Referenz-Nummer: 10248893

• Selbständige Projektierung, Planung, Kalkulation, Durchführung und Abrechnung von Projekten
• Mitwirken bei der Einhaltung der Termine und Kosten sowie der Qualität
• Durchführung von Abstimmungen mit internen Fachbereichen und Betreibern
• Durchführung und Abrechnung des Projektes
• Entwicklung von Projektlösungen, Darstellung und Bewertung von Varianten, Ausarbeitung von

Entscheidungsvorlagen

• Prüfung der Anforderungen der Fachbereiche (Nutzer), deren Bewertung und Abgleich mit den

strategischen Zielen des Unternehmens und Festlegung als Projektziele

• Durchführung der Projektorganisation: Schaffen von eindeutigen Zuständigkeiten und

Verantwortlichkeiten, Festlegen der Kommunikations- und Entscheidungsstrukturen

• Abstimmung der Projekte mit Fachbereichen, Koordination des Einsatzes externer Ingenieur- und Beratungsbüros
• Vorbereitung bzw. fachliche Verhandlung der erforderlichen Verträge und deren spätere

Auftragsverfolgung

• Einholung, Prüfung und technische Bewertung von Angeboten (Dienstleistungen, Planer,

Bauausführung)

• Koordination von Rahmenvertragsfirmen und Fremdfirmen
• Kostenüberwachung und Rechnungsprüfung
• Praktische Erfahrungen in der Projektsteuerung und Projektarbeit
• Schaffen von eindeutigen Zuständigkeiten und Verantwortlichkeiten
• Festlegen der Kommunikations- und Entscheidungsstrukturen
• Koordination des Einsatzes externer Ingenieur- und Beratungsbüros

• Abgeschlossenes Studium der Architektur, im Bauingenieurwesen, im Ingenieurwesen oder der Versorgungstechnik
• Fundierte Berufserfahrung als Bauleitung, im Bereich Bauwesen, Engineering, Projektmanagement und Qualitätsmanagement
• Gute Kenntnisse in MS-Office und SAP
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Kenntnisse im Stakeholder-Management, Architecture & Construction Design und Partner & Subcontractor Management von Vorteil
• Flexibilität
• Belastbarkeit
• Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
• Interdisziplinäres Denken und Agieren
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Organisationstalent und Teamfähig

• Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vielfältige Arbeitszeitmodelle zur individuellen Gestaltung angepasst an Ihre Lebenssituation
• Attraktive Bezahlung nach ERA EG 10A, Bayern angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall
• 30 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Vielfältige Angebote & Rabatte über 'Corporate Benefits'
• Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und natürlich auch als Mitarbeiter/in