Die HomeServe ist der weltweit führende Anbieter von Lösungen für Wohnungs- und Haushaltsprobleme im SHK-Bereich, mit einem Umsatz von 1,4 Mrd. GBP und 9.000 Mitarbeitenden in acht Ländern. Seit 2022 expandiert HomeServe auch in Deutschland und bietet hier über 1000 Mitarbeitenden die Chance, die Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten, während man auf die Stabilität eines etablierten Global Players baut.

Unser Ziel ist es, das Handwerk durch innovative Lösungen zu stärken und klimaneutrale Heizmöglichkeiten für Häuser und Wohnungen zu schaffen, unterstützt durch moderne digitale Marketinginstrumente und Effizienzsteigerung durch Standardisierung. Klimaschutz, Nachhaltigkeit und State of the Art Vermarktung für ein modernes Handwerk – Du kannst mitwirken.

Lust auf Nr. 1 – das ist unser Antrieb! Wir sind stolz darauf, die Nase technisch vorn zu haben. Mit unserem Megaanspruch sind wir voll dabei, für Kund/innen und Kolleg/innen.

• Du führst als Internal Control Manager/in neue Prozesse zur Überprüfung von SOX-Konformitäten für die HomeServe Gruppe Deutschland ein.
• Während des Implementierungsprozesses wirst Du eng mit unseren SOX-Spezialisten aus der internationalen Gruppe, insbesondere der HomeServe Gruppe UK, zusammenarbeiten.
• Du gestaltest SOX-Kontrollen mit, führst Analysen durch und unterstützt bei der Beseitigung von Kontrollschwächen.
• Du agierst als Business Partner für unsere SHK-Betriebe im Risk Management.
• Die Erstellung von rechtzeitigen und qualitativ hochwertigen Berichten gehört ebenso wie der Aufbau von Testroutinen zur Erschaffung einer SOX-konformen Umgebung zu Deinen Aufgaben.

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Qualifikation im Wirtschaftsumfeld.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung - optimalerweise in Konzernstrukturen - mit.
• Du kannst Dich verhandlungssicher in Wort und Schrift auf Deutsch und Englisch verständigen.
• Du besitzt eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine Hands-on Mentalität.
• Du hast Lust auf Aufbauarbeiten und der Entwicklung neuer Strukturen.

Bei uns geht es nicht nur um die Arbeit, sondern auch um das Miteinander. Gemeinsam grillen wir Ideen, lachen, bis die Tränen kommen und haben Spaß bei jeder Aufgabe. Turbulente Zeiten? Ja haben wir, aber Hand in Hand als großes Team schaffen wir alles. Bei HomeServe geht es darum, unsere Handwerksbetriebe zur Nummer 1 zu machen. Und das ist selbstverständlich für uns:

• Leistungsgerechte und faire Bezahlung
• Flache Hierarchien
• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jährliches Gesundheitsbudget
• Job Bike
• Corporate Benefits
• Hochwertige Office-Ausstattung
• ggf. Parkplatz
• ggf. Firmenwagen

• Zertifizierter TOP-Arbeitgeber: sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld und einem motivierten Team.
• Zukunftsperspektive: Krisensicherer Arbeitsplatz und realistischer Wachstumsplan.
• Sinnhaftigkeit: Beitrag zur Energiewende und Stärkung des Handwerks.
• Stabilität: Die Vorteile des Mittelstands kombiniert mit der Stärke einer internationalen Gruppe.
• Teamzusammenhalt: Offene, dynamische und ambitionierte Kolleg/innen.
• Anerkennung: Reale Entwicklungschancen und Gestaltungsmöglichkeiten.
• Agile Rahmenbedingungen: OKRs, Kreativräume und Sprints.
• Modernes Büro: Zentral an der Messe Frankfurt.

• Arbeitsbeginn: ab sofort möglich
• Straße: Hamburger Allee 14
• PLZ/ Ort: 60486 Frankfurt am Main

Jennifer Linke & Katrin Fischer

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