Karriere mit Leidenschaft. kollegial. menschlich.
Besonderen Wert legen wir als Arbeitgeber auf eine Unternehmenskultur, in der sich jeder unserer
235 Mitarbeiter frei entfalten und entwickeln kann - beruflich wie auch persönlich.

Junior Consultant Purchase-to-Pay in SAP S/4HANA (w/m/d)

• Dortmund (Remote möglich)

Vollzeit, unbefristet

Dein Arbeitsalltag

Mitarbeit in SAP S/4HANA-Implementierungsprojekten (Purchase-to-Pay)
Prozessanalyse, -design und -konzeption
Integration von weiteren Softwarekomponenten
Anwendungsbetreuung für SAP ERP-Systeme
Umsetzung der Änderungsanforderungen (Customizing)

Dein Know-How

Ein (Fach-) Hochschulstudium (z.B. Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik), eine abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse von Einkaufsprozessen und den angrenzenden Funktionen (Bestandsführung, Rechnungsprüfung etc.)
Erfahrung im SAP-Umfeld von Vorteil
Gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Vorteile

• Moderne Arbeitskultur

Hohe Selbstverantwortung

• Flache Hierarchien
• Individuelle Förderung
• Mentorenprogramm
• Offene Kommunikations- und Entscheidungskultur

Work-Life-Balance

• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Selbstbestimmtheit
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
• Große Firmenfeiern und Teamevents

Arbeitsatmosphäre

• Offener Umgang
• Offene Türen und Zugang zur Geschäftsführung
• Sehr geringe Fluktuation
• Lange, stabile Kundenbeziehungen
• Aktives Feelgood Management

Ausstattung Headquarter

• Ergonomische Arbeitsplätze
• Modernes Gebäude mit optimaler Verkehrsanbindung
• Zahlreiche Parkplätze (auch mit Ladeinfastruktur)
• Klimaanlage
• Optimale Nahversorgung

Prämien & Zusatzleistungen

• Firmenwagen/E-Mobilität (nach Absprache)
• Betriebliche Altersversorgung
• Moderne Technikausstattung
• Mobile Endgeräte
• Mitarbeiterbeteiligungsmodell

Dein neuer Arbeitgeber
Wir sind seit 1974 ein SAP-Beratungsunternehmen mit Firmenzentrale in Dortmund, das nicht nur seinen Kunden beste Leistungen bietet, sondern auch seinen eigenen Mitarbeitern. Wir setzen uns dafür ein, dass Du als UNIORG-Mitarbeiter von Beginn an in einem Umfeld arbeitest, in dem Du Dich beruflich wie persönlich verwirklichen und weiterentwickeln kannst. Besonderen Wert legen wir als Arbeitgeber auf eine Unternehmenskultur, in der sich jeder unserer 235 Mitarbeiter frei entfalten kann. Eine offene Dialogkultur, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien sind für uns daher selbstverständlich.
Jetzt bewerben

Dein Kontakt

• Tim Schwarzhoff
• Recruiting Manager
• Tel. 0231 /
• E-Mail:
• www.uniorg.de

UNIORG Gruppe

• Lissaboner Allee 6-8
• 44269 Dortmund

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