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GEM GmbH
Praktikum/Werkstudent Content und Online-Marketing (w/m/d)
Düsseldorf
Veröffentlicht am 05.08.2024
Praktikum, Werkstudent
Vollzeit/Teilzeit
Homeoffice möglich
Ihre Aufgaben
Als ein Teil der GEM Gruppe bietet das Gemeinnütziges Rheinisches Bildungszentrum zwei Bildungseinrichtungen: die Rheinische Akademie für Pflege und Gesundheit und das Studienkolleg Düsseldorf. Unsere insgesamt 200 MitarbeiterInnen realisieren Bildungsprojekte im Bereich Schule, Hochschule und Ausbildung.
Wir wertschätzen Zusammenarbeit und erreichen die bestmöglichste Effizienz durch flache Hierarchien, klare Kommunikation und ein gutes kollegiales Miteinander. Unsere MitarbeiterInnen sollen sich frei entfalten können und auf ihrem Karriereweg vorankommen, weshalb wir ihnen viel Gestaltungsspielraum, gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten.
Flexibilität für die MitarbeiterInnen wird in unserem Unternehmen großgeschrieben, nicht nur weil wir verschiedene Ideen wertschätzen, sondern auch weil uns die Work-Life-Balance unserer MitarbeiterInnen am Herzen liegt. Deshalb bieten wir verschiedene Arbeitszeitmodelle an, wie flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit und Option zum Homeoffice. Zusätzlich veranstalten wir regelmäßig Gesundheitstage und Teambuilding-Events für unsere Mitarbeiter.
- Eigenständige und kreative Gestaltung ansprechender, professioneller Inhalte für unsere Homepage.
- Betreuung und regelmäßige Aktualisierung unserer Social-Media-Kanäle (Instagram, Facebook, YouTube und LinkedIn)
- Optimierung unserer SEO-Maßnahmen mit dem Schwerpunkt auf der Steigerung der Zugriffe auf unsere Webseite, z.B. Durchführung der Keyword- & Trendrecherche und Web-Analyse.
- Sie befinden sich im Studium Medien- und Kommunikationswissenschaft, Marketing, Journalismus, Sprachwissenschaft (z.B. Germanistik, Sinologie) und Kulturwissenschaft (z.B. Ostasienwissenschaft, Chinastudien) o.Ä.
- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift, Freude am Schreiben bringen Sie mit; Kenntnisse in Chinesisch sind vorteilhaft
- Sie verfügen über interkulturelle Kompetenzen und interessieren sich für chinesischen Kulturraum.
- Erste praktische Erfahrungen in verwandtem Bereich sind von Vorteil, Kenntnisse über Grafikprogramme wie Photoshop sind ein Plus aber kein Muss.
- Hohe Affinität für digitale Medien, gute Kenntnisse in MS-Office
- Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative, Kreativität, Gewissenhaftigkeit und Teamgeist aus
- Interessante Aufgaben, die Möglichkeit Eigenverantwortung zu übernehmen bzw. Ihre Kreativität und Ideen zu präsentieren.
- Intensive Einarbeitung inklusive qualitativer fachlicher Expertise unserer Kollegen.
- Work-Life-Balance: Nach der erfolgreichen Einarbeitungsphase und Absprache mit dem Team Lead bieten wir eine Homeoffice Möglichkeit an.
- Dynamisches und interkulturelles Arbeitsumfeld in einem schnell wachsenden, jungen Konzern mit flachen Hierarchien.
- Bei sehr guten Leistungen Möglichkeit als Werkstudent einzusteigen.
- Modernes Office im Zentrum von Düsseldorf.
- Teambuilding Events, Betriebsevents (Gesundheitstag, Sommer- und Weihnachtsfeier), zusätzlichen Feiertag an Chin. Neujahr.
- Möglichkeit vom Teilzeitpraktikum oder als Werkstudent/in, falls ein Vollzeitpraktikum nicht möglich ist.
Werden Sie ein Teil unseres GEM-Teams – wir freuen uns auf Sie!
Wir heißen Sie in unserem jungen, dynamischen und internationalen Team herzlich willkommen und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Als ein Teil der GEM Gruppe bietet das Gemeinnütziges Rheinisches Bildungszentrum zwei Bildungseinrichtungen: die Rheinische Akademie für Pflege und Gesundheit und das Studienkolleg Düsseldorf. Unsere insgesamt 200 MitarbeiterInnen realisieren Bildungsprojekte im Bereich Schule, Hochschule und Ausbildung.
Wir wertschätzen Zusammenarbeit und erreichen die bestmöglichste Effizienz durch flache Hierarchien, klare Kommunikation und ein gutes kollegiales Miteinander. Unsere MitarbeiterInnen sollen sich frei entfalten können und auf ihrem Karriereweg vorankommen, weshalb wir ihnen viel Gestaltungsspielraum, gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten.
Flexibilität für die MitarbeiterInnen wird in unserem Unternehmen großgeschrieben, nicht nur weil wir verschiedene Ideen wertschätzen, sondern auch weil uns die Work-Life-Balance unserer MitarbeiterInnen am Herzen liegt. Deshalb bieten wir verschiedene Arbeitszeitmodelle an, wie flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit und Option zum Homeoffice. Zusätzlich veranstalten wir regelmäßig Gesundheitstage und Teambuilding-Events für unsere Mitarbeiter.