Bautechniker (m/w/d) als Straßenmeister (m/w/d) Hoch‑ und Tiefbauverwaltung unbefristet nächstmöglicher Zeitpunkt 2024_02_SG 13 Vollzeit Bewerbungsfrist: 18.10.2024 Zu Ihren Aufgaben gehören im Wesentlichen Überwachung der Kreisstraßen hinsichtlich Unterhaltungs‑ und Instandsetzungs­arbeiten zur Gewährleistung der Verkehrs­sicher­heit sowie Planung und Organisation dieser Arbeiten Selbstständige Steuerung des Straßen­betriebs­dienstes sowie Leitung und Koordination des Winter­dienstes Verwalten der Fahrzeuge und Geräte des Kreis­bauhofs Führungs­tätigkeit und ‑verantwortung für die Mitarbeiter im Straßen­unterhalt Ausbildung und Betreuung von Nachwuchs­kräften Wir erwarten von Ihnen Erfolgreichen Abschluss zum Staatlich geprüften Bautechniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Hoch‑ oder Tiefbau, vorzugweise mit der Zusatzqualifikation zum Straßenmeister (m/w/d) als Beamter (m/w/d) der zweiten Quali­fikations­ebene Fähigkeit und Eignung zur Ausbildung von Nachwuchs­kräften durch Besitz des AdA-Scheines oder Bereitschaft zum Erwerb Hohe Führungs‑ und Sozial­kompetenz Eine strukturierte sowie lösungs­orientierte Arbeitsweise verbunden mit einer ausgeprägten Organisations­fähigkeit Einsatzb­ereitschaft und Flexibilität Fahrerlaubnis der Klasse B Die Möglichkeit zur Verbeamtung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen kann in Aussicht gestellt werden. Wir bieten Ihnen Arbeits­sicherheit und Gesundheits­förderung Ein gesundes Arbeits­umfeld, z. B. durch Maß­nahmen zur Gesund­heits­förderung, Zugang zum Gesundheitsnetz der i-gb , Unter­stützung durch den Betriebs­arzt und die Fach­kraft für Arbeits­sicher­heit sowie Bereit­stellung der persönlichen Schutz­ausrüstung Betriebliche Altersvorsorge Eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge (Betriebsrente) Mitarbeiterevents Förderung der Zusammenarbeit und des Teamgeists durch verschiedene Veranstaltungen (z. B. Betriebsausflug, Mitarbeiterfest, Weihnachtsfeier und Teambuilding) Fokus Mensch Eine hohe soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern; wir legen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander Einbindung Team Einbindung in ein aufgeschlossenes und engagiertes Team sowie eine umfassende Einarbeitung in die Tätigkeitsbereiche Vergütung Entgelt­gruppe 9b TVöD; die Besoldung erfolgt nach den beamtenrechtlichen Vorschriften bis maximal A 10 BayBesG Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs‑ und Arbeitszeugnisse) bis spätestens 18.10.2024 über unser Onlineportal . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei wesentlich gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Fachliche Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Herr Laumer, Tel. 08431 57-619. Ihre Ansprechpartnerin zum Bewerbungsverfahren: Andrea Schinagl Personalgewinnung und -betreuung Tel: 08431 57-435 E-Mail: bewerbung(AT)jobs.neuburg-schrobenhausen.de