics, or a related industry, with a strong focus on international road and sea freight.
  • Fluency in both German and English is essential.
  • Proven track record of meeting or exceeding sales targets, with excellent negotiation and closing skills.
  • Deep understanding of the freight forwarding industry, including international shipping regulations, transportation modes, and market dynamics.
  • Excellent verbal and written communication skills, with the ability to clearly articulate complex logistics solutions to clients.
  • Ability to work independently, manage time effectively, and prioritize tasks in a fast-paced environment.
  • A degree in Business, Logistics, or a related field is preferred but not mandatory.


Package


  • Salary is open to negotiation on experience with a bonus/commission structure.
  • Opportunities for professional growth and career advancement within a growing company.
  • A supportive and collaborative work environment.
  • Flexibility to manage your schedule and work autonomously.


If you are interested and meet the relevant qualifications, please apply or reach out to Jamie Watts at E-Mail schreiben.

Standort

Altius Talent | Freight Forwarding Recruitment, Munich

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Wie mache ich schnell im Bereich Sales Karriere?

Um im Vertrieb erfolgreich zu sein, solltest du eine kaufmännische Ausbildung bzw. ein betriebs- oder kommunikationswissenschaftliches Studium abgeschlossen haben. Für den Einstieg eignen sich Sales-Jobs als Vertriebsassistent, Junior Account Manager oder Sales-Trainee. Idealerweise hast du schon während des Studiums erste praktische Erfahrungen gemacht.

Für eine gelungene Sales-Karriere solltest du unbedingt Verhandlungsgeschick und Verkaufstalent besitzen und den Kundenbedarf sowie die gesamte Marktsituation für das Produkt, das du anbietest, sehr gut kennen. So kannst du dich Schritt für Schritt vom Junior Account Manager zum Key Account Manager hocharbeiten.

Welche verschiedenen Sales-Jobs gibt es?

Im Vertrieb geht es vorrangig darum, Güter, Produkte und Dienstleistungen anzubieten und zu verkaufen. Du kannst dabei entweder im Innen- oder Außendienst arbeiten. Im Innendienst kommunizierst du mit den Kunden per Telefon oder E-Mail, als Außendienstmitarbeiter bist du viel unterwegs und berätst die Kunden persönlich vor Ort.
Zu den häufigsten Sales-Jobs gehören:

  • Sales Manager bzw. Sales Consultant
  • (Key) Account Manager
  • Kundenberater

Wie zukunftsfähig ist der Job im Sales?

Aktuell ist das Angebot an Sales-Jobs groß und das wird sich auch so schnell nicht ändern. Produkte und Technologien werden immer komplexer und damit steigt die Nachfrage nach Mitarbeitern, die diese verstehen, vermitteln und verkaufen können.

Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Sales-Stellenangebote?

Der erste Schritt ist ein aussagekräftiges Anschreiben, in welchem du deine Verkaufserfahrungen darlegst. Zeige dich in der Bewerbung als Experte auf deinem Gebiet, ohne dabei deine Authentizität einzubüßen. Ganz wichtig: Verfasse jedes Anschreiben individuell für jede Stelle, auf die du dich bewirbst.

Im Vorstellungsgespräch solltest du souverän und kompetent auftreten, denn das wird von dir auch im Kundenkontakt erwartet. Weitere Tipps für deine Bewerbung für einen Sales-Job, findest du hier.

Was verdiene ich in einem Sales-Job?

Spanne Gehalt
von 3.363 €
Ø 3.819 €
bis 4.338 €

Dein Gehalt im Sales setzt sich in der Regel aus dem Grundgehalt und der Vertriebsprovision zusammen. Diese Prämie bewegt sich je nach Unternehmen zwischen 5 und 15 Prozent. Grundsätzlich gilt: Je geringer das Grundgehalt, desto höher die Vertriebsprovision. Wie viel du im Sales je nach Stelle und Branche verdienen kannst, siehst du hier.

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