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VR Payment GmbH Senior Key Account Manager Hotellerie (m/w/d)
Cologne
Neu Veröffentlicht am 24.09.2024 Festanstellung
Senior Key Account Manager Hotellerie (m/w/d)

VR Payment ist einer der führenden Payment Provider Deutschlands und als Unternehmen der DZ BANK Gruppe einziger Full-Service-Anbieter in Bankenhand. Als Spezialist für bargeldloses Bezahlen der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken bieten wir alle Zahlungsdienstleistungen aus einer Hand: vom Netzbetrieb, den passenden Terminals und der Kartenakzeptanz über APMs, Bezahllösungen für Apps und E-Commerce bis hin zu Marktplatzlösungen und Issuing Processing. VR Payment verantwortet rund 286.000 Terminals und 6,2 Millionen Kreditkarten. 845 Millionen Transaktionen wickelte das Unternehmen 2023 in seinem Netzbetrieb ab. An unseren Standorten Frankfurt am Main und Ettlingen arbeiten rund 450 Mitarbeiter:innen.


Für diese Aufgaben brauchen wir Deine Power:

  • Verantwortung für den Aufbau eines Großkundenportfolios aus der Hotellerie-Branche inkl. strategischer und vertrieblicher Weiterentwicklung
  • Business Development: Erstellung einer Übersicht und Analyse des adressierbaren Marktes inkl. Zielpotentials; daraus abgeleitete Maßnahmen zur Erschließung der Umsatzpotentiale und/oder Vermarktungsstrategien
  • Hunting: Ausarbeitung und Umsetzung einer Marktbearbeitungs- und Akquise Strategie zur Gewinnung von neuen Kunden im Zielsegment
  • Partnermanagement: Aufbau und Pflege von Kooperationen, Partnerschaften, Netzwerken bzw. zu Lobbyorganisationen (z.B. DEHOGA, IHA etc.) im zugeordneten Aufgabenumfeld
  • Projektmanagement: Steuerung des Onboardings von Neukunden oder der Implementierung von Funktionalitäten mit intern wie extern besetzten interdisziplinären Teams
  • Farming: strategische Betreuung und Weiterentwicklung der gewonnenen Kunden in Zusammenarbeit mit dem Kundenmanagement


Diese Power bringst Du mit:

Fachlich

  • Abgeschlossene Berufsausbildung mit Bank-/Finanzdienstleistungs- oder Branchenhintergrund
  • Mehrere Jahre Erfahrung im Umfeld der Hotellerie mit entsprechendem Know-How und Netzwerk
  • Expertenwissen im (kartenbasierten) bargeldlosen Zahlungsverkehr, in Hotellerie spezifischen Tech Solutions bzw. (ERP-)Schnittstellen sowie in der Gewinnung und Betreuung von Key Accounts auf Entscheider Ebene
  • Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift

Persönlich

  • Du verstehst die spezifischen Anforderungen der Hotellerie-Branche
  • Vertrieb ist Deine Leidenschaft, Deine Abschlussstärke ist herausragend
  • Du hast immer im Blick, ob sich bei bestehenden Projekten oder in Deinem Netzwerk neue Geschäfte entwickeln lassen und gehst diese proaktiv an
  • Du überzeugst durch ein hohes Verkaufs - und Geschäftsbewusstsein sowie durch Verhandlungsgeschick, Du kommunizierst geübt mit Deinen Ansprechpartnern auf allen Ebenen
  • Du denkst und handelst unternehmerisch, dabei arbeitest Du selbständig und eigenverantwortlich
  • Du kannst gut koordinieren und weißt, wie projektbezogenes Arbeiten geht
  • Reisebereitschaft im Rahmen der Außendiensttätigkeit bringst Du mit, Du kannst dafür Deinen Firmenwagen oder Deine Bahncard 50 nutzen


Diese Power bieten wir Dir:

Wir geben Dir den Freiraum, die Mittel und den Teamzusammenhalt, damit Du erfolgreich sein kannst und Deine Ideen umsetzen kannst. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Bezahlens. Wir unterstützen Dich bei Deiner persönlichen und fachlichen Weiterbildung, damit Du Dich weiterentwickeln und entfalten kannst. Als Unternehmen in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Dir Sicherheit und eine ausgewogene Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeitgestaltung, Gleitzeit, Mobiles Arbeiten (auch im EU-Ausland) sowie weitere Sozialleistungen.


Das klingt interessant? Dann sende uns jetzt Deine Bewerbung mit Angaben zu Deinem möglichen Eintrittstermin und Deinem Gehaltswunsch per Mail an: E-Mail schreiben, Ivana Zimmermann


#paymentpower #job #hiring #business #sales #vertrieb

Standort

VR Payment GmbH, Cologne

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Wie mache ich schnell im Bereich Sales Karriere?

Um im Vertrieb erfolgreich zu sein, solltest du eine kaufmännische Ausbildung bzw. ein betriebs- oder kommunikationswissenschaftliches Studium abgeschlossen haben. Für den Einstieg eignen sich Sales-Jobs als Vertriebsassistent, Junior Account Manager oder Sales-Trainee. Idealerweise hast du schon während des Studiums erste praktische Erfahrungen gemacht.

Für eine gelungene Sales-Karriere solltest du unbedingt Verhandlungsgeschick und Verkaufstalent besitzen und den Kundenbedarf sowie die gesamte Marktsituation für das Produkt, das du anbietest, sehr gut kennen. So kannst du dich Schritt für Schritt vom Junior Account Manager zum Key Account Manager hocharbeiten.

Welche verschiedenen Sales-Jobs gibt es?

Im Vertrieb geht es vorrangig darum, Güter, Produkte und Dienstleistungen anzubieten und zu verkaufen. Du kannst dabei entweder im Innen- oder Außendienst arbeiten. Im Innendienst kommunizierst du mit den Kunden per Telefon oder E-Mail, als Außendienstmitarbeiter bist du viel unterwegs und berätst die Kunden persönlich vor Ort.
Zu den häufigsten Sales-Jobs gehören:

  • Sales Manager bzw. Sales Consultant
  • (Key) Account Manager
  • Kundenberater

Wie zukunftsfähig ist der Job im Sales?

Aktuell ist das Angebot an Sales-Jobs groß und das wird sich auch so schnell nicht ändern. Produkte und Technologien werden immer komplexer und damit steigt die Nachfrage nach Mitarbeitern, die diese verstehen, vermitteln und verkaufen können.

Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Sales-Stellenangebote?

Der erste Schritt ist ein aussagekräftiges Anschreiben, in welchem du deine Verkaufserfahrungen darlegst. Zeige dich in der Bewerbung als Experte auf deinem Gebiet, ohne dabei deine Authentizität einzubüßen. Ganz wichtig: Verfasse jedes Anschreiben individuell für jede Stelle, auf die du dich bewirbst.

Im Vorstellungsgespräch solltest du souverän und kompetent auftreten, denn das wird von dir auch im Kundenkontakt erwartet. Weitere Tipps für deine Bewerbung für einen Sales-Job, findest du hier.

Was verdiene ich in einem Sales-Job?

Spanne Gehalt
von 3.363 €
Ø 3.819 €
bis 4.338 €

Dein Gehalt im Sales setzt sich in der Regel aus dem Grundgehalt und der Vertriebsprovision zusammen. Diese Prämie bewegt sich je nach Unternehmen zwischen 5 und 15 Prozent. Grundsätzlich gilt: Je geringer das Grundgehalt, desto höher die Vertriebsprovision. Wie viel du im Sales je nach Stelle und Branche verdienen kannst, siehst du hier.

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