Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an mehr als 15 Stand­orten mit fast 8.500 Mit­arbeitenden die Gesundheits­versorgung in der Region: Neben 10 Kranken­häusern betreuen wir Menschen in unseren Senioren­einrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.

Unser St. Johannes Hospital ist mehr als nur ein Krankenhaus – es ist ein Ort, an dem Innovation auf Expertise trifft. Mit modernster Technologie und erstklassiger Infrastruktur bieten wir als Schwerpunkt­versorger nicht nur unseren Patienten die bestmögliche Versorgung, sondern wollen auch für unsere Mitarbeiter:innen ein inspirierendes Arbeits­umfeld schaffen. Für die Pflegedirektion im St. Johannes Hospital Dortmund suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen Trainee (m/w/d).

Trainee (m/w/d) in der Pflegedirektion

• Einrichtung: St. Johannes Hospital Dortmund
• Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Stellenart: Vollzeit
• Stellennummer: 3798

Im Rahmen des Trainee­programms erwerben Sie umfassende Erfahrungen und Einblicke in den Klinik­alltag und unterstützen die Pflege­direktion in der Funktion als kommissarische stell­vertretende Pflege­dienst­leitung bei der

• Organisation und Koordination des Pflegebe­triebs
• Sicherstellung der Pflege­qualität und ‑dokumentation
• Personalführung, ‑entwicklung und ‑planung im Pflegeteam
• Budgetplanung und ‑kontrolle im Pflegedienst

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Anerkennung zur Pflege­dienst­leitung nach § 71 SGB XI oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- / Gesundheits­management
• Mehrjährige Berufserfahrung als Pflege­fachkraft
• Erste Führungs­erfahrungen wünschenswert
• Motivation und Bereitschaft, sich weiterzu­entwickeln sowie Verantwortung zu übernehmen
• Empathie und Teamfähigkeit sowie ausgezeichnete Kommunikations­fähigkeiten und Durchsetzungs­vermögen

• Wir denken über Hierarchien, Fach­bereiche und Professionen hinaus und wollen unser Haus im Sinne unserer Patient:innen weiter­ent­wickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam.
• Wir wollen, dass Sie sich fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen und fördern unsere Mitarbeiter:innen darum durch interne und externe Fort- und Weiter­bildungen.
• Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei uns nicht nur ein Schlagwort. Wir schaffen Arbeits­bedingungen, die Sie in Ihrem individuellen Lebens­entwurf unter­stützen, und helfen Ihnen, mit verschiedenen Angeboten – wenn Sie Rat und Unterstützung brauchen.
• Eine der Funktion angemessene Vergütung sowie verschiedene Zuschlags­regelungen sind bei uns selbst­verständlich. Darüber hinaus erwarten Sie zahl­reiche Mitarbeiter­vergünstigungen.

Unsere Kultur

Wir sind eine bunte Mannschaft. Wir mögen unsere Region mit ihren kulturellen Beson­derheiten. Wir wissen um die Heraus­forderungen, eine patientenorientierte Medizin, die Versorgung älterer Menschen und die Fürsorge für Kinder und Jugendliche mit wirtschaft­lichen Rahmen­bedingungen in Einklang zu bringen. Damit setzen wir uns aktiv und kreativ auseinander. Denn verant­wortungs­volles Handeln entspricht unserer christlichen Haltung. Wir übernehmen Verantwortung und versuchen, Entscheidungen und Handlungen zu erklären – das gilt für Mitarbeiter:innen, Patient:innen und Bewohner:innen gleicher­maßen. Wir arbeiten gerne und lieben unsere Teams, freuen uns aber auch über den wohlver­dienten Feierabend.

Unsere Leistungen

• Flexible Dienstplangestaltung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gezielte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Familienservice
• Ferienfreizeit für Kinder
• Jobticket
• Dienstradleasing
• Vergütung nach AVR Caritas

Dann sollten wir uns kennen­lernen. Bewerben Sie sich direkt online unter: www.karriere-johannes.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt:
Peter Jäger
Pflegedirektor
Telefon +49 231 1843 31111

SJG St. Paulus GmbH Johannesstraße | Johannesstraße 9 – 17 | 44137 Dortmund | www.paulus-gesellschaft.de