Pioniergeist, unternehmerische Visionen und die Überzeugung, dass effiziente Lösungen am besten in Zusammenarbeit entstehen – mit dieser Einstellung gründete Hubert Stüken 1931 unser Familienunternehmen.

Im Laufe der Zeit hat sich viel getan. STÜKEN beschäftigt heute mehr als 1200 Mitarbeiter an fünf Standorten auf drei Kontinenten. Doch eines ist geblieben: Als Weltmarktführer stehen wir für höchste Präzision in der Herstellung von Tiefziehteilen, Stanz-und Stanzbiegeteilen, Baugruppen und Kunststoff umspritzten Bauteilen.

Überall dort, wo hochwertige Lösungen benötigt werden, sind wir zu Hause. Vom Automobil bis zur Medizintechnik, von der Elektronik bis hin zu Geräten des täglichen Bedarfs - STÜKEN beliefert alle Bereiche der Industrie, weltweit und stets auf höchstem Niveau.

Zum wem passt dieser Beruf?
Sie suchen nach einem Beruf, bei dem Sie Technik und Wirtschaft miteinander verbinden können.

• FH Bielefeld, Campus Minden
• Abschluss als Bachelor of Engineering (B.Eng.)
• 7 Semester
• Pro Semester ca. 12 Wochen Theoriephase und 11 Wochen Praxisphase
• Weitere Infos finden Sie auf der Website der FH Bielefeld

Was macht man nach dem Studium?

• Durch die Verknüpfung von Technik und Wirtschaft bieten sich viele Einsatzmöglichkeiten.
• Z. B. als Vertriebsingenieur: Anwendungsbedürfnisse unserer Kunden ermitteln, technische Lösungen ableiten, Kunden beraten und Rahmenverträge abschließen.
• Oder als strategischer Einkäufer: Marktanalysen durchführen, Beschaffungsprozesse optimieren, Lieferanten auswählen und Vertragsverhandlungen führen.

Schulische Voraussetzungen:

• Abitur/Fachhochschulreife
• Solide Leistungen in den Fächern Mathematik, Physik, Wirtschaft und Englisch, entscheidend ist aber die Persönlichkeit (z. B. Engagement, Zuverlässigkeit, Neugier)

Persönliche Voraussetzungen:

• Begeisterung für Technik und Wirtschaft
• Technisches Verständnis
• Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Kommunikationsfähigkeit
• Unbedingter Wille zum Selbststudium und überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft

• Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
• Betriebsarzt
• Brückentage
• Essenszulage
• Gemeinschaft + Fürsorge
• Gute Verkehrsanbindung
• Kantine
• Ladesäulen für Elektroautos
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeiterrabatte
• Ausreichend kostenfreie Parkplätze
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Tarifentgelt und Zusatzvergütung
• Urlaub (30 + 1)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Weiterbildung

JBTC1_DE