Vollzeit | Hybrid | Duisburg, Deutschland | Ohne Berufserfahrung

Du stehst am Anfang deiner Karriere und suchst nach dem perfekten Einstieg? Bei der Duisburger Versorgungs- und Verkehrsgesellschaft mbH bieten wir dir genau das: Ein 24-monatiges Traineeprogramm, das dir die ideale Grundlage für deine berufliche Entwicklung liefert. Du erhältst die Chance, verschiedene Geschäftsbereiche und Abteilungen unseres Konzerns kennenzulernen und dein eigenes Netzwerk aufzubauen. Dabei richten wir uns nach deinen individuellen Interessen und Stärken – für eine Karriere, die du aktiv mitgestalten kannst.

• Entdecke deine Stärken und Interessen: Durchlaufe verschiedene Abteilungen unseres Konzerns und finde heraus, wo deine Fähigkeiten und Vorlieben am besten zur Geltung kommen
• Tauche in spannende Bereiche ein: Arbeite in den Bereichen IT-Management, Infrastruktur, SAP-ERP-Systeme und digitale Transformation
• Übernimm Verantwortung für innovative Projekte: Sei maßgeblich an der Optimierung und Neuausrichtung der IT-Funktionen innerhalb des Unternehmens beteiligt
• Bringe frischen Wind ein: Hinterfrage bestehende Systeme und entwickle kreative, zukunftsfähige Lösungen
• Nutze vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Profitiere von umfangreichen Weiterbildungsangeboten, knüpfe Kontakte zu anderen Trainees, nimm am Buddy-Programm teil und tausche dich direkt mit Führungskräften aus

• Abgeschlossenes Studium: Ein Bachelor- oder Masterabschluss in (Wirtschafts-)Informatik oder einem verwandten Studiengang mit ausgeprägter IT-Affinität
• Relevante Berufserfahrung: Idealerweise erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten im IT-Bereich
• Projektarbeit im Team: Freude an der Arbeit in Projekten und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
• Technologische Begeisterung: Leidenschaft für neue Technologien sowie ein fundiertes Verständnis von Softwareentwicklung, Prozessen und IT-Infrastrukturen

• Ein spannendes Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum, in dem du persönlich wachsen kannst 
• Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag inklusive 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 80% mobil zu arbeiten
• Zusatzkrankenversicherung sowie umfassende Fitness- und Gesundheitsangebote
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen

Dann bewirb dich - unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühesten Eintrittsdatums - online über den nachfolgenden Button „Jetzt bewerben“.

Mit der Einsendung deiner Bewerbungsunterlagen erklärst du dich damit einverstanden, dass diese als Kopie zu Nachweiszwecken intern gespeichert werden. Weitere Informationen zum Thema Datenschutz kannst du auf unserer Homepage entnehmen.

Weitere Informationen zum Thema Karriere findest du auf unserer Karriereseite.