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Landmarken AG

Kaufmännische Junior-Projektleitung (m/w/d)

Monheim am Rhein
Veröffentlicht am 07.08.2024 Festanstellung

Kaufmännische Junior-Projektleitung (m/w/d)

Deine Aufgaben
  • Unterstützung bei der Initiierung, Steuerung und Moderation von Immobilienprojekten: Sie unterstützen bei der Leitung und Moderation des Prozesses umfangreicher und komplexer Neu- und Umbauprojekte, um sicherzustellen, dass alle Ziele und Anforderungen erfüllt werden.
  • Mitarbeit von der Machbarkeitsstudie bis zur Inbetriebnahme: Sie wirken bei den ersten Nutzungskonzepten zu Projektbeginn über Planung und Baurecht, von der Vermietung und Vermarktung bis hin zum Vertrieb mit und unterstützen die Steuerung der Inbetriebnahme der umgesetzten Projekte.
  • Unterstützung bei anspruchsvollen Bauvorhaben im Projektteam: In den verschiedensten Assetklassen helfen Sie bei der Koordination von internen und externen interdisziplinären Projektbeteiligten. Sie unterstützen in allen kaufmännischen Bereichen der Projektentwicklung und tragen dazu bei, dass die funktionalen, repräsentativen und ökonomischen Anforderungen der Projekte erfüllt werden.
Dein Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Bachelor/Master) in Architektur, Stadtplanung, Bau- bzw. Immobilienwirtschaft, angewandte Geographie, Raumplanung oder Umweltplanung, BWL
  • Erste Berufserfahrung als Projektmitarbeiter:in in der Immobilienentwicklung bis zur Baugenehmigung, Gespür für Projekt-Storytelling und Vermarktung, übergreifende Quartiersthemen und/oder Bestandsprojekten wünschenswert
  • Interesse an den aktuellen Branchenthemen: Manage2ESG/ Bestandssanierung, Kapitalmarkt- und Finanzmarktentwicklungen
  • Fähigkeit zum analytischen Denken und strukturierten Arbeiten
  • Selbstständige, teamorientierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein
  • Hohes Engagement und Flexibilität sowie selbstbewusstes und kompetentes Auftreten
Arbeiten beim Best Brand der Immobilienbranche - Deine Landmarken
  • Innovatives und familiäres Unternehmen mit flachen Hierarchien und den Auszeichnungen "Great Place To Work" sowie „Top Arbeitgeber Mittelstand“ 
  • Offene, teamorientierte sowie wertschätzende Atmosphäre und ein Umfeld, in dem Ihre Meinung gefragt ist und Ihr Beitrag gesehen wird 
  • Ein starkes Team, das Ihnen bei der Einarbeitung zur Seite steht 
  • Flexible Arbeitszeiten und eine unbefristete Anstellung  
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge  
  • Zuschuss zum ÖPNV-Ticket nach entsprechender Betriebszugehörigkeit
  • Kita-Zuschuss nach entsprechender Betriebszugehörigkeit 
  • Möglichkeit zum E-Bike Leasing  
  • Als gesundheitsorientiertes Unternehmen bieten wir die Möglichkeit zur Teilnahme an wechselnden Sportangeboten
  • Das obligatorische Obst-, Kaffee- und Getränkeangebot  
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents 
Über unsMit er­folg­rei­chen Pro­jek­ten in über 20 Städ­ten zählt die Landmarken AG zu den re­nom­mier­tes­ten Pro­jekt­ent­wick­lern vor al­lem in NRW. Sie re­a­li­siert mo­der­ne und ge­sun­de Ar­beits­wel­ten, Hoch­schul­ent­wick­lun­gen, denk­mal­ge­schütz­te Ge­bäu­de, he­te­ro­ge­ne Quar­tie­re, be­zahl­ba­ren Wohn­raum, Stu­die­ren­den­woh­nen, Ho­tels, Han­dels­im­mo­bi­li­en und Mixed-Use-Konzepte. Als Mit­glied der DGNB ver­pflich­tet sie sich de­ren Leit­bil­dern. Die Landmarken AG will Men­schen in­spi­rie­ren und be­geis­tern, in­dem wir le­ben­di­ge und iden­ti­täts­stif­ten­de Or­te ent­wick­eln, die Städ­te at­trak­ti­ver, le­bens­wer­ter und zu­kunfts­fä­hig ma­chen.

Standort

Landmarken AG, Monheim am Rhein