YoungCapital ist das Recruitingunternehmen, das Kandidat:innen mit passenden Unternehmen verbindet. Unsere Recruiter:innen stehen dir im Bewerbungsprozess und während der gesamten Zusammenarbeit immer als Ansprechpersonen zur Seite.

YoungCapital ist das Recruitingunternehmen, das Kandidat:innen mit passenden Unternehmen verbindet. Unsere Recruiter:innen stehen dir im Bewerbungsprozess und während der gesamten Zusammenarbeit immer als Ansprechpersonen zur Seite.

Starte deine Karriere als Trainee Recruiting (m/w/d) in Berlin. Attraktives Gehalt, Flexibilität und Entwicklungsmöglichkeiten inklusive.

Was du machen wirst:

Traumjob in Berlin: Werde Trainee Recruiting (m/w/d) bei top itservices und starte deine Karriere im Personalwesen. In einem erfolgreichen Unternehmen in Berlin erhältst du die Möglichkeit, in einem Traineeship deine Fähigkeiten im Recruiting weiterzuentwickeln und dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. 

Deine Benefits: Work-Life-Balance und Weiterbildung
Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einem attraktiven Gehalt von 42.000 Euro bis 45.000 Euro pro Jahr erwarten dich weitere Benefits, die dein Arbeitsleben angenehmer gestalten. Genieße 30 Tage Urlaub, um dich optimal zu erholen, und profitiere von vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge. Du hast die Möglichkeit, ein Business Bike zu leasen und kannst sowohl vor Ort als auch im Homeoffice arbeiten. Außerdem hast du Zugang zu Corporate Benefits und kannst an einer internen Academy teilnehmen, um deine Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Dein Aufgabengebiet: Matchmaker und Talent Acquisition
Als Trainee Recruiting (m/w/d) bist du der/die Matchmaker:in zwischen Unternehmen und talentierten Kandidat:innen. Du entwickelst und setzt Rekrutierungsstrategien um, um offene IT-Vakanzen für verschiedene Kunden zu besetzen. Du verfasst ansprechende Stellenanzeigen und sprichst passende Kandidat:innen über Plattformen wie LinkedIn, Xing oder Freelancermap an. Im Screening-Prozess führst du qualifizierte Telefoninterviews, um den fachlichen und sozialen Fit der rekrutierten Kandidat:innen für die IT-Vakanz der Kunden zu finden. Du erstellst Profile der Kandidat:innen für die Vorstellung beim Kunden und begleitest die anschließenden Vorstellungsgespräche.

Dein Profil: Bachelor- oder Masterabschluss und Kommunikationstalent
Um als Trainee Recruiting (m/w/d) bei top itservices erfolgreich zu sein, verfügst du über einen Bachelor- oder Masterabschluss und hast idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Recruiting oder Talent Acquisition gesammelt. Du beherrschst die deutsche Sprache verhandlungssicher und verfügst über gute Englischkenntnisse. Mit deinem Kommunikationstalent und deiner schnellen Auffassungsgabe findest du die perfekten Kandidat:innen für die IT-Vakanzen unserer Kunden.

Starte deine Karriere im Recruiting!
Wenn du bereit bist, deine Karriere im Recruiting zu starten und dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, dann bewirb dich jetzt! Um dir einen optimalen Einstieg gewährleisten zu können, bieten wir dir ein auf dich angepasstest Onboarding-Programm an.

Überzeuge uns mit deiner Bewerbung und werde Teil unseres Teams in Berlin. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir die Zukunft des Personalwesens zu gestalten.

Was wir bieten:

• Ein attraktives Jahresgehalt von 42.000 Euro bis 45.000 Euro


• 30 Tage Urlaub für optimale Erholung


• Corporate Benefits für zusätzliche Vergünstigungen und Angebote


• Die Möglichkeit, ein Business Bike zu leasen


• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge für eine sichere Zukunft


• Flexibilität bei der Arbeitsgestaltung: Arbeiten vor Ort oder aus dem Home Office


• Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Stabilität


• Entwicklungsmöglichkeiten: Eine Führungs- oder Fachkarriere liegt in deiner Hand


• Interne Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Academy

Was wir erwarten:

• Bachelorabschluss oder Masterabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Sales Management oder Personalwesen


• Du informierst dich eigenständig über die neuesten IT-Trends und aktuellen Themen


• Deine Arbeitsweise ist kennzahlenorientiert und du bist motiviert, deine Erfolge zu steigern


• Du kannst Rekrutierungsstrategien entwickeln und umsetzen


• Du beherrschst Active Sourcing und Talent Acquisition


• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Bewerben

Der Job passt perfekt zu dir? Dann bewirb dich jetzt und wir werden dich so schnell wie möglich kontaktieren.

Extra Informationen Status Offen Ausbildungsniveau Hochschule/Universität Standort Berlin Arbeitsstunden pro Woche 35 - 40 Jobart Trainee Gehaltsangabe Zwischen 42,000€ und 45,000€ pro Jahr Verantwortlich für Als Trainee Recruiting (m/w/d) unterstützt du das Personalteam bei der Gewinnung von qualifizierten Bewerbern für offene Stellen. Du identifizierst potenzielle Kandidaten, führst Interviews und unterstützt bei der Auswahl. Veröffentlicht am 04-06-2024 Tätigkeitsbereich Personalwesen / HR, Sales / Vertrieb Führerschein erforderlich? Nein Auto erforderlich? Nein Motivationsschreiben erforderlich? Nein Sprachkenntnisse Deutsch