Verstärke unser Team bei der Boerse Stuttgart Groupals Senior Project Manager People & Transformation (gn) AlsBoerse Stuttgart Group sind wir die sechstgrößte Börsengruppe inEuropa mit strategischen Standbeinen im Kapitalmarktgeschäft sowieim Digital- und Kryptogeschäft. Im Kapitalmarktgeschäft betreibenwir Börsen in Deutschland, Schweden und der Schweiz sowie cats alseuropäisches außerbörsliches Handelsnetzwerk. Zudem umfasst dieGruppe mit der EUWAX AG einen Broker, der international aktiv ist.Als Vorreiter haben wir mit Boerse Stuttgart Digital das größteDigital- und Kryptogeschäft aller europäischen Börsengruppenaufgebaut. Mit Lösungen für institutionelle Kunden in den BereichenBrokerage, Handel und Verwahrung sowie der Plattform BISON fürPrivatanleger schafft Boerse Stuttgart Digital einen zuverlässigen,regulierten und transparenten Zugang in die Kryptowelt. Wirbeschäftigen mehr als 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter anStandorten in Stuttgart, Berlin, Stockholm, Zürich und Ljubljana.Deine Aufgaben Projektmanagement: Übernimm die Verantwortung fürdie Planung, Steuerung und Umsetzung vielfältiger Projekte imBereich People & Transformation. Schwerpunkte liegen vor allemin der Organisationsentwicklung und der Digitalisierung vonHR-Prozessen. Organisationsentwicklung: Unterstütze dieTransformation der Organisation und begleite Führungskräfte undTeams u. a. durch Großgruppenformate und Teamentwicklungen. Aus derStrategie leitest du Transformationsthemen ab, entwickelstMaßnahmen mit relevanten Stakeholdern und erarbeitestWirkungsanalysen zur Sicherstellung ihrer Nachhaltigkeit.Digitalisierung von HR-Prozessen: Du verstehst die Anforderungen aneine effizierte HR-Arbeit und förderst durch innovative Ideen dieDigitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen. Was wir dirbieten Dynamisches Umfeld: Arbeit in einem schnell wachsenden undinnovativen Bereich der Capital Markets und des Digital Business.Herausfordernde Aufgaben: Möglichkeiten zur persönlichen undberuflichen Weiterentwicklung. Attraktive Vergütung:Wettbewerbsfähiges Gehalt, das Erfolg und Leistung anerkennt.Modernes Arbeitsumfeld: Hybrides Arbeiten in Stuttgart oderFrankfurt mit flexiblen Arbeitszeiten. Zusätzliche Leistungen:Bike-Leasing, temporäres Arbeiten im Ausland (WorkFlex), 30 TageUrlaub sowie frei am 24. und 31. Dezember. Das bringst du mitBildungsbackground: Abgeschlossenes betriebs- oderwirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbareStudienrichtung. Projektleitungserfahrung: Mehrjährige Erfahrung inder Leitung und Umsetzung von (agilen)Organisationsentwicklungsprojekten. Agile Expertise: PraktischeErfahrung als Scrum Master, Product Owner oder Agile Coach (gn) mitder Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu begleiten und denLifecycle digitaler Projekte zu managen. Innovationsfreude: Freudean stetiger Weiterentwicklung und Mut, bestehende Systeme zuhinterfragen und zu verbessern. Lösungsorientierung: HoheLösungsorientierung und die Fähigkeit, sich schnell in neue Themeneinzuarbeiten und diese erfolgreich zu steuern.Kommunikationsstärke: Hervorragende Kommunikations- undPräsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Führungskräfte undStakeholder zu überzeugen und zu motivieren. Verstärke unser Teamund werde Teil unserer Erfolgsstory! Boerse Stuttgart Group Klingtgut? Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Boerse Stuttgart GroupRodriguez, Nuria Börsenstraße 4, 70174 Stuttgart Tel.:+491735385932 E-Mail: E-Mail schreiben