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Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG Junior Sales Manager (m/w/d)
Munich
Neu Veröffentlicht am 01.10.2024 Festanstellung Homeoffice möglich
Junior Sales Manager (m/w/d)
Deine Aufgaben

Du suchst nach einer Gelegenheit, aktiv das Wachstum und den Erfolg eines aufstrebenden SaaS-Startups zu gestalten? Bei Probonio bieten wir dir die Möglichkeit, Deine Verkaufs- und Kommunikationsfähigkeiten als Junior Sales Manager (m/w/d) einzubringen und neue B2B-Kunden für unsere Mitarbeiter-Benefit Lösung zu gewinnen. Gemeinsam mit unserem Co-Founder und dem Marketing-Team arbeitest Du daran, Probonio weiter zu skalieren. Dein Engagement und Deine Leidenschaft sind entscheidend, um unseren Erfolg weiter voranzutreiben.

  • Unterstützung bei der Bearbeitung von Inbound-Anfragen zu unseren Benefit-Produkten
  • Unterstützung bei der Kontaktaufnahme zu Bikeleasing-Bestandskunden
  • Planung, Durchführung und Nachbereitung überzeugender Webdemos mit potenziellen Kunden, um unsere Softwarelösung vorzustellen
  • Mitarbeit bei der Verhandlung von Verträgen und Erstellung von Angeboten für potenzielle Kunden
  • Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen und kontinuierliche Erweiterung des Kundennetzwerks
  • Aktive Beteiligung an der Gestaltung unserer Wachstumsstrategie in enger Abstimmung mit unserem Co-Founder, dem Sales- und Marketingteam
  • Unterstützung bei der strategischen Mitentscheidung zur Weiterentwicklung unserer Softwarelösung in Zusammenarbeit mit unserem Co-Founder, dem Sales- und Marketingteam, sowie der Entwicklungsabteilung
  • Zusammenarbeit mit dem Customer Success Team zur Erarbeitung von Strategien zur optimalen Kundenbetreuung
Deine Stärken

Wenn Du gerade Dein Studium oder Deine Ausbildung abgeschlossen hast und den Einstieg in den Sales-Bereich suchst, dann bist Du bei uns genau richtig! Wir legen vor allem Wert darauf, dass Du nicht nur fachliche Kenntnisse mitbringst, sondern auch Motivation und Spaß daran hast, das Wachstum von Probonio mit voranzutreiben.

  • Du hast gerade Dein Studium oder Deine Ausbildung abgeschlossen und suchst den Einstieg in den Sales-Bereich.
  • Ausgeprägtes Kommunikationstalent mit einer analytischen und strategischen Denkweise
  • Ehrgeiz und den Wunsch, sich sowohl strategisch als auch operativ einzubringen
  • Feste Überzeugung, dass Unternehmen mehr für die Mitarbeiterzufriedenheit tun sollten, und die Fähigkeit, diese Vision überzeugend zu vertreten und zu verkaufen
  • Hervorragende mündliche, schriftliche und organisatorische Fähigkeiten
  • Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
Nice to have:
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Sales oder im Kundenkontakt durch Praktika oder Nebenjobs
  • Vertrautheit mit modernen Tools (z.B. Hubspot und Confluence)
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Warum zu uns?
  • Hohe Flexibilität: Egal, ob du dich am liebsten im Co-Working-Space austauschst, die Atmosphäre eines festen Büros bevorzugst oder lieber von Zuhause aus arbeitest – bei uns hast du die Wahl. Außerdem kannst du deine Arbeitszeiten auf deine individuellen Bedürfnisse anpassen.
  • Schnelle Aufstiegschancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln und deine Karriere in einem schnell wachsenden Unternehmen voranzutreiben.
  • Attraktives Gehalt: Zusätzlich zum Gehalt erhältst du ein umfangreiches Benefit-Paket mit Gutscheinbudgets, Firmenfitness, digitalen Essensmarken, Mobilitätsbudget und noch mehr.
  • Ausreichend Erholung: Genieße 30 Tage Urlaub im Jahr, um dich zu entspannen und neue Energie zu tanken.
  • Offene Teamkultur: Wir lieben es, Ideen auszutauschen, Feedback zu geben und anzunehmen – ganz ohne steife Hierarchien. Deine Meinung zählt, egal ob du seit einer Woche oder seit einem Jahr dabei bist.
  • Junge Arbeitskultur: Unsere Arbeitspolitik ist flexibel, vertrauensbasiert und steht vollkommen für Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit.
  • Teamgeist: Wir leben Gemeinschaftsgefühl! Von entspannten Grillabenden über Halloween-Partys bis hin zu Schlauchboottouren – bei uns stehen Teamevents auf dem Programm, die für unvergessliche Momente und jede Menge Spaß sorgen.


Als Dienstrad-Anbieter fördert der Bikeleasing-Service nachhaltige und sozial gerechte Mobilität und ist damit seit 2015 auf steilem Erfolgskurs. Als Arbeitgeber beschäftigen wir mittlerweile rund 180 Mitarbeiter – vor Ort an unseren drei Standorten (Uslar, Vellmar, Innsbruck) ebenso wie remote im Homeoffice.

Dabei setzen wir auf faire Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben und Entwicklungsperspektiven sowie ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, das beste Voraussetzungen für die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben bietet.

Als Team verbindet uns das Engagement für nachhaltige Mobilität und ein Miteinander, das von Wertschätzung und Toleranz geprägt ist. Du möchtest Teil der Bikeleasing-Welt werden? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung – mit der wir selbstverständlich vertraulich umgehen.

Standort

Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG, Munich

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Wie mache ich schnell im Bereich Sales Karriere?

Um im Vertrieb erfolgreich zu sein, solltest du eine kaufmännische Ausbildung bzw. ein betriebs- oder kommunikationswissenschaftliches Studium abgeschlossen haben. Für den Einstieg eignen sich Sales-Jobs als Vertriebsassistent, Junior Account Manager oder Sales-Trainee. Idealerweise hast du schon während des Studiums erste praktische Erfahrungen gemacht.

Für eine gelungene Sales-Karriere solltest du unbedingt Verhandlungsgeschick und Verkaufstalent besitzen und den Kundenbedarf sowie die gesamte Marktsituation für das Produkt, das du anbietest, sehr gut kennen. So kannst du dich Schritt für Schritt vom Junior Account Manager zum Key Account Manager hocharbeiten.

Welche verschiedenen Sales-Jobs gibt es?

Im Vertrieb geht es vorrangig darum, Güter, Produkte und Dienstleistungen anzubieten und zu verkaufen. Du kannst dabei entweder im Innen- oder Außendienst arbeiten. Im Innendienst kommunizierst du mit den Kunden per Telefon oder E-Mail, als Außendienstmitarbeiter bist du viel unterwegs und berätst die Kunden persönlich vor Ort.
Zu den häufigsten Sales-Jobs gehören:

  • Sales Manager bzw. Sales Consultant
  • (Key) Account Manager
  • Kundenberater

Wie zukunftsfähig ist der Job im Sales?

Aktuell ist das Angebot an Sales-Jobs groß und das wird sich auch so schnell nicht ändern. Produkte und Technologien werden immer komplexer und damit steigt die Nachfrage nach Mitarbeitern, die diese verstehen, vermitteln und verkaufen können.

Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Sales-Stellenangebote?

Der erste Schritt ist ein aussagekräftiges Anschreiben, in welchem du deine Verkaufserfahrungen darlegst. Zeige dich in der Bewerbung als Experte auf deinem Gebiet, ohne dabei deine Authentizität einzubüßen. Ganz wichtig: Verfasse jedes Anschreiben individuell für jede Stelle, auf die du dich bewirbst.

Im Vorstellungsgespräch solltest du souverän und kompetent auftreten, denn das wird von dir auch im Kundenkontakt erwartet. Weitere Tipps für deine Bewerbung für einen Sales-Job, findest du hier.

Was verdiene ich in einem Sales-Job?

Spanne Gehalt
von 3.363 €
Ø 3.819 €
bis 4.338 €

Dein Gehalt im Sales setzt sich in der Regel aus dem Grundgehalt und der Vertriebsprovision zusammen. Diese Prämie bewegt sich je nach Unternehmen zwischen 5 und 15 Prozent. Grundsätzlich gilt: Je geringer das Grundgehalt, desto höher die Vertriebsprovision. Wie viel du im Sales je nach Stelle und Branche verdienen kannst, siehst du hier.

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